企业为员工缴纳社保，需要提供以下资料：
1、营业执照、组织机构代码证、税务登记证等证件的副本原件及复印件；
2、法定代表人或负责人身份证原件及复印件；
3、参保人员身份证复印件；
4、填写完整的《社会保险登记表》；
5、劳动合同或其他劳动关系证明材料；
6、工资发放表或其他工资证明材料；
7、其他需要提供的材料，如异地户籍人员的居住证等。
建议参考：
1、企业在办理社保登记时，应仔细核对提供的资料，确保资料的真实性和完整性。
2、企业应按照规定的时间和标准缴纳社保费用，避免逾期缴纳或欠费。
3、企业应及时了解社保政策的变化，确保自身的权益不受影响。
相关法条：
《中华人民共和国社会保险法》
第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记，社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
工商行政管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
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