社区健康养老室工作计划 第1篇
(一)率先将社会工作人才纳入人才安居范围
目前,市住建局正在推进“1+3+N”住房制度政策法规体系落地,符合条件的社工,除可以继续申请轮候公租房、安居型商品房,或由用人单位向住房主管部门申请定向分配人才住房外,还可以按照人才住房建设管理的制度设计,以家庭或个人名义申请租购人才住房。同时,我局也指导市社协修订《深圳市社工人才安居管理办法》,将高级社工师、国家级、省级社工领军人才住房保障纳入管理办法。
(二)设立全国首个社工关爱互助基金,率先推出社工职业责任险
我市2013年起设立社工关爱基金,共募集资金430万元,专项用于帮助遭遇重大疾病和生活困难的社工,先后资助17批299名社工合计达260万元;2019年,在全国率先推出社工职业责任险,在维护服务对象合法权益的同时,有效增强社工与社工服务机构的风险防范能力。
(三)选拔优秀社工积极参政议政
社区健康养老室工作计划 第2篇
近年来,随着我国城市化的进程加快,农村人口的养老问题也将显性化。解决农村人口养老问题将是社会不得不面对的重要任务。在目前广大的农村地区,家庭养老、土地养老、社会保险养老三种模式是基本的养老保障方式,而社区养老模式则是一种新的尝试,以上四者共同构成了农村养老体系。
(一)家庭养老模式
家庭养老模式是儒家文化的“孝”的强调,是中华民族绵延了几千年的优良传统,赡养老人的义务已经变成了每一个中华儿女的内在责任和自主意识,是其人格的一部分。这在广大农村也表现得毫不例外,而且由于我国广大农村的社会经济发展水平低下,实施其他养老模式的条件不太具备,家庭在提供生活照顾和精神慰籍方面又具有无可替代性。因此,目前家庭养老仍是我国农村养老的最主要模式。
(二)土地养老模式
(三)社会保险模式
民政部于1992年出台的《县级农村社会养老保险基本方案(试行)》(以下简称《方案》),即为“农村社会保险”开了先河。在方案中,提出了个人、集体、国家三方共同付费,由社会统筹解决农村养老问题的新思路。该方案于1994年在一些农村经济发达和比较发达地区开始试点。其主要做法是,以县为单位,根据农民自愿原则,在政府组织引导下,从农村和农民的实际出发,建立养老保险基金。保险基金以农民个人交纳为主,集体补助为辅,国家予以政策扶持,实行储备积累的模式,并根据积累的资金总额和预期的平均领取年限领取养老金。
(四)社区养老模式
社区(含乡镇)养老是指集体经济实力比较雄厚的乡村或乡镇企业,仿照城镇企事业单位的做法,给农村老年人发放养老金。社区养老的实施范围比较窄,往往受制于该地区的农村经济发展水平。
农村社会养老保险制度存在的问题及原因分析
农村养老保险制度的建立健全不仅关系到社会的稳定和国家的长治久安,而且也是我国实现共同富裕目标的保证。然而,不容否认的是,以《方案》为基础建立的农村社会养老保险制度本身存在诸多“先天不足”,在运作过程中也存在大量的问题,面临着一些不容回避的难题和困境。
国人一直非常关心孩子的成长,有关家教方面的理论与实践很多,甚至一些名门望族的家训成了传家法宝,像严氏和曾氏就是比较著名的。但对老人的赡养似乎逊色得多,既缺乏必要的机制,也缺乏系统的理论。特别是今天的中国,已经进入老龄社会,老年人口过亿半,养老越来越成为社会的大问题。
社区健康养老室工作计划 第3篇
老年人协会自成立以来,坚持以“六个老有”为目标,在街道党工委的领导和街道老龄协会的指导下,为老年人做了大量工作。回顾全年简要总结如下:
