社保是不是就是五险吗,概念上有什么不同

很多人知道社保、知道五险，甚至好多人都认为社保就是五险，其实社保和五险是有很大的区别。今天我们跟随法务时刻的工作人员学习了解一下社保是不是就是五险？他们有什么区别呢？社保是不是就是五险

一、社保和的区别

1、五险一金都是法定的，其中五险是社保，但五险仅是针对城镇职工而言的狭义上的社保，具有强制性。而广义上的社保并不都具有强制性，一金不是社保，但仅仅是由于历史因素等原因没有加入社保，其同样具有强制性。

2、一金指住房公积金，在五险中，前三个险种由企业和个人共同缴纳，后两个险种完全由企业承担。即用人单位缴纳五险一金、职工缴纳三险一金，是这两种说法得以并存的重要原因。

二、概念上有什么不同

1、社保是的简称，是指养老、医疗保险、生育保险、失业保险、保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。

2、范围不同：社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。

三、社保是不是就是五险呢

不是。社会保险,是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。《劳动法》第七十二条规定，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

法务时刻的工作人员带我们学习了社保是不是就是五险呢，简述了它们概念不同，范围不同，依据也不同，我们不能在混淆社保和五险的概念。希望以上小短文可以让大家知道更多知识。

温馨提示：在实际法律问题情景中，如您遇到社保缴纳/等问题，建议您可以直接到咨询当地社保局工作人员，或者拨打全国人力资源社会保障服务电话12333。如您遇到其他社保类法律问题，可以向法务时刻专业律师说明详细情况，一对一解决您的实际问题。

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