酒店工会工作计划表(精选10篇)

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酒店工会工作计划表 第1篇

服务人员为客户提供的服务有三种,第一种是客户讲得非常明确的服务需求,只要有娴熟的服务技能,做好这一点一般来说是比较容易的。第二种是例行性的服务,即应当为客户提供的、不需客户提醒的服务。例如,客户到餐厅坐下准备就餐时,服务员就应当迅速给客户倒上茶、放好纸巾或毛巾;在前厅时,带着很多行李的客户一进门,服务员就要上前帮忙。第三种则是客户没有想到、没法想到或正在考虑的潜在服务需求。

能够善于把客户的这种潜在需求一眼看透,是服务员最值得肯定的服务本领。这就需要服务员具有敏锐的观察能力,并把这种潜在的需求变为及时的实在服务。而这种服务的提供是所有服务中最有价值的部分。第一种服务是被动性的,后两种服务则是主动性的,而潜在服务的提供更强调服务员的主动性。观察能力的实质就在于善于想客户之所想,在客户开口言明之前将服务及时、妥帖地送到。

酒店工会工作计划表 第2篇

1.增加客房代销品种类,新进的昆仑山矿泉水以及即将要摆入客房的中、高档茶

叶,做好此类物品的宣传、推广,维护已有消费,刺激潜在消费,想方设法增加客房的赢利点;

2.利用客房的空间,宣传酒店其它部门的服务项目,引导客人在客房以外的其它部门消费,从而带动酒店的整体效益;

3.加强对员工日常操作的的监管,及时关水断电,减少不必要的浪费;

4.回收可再利用的包装盒等进行变卖,产生二次利用价值;

5.做好家俬等设施设备的维护,延长其使用寿命;

PA部

1.配合财务部定时盘点固定资产及低值易耗品;

2.做好与销售部、人事部等相关部门的沟通,高标准、高质量的完成会场的布置工作、服务工作;

3.把控好清洁工具的申领、使用,降低耗品费用;

4.培训员工安全规范的使用机器设备,并联合工程部做好对机器设备的保养与维修;

5.积极完成责任区域的卫生清洁,年前完成对客房地毯、餐饮包间、各区域大理石地面的护理作业;

6.培训员工消防安全知识,做好年底的三防工作;

酒店工会工作计划表 第3篇

1.进修面谈,德律风,书面等各类相同技能

2.改动心态。

进修掌握情感少埋怨并安然风雅,镇静岑寂,萎靡不振。逢事仔细剖析,勤于考虑,武断地做出处置。

3.培育种植提拔猛烈的任务义务心,没有推辞没有找捏词

4.进修若何停止有用的经管

5.树立优越的人际闭系

1、维护好重点客户单位,对有潜力的和重点客户进行定期上门回访。对酒店睡眠协议重新进行分类拜访并争取生意。

2、做针对性的销售,策划、等促销活动,吸引湖师老师消费。

3、推出酒店VIP贵宾卡,做好酒店VIP贵宾卡的市场推广。

4、加大新客户签约工作,做好周边市场的开拓在xx月31日前新签协议数须达到xx份以上。

5、制作婚宴促销宣传彩页,在十一前面向市内进行推介。

6、策划客户答谢活动方案

7、制定部门新开发客户提成方案,加强新客户开发力度。

8、中秋节、国庆长假等推出客房超值套餐,吸引外来散客。

9、做好圣诞、、的活动促销方案及实施。

10、对酒店内外进行、新年装饰,营造氛围。

11、按计划做好部门员工的日常培训工作。

12、跟进酒店日常应收款的催收工作。

13、制定部门员工行政考核制度,加强日常工作考核力度。

14、制定新的酒店商务协议及旅行社协议模板,重新签署20xx年各单位优惠协议。

15、努力完成全年销售目标任务。

16、做好年终大客户答谢联谊会。

20xx年度已经接近尾声,纵观前三季度,我们虽然克服了重重困难并取得了一定的成绩,但是面对并不景气的消费市场,还有很多的工作要做;对于我们来说,第四季度是最为重要的一个季度,要想顺利完成全年任务,我们必须全力以赴。

为了进一步提升我客房部的服务水准,保证酒店整体的经济效益,我部下半年主要从以下几个方面着手:

酒店工会工作计划表 第4篇

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