采取多种形式组织老年人学习我国《老年人权益保障法》和地方有关的法规,让老年人知法、懂法,并能运用法律武器保护自己的权益。通过听讲座、法律咨询等途径,大大提高老年人对自己权益的维护意识。
为适应本社区老年人活动需求,根据本社区现有条件,全方位、全天候地给老年人活动便利。全年每天早上6:00点从练太极拳、剑、健身器材的锻炼开始,社区阅览室、书画室、乐器室,一直到傍晚7点坝坝舞、老年活动中心,都吸引了大量的老年朋友。有的跳舞、有的下棋、有的打牌、有的看报刊杂志,有的进行健身活动。使各类老人根据自己的兴趣爱好,各尽其能。社区老年人各类活动队伍,如:拳操、舞蹈、法律咨询、医疗保健等定期开展活动,丰富了社区老年人的业余文化生活。
在重大节日社区党委与居委会组织老人们采用联欢形式庆祝纪念活动,以多方位、多层次、多形式的活动,增进老人们的身心健康。如春节来临之际,党委和居委会召集了居民组长和退休的老党员及有关骨干一起,在总结一年工作的同时进行了联欢活动,社区干部与老人们同欢同乐;同时我们对满80周岁的老人进行了慰问活动,为他们送去慰问品。对重病老人、孤寡老人和特困老人进行了家访慰问,把党的温暖送到他们的家中、送到他们的心坎上。
今年三八妇女节,组织社区老年妇女进行了舞会活动。活动中,以老年妇女为主的舞蹈爱好者们尽情舞蹈,充分调动了老年妇女的'积极性。以专栏、讲座、咨询等形式进行保健知识宣传教育,同时请来专业人员为老人们进行健康咨询,免费体检并建立健康档案,通过讲座、咨询、体检,不但掌握了大量保健知识,增强了保健意识,而且对自己的健康状况有新了解,明确了保健方向。经常进行敬老、养老、助老的宣传教育,在社区内培养一种高尚的道德风尚和敬老的氛围。重阳节组织了百余老协会员到枇杷山公园开展了庆祝活动。全年累计办老年优待证124张,让本辖区需要办优待证的老年人都能够及时享受到市政府对老年人的优惠政策。
总之,通过一系列的工作,使老人们亲身感受到了社区是我家的亲情感,也使我们深深感觉到,只有不断地加强老年协会建设,才能使老人们老有所养,老有所教,老有所医,老有所学,老有所为,老有所乐,安享晚年。
社区健康养老室工作计划 第4篇
(一)加大宣传力度,营造尊老爱老社会氛围
(二)开展职业技能竞赛,创建榜样引领
大力开展职业技能竞赛,充分发挥职业技能竞赛的引领带动作用。以养老护理员为赛项,组织深圳技能大赛养老护理专业赛事,2020年深圳技能大赛设置三项养老护理相关赛项,今年面向全市从业人员,高标准、高规格、高质量举办市级一类大赛、全省乡村振兴职业技能大赛深圳选拔赛和全国职业技能大赛深圳选拔赛。7月16日,全国养老护理职业技能大赛暨第一届全省“南粤家政”技能大赛养老护理深圳市选拔赛决赛开赛,全市共有68个单位和机构、310名选手报名,比赛前8名优胜选手经核准后可认定为“深圳市技术能手”,前3名将代表深圳参加省及全国大赛。鼓励基层养老护理员参加全国、省各类养老护理员技能竞赛,多名养老护理员荣获“广东省技术能手”称号。通过办赛参赛为一线养老护理人员搭建开拓视野、相互学习的平台,激励从业人员爱岗敬业、钻研业务,培养职业认同感和荣誉感,参赛选手在大赛中展示出的养老护理操作中的好方法、新技能,对深圳市乃至广东省养老服务行业起到了一定的示范引领作用。
下一步,市民政部将会同有关部门从制度保障、能力建设、宣传引导方面持续推动养老护理人才队伍建设。着力构建养老护理人才职业发展体系、切实保障养老护理人员待遇、提升护理人员社会地位,努力建设一支有稳定数量、有职业热情、有专业能力的养老护理员队伍。
