胫骨平台骨折九级伤残是否能领补贴，需要根据具体情况来判断，如果是因工作原因导致的胫骨平台骨折九级伤残，职工可以享受工伤保险待遇，包括一次性伤残补助金、伤残津贴等，如果是因其他原因导致的胫骨平台骨折九级伤残，例如交通事故等，可能需要根据相关法律法规和保险合同来确定是否能领取补贴。
**建议参考：
1、了解相关法律法规：不同地区的法律法规可能有所不同，建议咨询当地的劳动保障部门或相关法律机构，了解具体的政策和规定。
2、查看保险合同：如果是因工作原因导致的胫骨平台骨折九级伤残，职工通常需要参加工伤保险，建议查看工伤保险合同，了解是否包含伤残补贴等相关待遇。
3、寻求法律援助：如果对伤残补贴的领取存在争议或纠纷，可以寻求法律援助，通过法律途径来维护自己的合法权益。
**相关法条：
《工伤保险条例》第三十七条规定：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为 13 个月的本人工资，八级伤残为 11 个月的本人工资，九级伤残为 9 个月的本人工资，十级伤残为 7 个月的本人工资；
2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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