工伤鉴定期间应该享受工资补贴吗(详细分析工伤期间是否有资格领取工资)

导读:

工伤鉴定期间有工资补贴的,属于停工留薪期。工伤伤残鉴定的赔偿标准是医疗费、护理费、伙食补助费、交通食宿费、一次性伤残补助金、伤残津贴等必要费用。

  一、工伤鉴定期间有无工资补贴

  工伤鉴定期间有工资补贴,工伤职工在治疗康复时属于停工留薪期,时间一般在一年以内,经有权部门批准,最长不超过两年,如果职工在进行工伤鉴定时仍处於停工留薪期间,则用人单位应支付工资,否则停工留薪期满用人单位可不予支付工资。

  二、工伤伤残鉴定怎么赔偿

 工伤伤残鉴定的赔偿标准如下:

  1.医疗费,经办机构按照协议和国家有关目录、标准对工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查,并按时足额结算费用;

  2.康复费,赔偿时,如当事人身体尚未康复,确需继续治疗的,根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿;

  3.伙食补助费;

  4.交通食宿费;

  5.护理费;

  6.停工留薪期工资;

  7.伤残辅助器具费;

  8.一次性伤残补助金;

  9.伤残津贴。

  三、工伤做伤残鉴定需要哪些材料

  工伤做伤残鉴定需要的材料包括了劳动合同的复印件、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书,并应当填写工伤认定申请表。提交的申请材料符合要求的,社会保险行政部门应当受理。

  根据《工伤认定办法》第六条规定,提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交下列材料:

  (一)劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料;

  (二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

  工伤认定申请人提交的申请材料符合要求,属于社会保险行政部门管辖范围且在受理时限内的,社会保险行政部门应当受理。


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