(一)完善养老人才队伍制度建设,形成助推人才发展政策体系
推动出台我市养老人才队伍建设“1+4”政策文件。构建养老服务人才职业发展体系、多渠道扩大队伍规模、全面提升养老服务人才专业能力、不断提高养老服务队伍社会地位。保障养老服务从业人员劳动权益等合法权益,提高养老服务从业人员薪酬待遇,建立养老服务从业人员入职补贴、岗位补贴、荣誉奖补等政策,建立养老护理岗位津贴制度,建立鹏城养老服务从业人员褒扬制度。建立从业人员继续教育制度、信用登记制度,提升养老护理队伍职业道德素养。指导养老服务队伍职业化、专业化、规范化发展,提升养老服务职业吸引力。
(二)加强培养培训力度,推动养老护理技能水平提升
一是继续高标准建设深圳健康养老学院,加强行业部门对养老服务人才培养的指导,积极推进产教融合,完善校企合作。提高学员综合素质,培养职业实践和创新能力。推动有条件、有基础的高等院校、职业学校、技工院校增设养老服务相关专业,开设、开发养老服务相关课程。二是持续实施在职人员能力提升行动,以提升职业能力为重点,强化养老护理员综合职业素质培训,每年培训养老服务从业人员5000人次。三是推动养老护理职业技能培训机构和示范基地建设,依托机构和基地广泛开展养老护理技能培训,加强行业交流与合作。四是推进落实养老护理专项职能考核和养老护理员技能等级认定。鼓励从业人员参加考核,提升职业技能。五是办好养老护理职业技能竞赛相关赛事,以赛代练,提高养老从业人员的专业技能。以赛促融,推进养老服务业吸纳就业。选树一批养老护理员优秀典型,展示我市养老护理队伍职业风采,提升基层养老护理员的职业认同感、荣誉感。
(三)加大宣传力度,提升职业认知度和行业美誉度
一是大力宣传我市发展养老事业各项政策举措,反映相关部门对养老护理工作的支持力度和维护养老护理人员各项权益保障措施。二是组织媒体积极报道养老护理人员作出的突出贡献,深入挖掘先进典型,展现他们的良好面貌和风采,通过宣传报道提升社会对养老护理职业的认可度和认知度,引导全社会关心关爱老年人和养老护理群体,提高他们的职业尊荣感,展现他们的个人价值和社会价值。三是围绕我市关于解决养老护理招工难问题的新举措新做法,组织媒体积极开展宣传报道,扩大知晓率和影响力,引导社会共同参与。同时,积极报道其他国家和地区的经验做法,提供借鉴参考。四是坚持正确舆论导向,协调媒体对养老有关敏感事件不炒作,以权威信息为准进行报道,营造良好的舆论环境。
社区健康养老室工作计划 第5篇
20xx年以来,市老龄办在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕“老有颐养”目标,围绕中心、服务大局,改革创新、锐意进取,推动全市老龄事业全面发展,全面完成了年度各项工作任务。
一、提前顺利完成市办实事
二、持续深化老龄调查研究
组织开展“市老龄工作调查研究深化年”活动,发动市老龄委各成员单位、各区市老龄办重点围绕人口老龄化、老年维权、精神关爱、社会化养老服务体系建设、长期照护、老年人参与社会发展等六个方面专题开展调研。共收到调研报告、论文55篇,经评审,评出“十佳调研报告”10篇,“十佳调研报告提名奖”10篇,“调研报告优秀奖”15篇,并分别向省老龄办和全国老龄办报送优秀论文15篇、10篇。开展农村留守老人关爱体系建设问题实地调研,对平度市明村镇埠口村、明西村211户、284位老年人的生活状况进行了摸底,对相关调查问卷进行统计分析。开展《市实施〈^v^老年人权益保障法〉若干规定》修订相关工作调研,向市老龄委成员单位及各区市书面征求《若干规定》修法意见,了解汇总了外省市老年法规立法及立法工作中的亮点情况,已完成修法调研报告初稿。委托高校对我市老年人口发展趋势情况进行预测研究,年内形成预测结果和预测报告。
