20232023年最新幼儿园工会工作计划范文

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2023年最新幼儿园工会工作计划范文(精选13篇)

2023年最新幼儿园工会工作计划范文 篇1

  在幼儿园党支部的领导下,围绕园务中心工作,发挥工会组织的桥梁纽带作用,增强工会的吸引力和凝聚力,全面提升工会工作能力和水平,为构建和谐幼儿园做出应有的贡献。

  1、以“三、八”妇女节为契机,搞好富有时代气息和教师特色的教育庆祝活动,充实教工的生活。

  2、园歌颂唱活动。四月份组织全体人员颂唱园歌,增强我园教职工队伍的团结和凝聚力,激发职工爱岗敬业,奋发向上的精神。

  3、组织部分人员进行团队训练,增强职业操守,打造一支更为诚信、团结、高效、富有创新力和战斗力的精英团队。

  4、组织“五一”庆祝活动。(形式待定)

  5、开展“我为幼儿园工作献计献策”优秀提案征集、评选活动。(六月份)

  6、做好“六一节”各项活动的筹划、组织及会场布置工作。

  7、关心教职工的工作、学习和生活,帮助他们解决实际困难。对职工家庭有特殊情况的,立即上报园领导并及时看望慰问,以表达对教职员工的关爱之情。

  8、七月份为部分职工续签合同。

  9、利用假期组织职工进行考察、学习。拓宽教职工思路,陶冶思想情操,增强团队的凝聚力和向心力。

2023年最新幼儿园工会工作计划范文 篇2

  一、指导思想:

  以“三个代表”重要思想为指导,组织广大教职工认真学习贯彻全总十四届六次主席团(扩大)会议精神,坚持“想全局、重维护、办实事”的工会工作方针。在上级组织和园党支部的领导下,进一步解放思想、开拓进取,创造性地开展工作,努力提升工会组织的凝聚力和号召力,团结、动员广大教职工为幼儿园的发展贡献力量。

  二、具体工作:

  (一)努力提升教师素质,适应教育现代化发展的需要。

  1、加强师德师风建设。首先要坚持用科学的理论武装教师的头脑,组织教师学习党的路线方针政策,学习全总十四届六次主席团(扩大)会议上通过的《关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议》,观看录像学习模范人物的先进事迹,发挥正确的舆论导向作用。其次,配合幼儿园党政,认真抓好教职工的政治思想工作,通过教师座谈会、教师间谈心等形式,准确把握教职工的思想动态,对不同群体的教职工中出现的各种思想与情绪要及时了解和分析,并做好疏导工作,帮助教师树立职业理想,强化角色意识,正确对待工作中的苦与乐、得与失。再次,以年级组为单位,开展创建“模范小家”、争做文明职工活动,倡导文明新风,塑造良好的师表形象,提高教师的师德修养。最后,开展“社会尊师重教,教师回报社会”的主题活动,配合园部开展幼儿园向社区开放活动,教师义务为社区内0-3岁的婴幼儿提供早期教育服务,幼儿园开设亲子园,免费向社区婴幼儿家庭开放,提高幼儿园的社会声誉。

  2、抓好业务素质提高

  工会要配合幼儿园,努力探索教师业务素质提高的新途径,积极开展学习培训、岗位练兵、评比竞赛活动,在全园倡导学习子风,使我园教师的业务素质再上一个新台阶,适应教育率先发展、优质发展的需求,提高教师投身教改的积极性和能力,使幼儿园的教育质量在全市保持领先。

  一要鼓励教师积极参加学历进修和技能培训,为教师的进修提供条件和保障,并协调好教师学习与工作的关系,学历进修不影响正常的教育工作。

  二要针对教师的需求开展培训。本学期将配合幼儿园组织几次培训活动,包括9月份的教科研知识讲座,10月份的“教师博客”制作培训,11月份的教师美术教学与技能培训。

  三要分层分要求提高教师业务素质,包括针对新教师的师徒结对活动;针对教育教学能力相对较弱的教师的培训;针对具有发展潜力的青年教师的培训等。

  四要开展各类评比竞赛活动。包括第四届“彩虹杯”专业基本功展示和第四届“苗苗杯”教学评优活动。

  (二)建立机制,落实措施,切实维护教职工的合法权益。

  贯彻落实工会十四大的精神:要在推动改革中搞好维护;在促进发展中搞好维护;在积极参与中搞好维护;在大力帮扶中搞好维护。我们工会要注重维护职工利益、敢于维护职工利益、善于维护职工利益,努力保持职工队伍的安定团结,构建和谐稳定的校园。

  1、全力推进园务公开,真正做到“以公开促公正,以公正树形象”。通过教代会、宣传橱窗、公告栏、因特网、家长会、简报等形式,将幼儿园收费、财务收支、招生、幼儿园发展决策、教职工奖惩考核与职称评定等事项,向教职工、家长和社会公开,接受大家的监督,提高办园的透明度;开展教职工合理化建议征集活动,采纳合理的建议,以此加强民主决策,实现幼儿园管理的民主化、科学化。

  2、召开二届四次教职工代表大会,保障教职工对幼儿园决策的民主参与、民主管理、民主监督的权利。重点要做好教代会的各项准备工作,特别是教师提案征集工作,对工会会员进行有关提案征集的培训,引导会员主动关心幼儿园的发展,正确处理幼儿园发展与个人发展的关系,树立主人翁意识,使会员感受到幼儿园的发展是个人发展的前提和基础,幼儿园的发展是个人权益的最好维护,以此提高提案的质量。教代会上审议并民主表决通过的改革方案,要及时向广大教职工进行宣传解释,保证落实渠道的畅通。

  3、以人为本,关心教职工生活。

  做好教职工生活的“第一知情人”、“第一报告人”、“第一帮助人”,把幼儿园党政领导的关怀和温暖传送到广大教职工之中,为党政分忧,为教职工解难。根据幼儿园和工会的经济实力,积极为教职工办好集体福利;组织教职工开展互助互帮互济活动;坚持探望慰问制度,对生病住院、生孩子、家中发生变故的教职工进行上门慰问;对过生日的教师送上温馨的祝福;做好教职工体检和计划生育工作,主动和妇保所联系,做好一年一度的教职工体检和妇女病普查工作,保障教职工的身体健康,使我园工会真正成为广大教职工的快乐、温馨之家。

  (三)建设积极向上的校园文化,形成良好的集体氛围。

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