问题解答：
不免税，代扣代缴个人所得税返还的2%手续费及代扣代缴预提所得税返还的手续费均不属于不征税收入、免税收入，应作为应税收入，征收企业所得税。
个人办理代扣代缴税款手续，按规定取得的扣缴手续费，暂免征收个人所得税。
《个人所得税法》第二条规定，下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
(一)工资、薪金所得。
(二)劳务报酬所得。
(三)稿酬所得。
(四)特许权使用费所得。
(五)经营所得。
(六)利息、股息、红利所得。
(七)财产租赁所得。
(八)财产转让所得。
(九)偶然所得。
如有其它问题，请咨询法务时刻律师。
宜昌旅行社来源链接：http://www.sx927.com/
本文来自管理员投稿，不代表资源分享网立场，如若转载，请注明出处：https://duduzhe.cn/fb6e2C2pWUwZVB1Y.html
微信扫一扫 
支付宝扫一扫 劳务发票代扣代缴个税是指在劳务派遣或者劳务外包的情况下，雇主或中介机构代为扣缴雇员个人所得税。这一制度的出现是为了更好地管理和监管劳务发票的开具和使用，确保个人所得税的合法缴纳和税款的及时到账。 二、劳务发票代扣代缴个税的税率计算方法 劳务发票代扣代缴个税
劳务发票代扣代缴个税税率，是指在劳务合同中，由支付人将劳务报酬的应纳税额直接从劳务报酬中扣除，并代为缴纳个人所得税。劳务发票代扣代缴个税税率究竟是多少呢？本文将对这一问题进行客观、专业、清晰和系统的阐述。 我们劳务发票代扣代缴个税税率不是固定的，而是根据不
代扣代缴社保是指企业作为扣缴义务人，从员工工资中扣除个人应缴纳的社保费用，并将其缴纳给社保机构的一种账务处理方式，以下是代扣代缴社保的账务处理步骤：1、计提社保费用：企业根据员工的工资和社保政策，计算出应缴纳的社保费用，并在当月的账务处理中进行计提，计提的
问题解答： 个人所得税代扣代缴暂行办法在2016年时已失效。根据规定，用人单位可以代扣劳动者工资的情形为代扣代缴的个人所得税；应由劳动者个人负担的各项费用等。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以
转让个人著作权费批量代扣代缴是需要委托相应的机构处理的。个人转让著作权属于特许权使用费，特许权使用费所得是指以、版权及其他特许权利提供他人使用或转让所取得的收入。因特许权属于一种，故对特许权使用费所得应依法征收所得税。 一、转让个人著作权费如何批量代扣代缴
发表回复
评论列表（0条）