问题解答： 陪老板喝酒公司应酬喝到胃出血，一般不算。认定工伤的主要条件是因工作原因受到事故伤害，喝酒并不是劳动者工作的必要内容，劳动者有权拒绝应酬的权利。 依据：...

　　普遍存在于社会生活中，我们许多人都有与用人单位订立的经历，还有一部分人有被用人单位辞退的经历。那么，单位辞退员工后是否应当支付经济补偿金？接下来跟随法务时刻...