三、全面提高老龄宣传工作水平
四、有效维护老年人合法权益
一是联合市南区人民法院、市南区八大峡街道办事处、山东汉通律师事务,成立了市老年维权调解中心(西部)和老年维权岗。二是联合市中级人民法院,成立了涉老案件合议庭,通过讲座、培训、法官进社区等形式,培训基层司法骨干和人民调解员,组织典型涉老案例巡回审判,力求从源头上化解涉老纠纷。三是联合市工商局、市消费者权益保护协会,开展了老年消费维权系列活动,依法打击侵害老年消费者权益的违法行为。四是修订出台了《市老年人**工作制度》,并在日常**工作中严格按照制度办事,坚持有访必接,接而必办,办而必果,做到老年人**件件有回音,事事有结果。截至目前,全市各级共办理各类老年**案件1720件,其中来信xx6件,来访176件,来电xx10件,全部办结,满意率99%以上。五是“敬老月”期间,对我市市区部分景点落实《老年法》《条例》和《规定》情况进行了重点抽查。
五、调整完善“大老龄”工作格局
根据工作需要,对市老龄委组成人员进行了调整,市老龄委主任调整为由市政府分管领导担任。新调整成立的市老龄委于4月份召开第一次全体会议,听取了市老龄委副主任、市老龄办主任赵宝玲向大会所作的工作报告,市民政局、市人力资源社会保障局、市文广新局、市体育局等市老龄委成员单位就开展老龄工作情况作了交流发言。市老龄委主任、副市长栾新就如何进一步做好新形势下的老龄工作提出了明确要求。
六、广泛开展助老惠老活动
启动开展第二周期“敬老文明号”创建活动,推动全市“敬老文明号”创建活动向多行业、多领域、多系统、多层次深入开展,重点在养老服务、政务服务、交通服务、商业服务、维权服务、卫生健康、文体休闲、餐饮服务等8个领域。根据全国统一部署,联合市卫生计生委在全市卫生计生系统的涉老岗位、窗口和科室,广泛开展“敬老文明号”创建活动。全市评选80个单位为今年市级“敬老文明号”单位,并进行了通报命名和授牌。会同日报社继续深入开展“爱心陪伴空巢老人”大型公益活动。组织举办了“海尔·爱心陪伴空巢老人”公益颁奖典礼、“爱心陪伴空巢老人”集中入户、“我陪老人看世园”、向空巢老人捐赠轮椅助行器、端午爱心粽、陪空巢老人过中秋、爱心陪伴空巢老人志愿者服务基地挂牌等活动,并结合春节、元宵节、学雷锋日、七一等节假日、纪念日,开展了形式多样的爱心陪伴活动。截至目前,爱心陪伴志愿者团队已达46个,志愿者人数已突破7000人。会同世界园艺博览会执委会办公室举办了“致敬长者、畅游世园”系列活动。推出了65周岁及以上老年市民免费游园活动和“科技添彩世园”、“桃李感念恩师”、“定格美丽世园”、“描绘美丽世园”、“银龄放歌世园会”、“欢乐世园动起来”、“银龄奉献世园会”“银龄欢唱世园会”等面向不同老年群体的致敬日活动,组织了3500多名老年人参与游园活动。广泛开展春节走访慰问活动,全市各级共开展走访慰问活动1300多次,发放慰问款物折合人民币6200余万元,组织了近万名志愿者开展志愿服务活动,举办了上千场的文化演出活动。春节和老年节向全市手机用户发送敬老短信300余万条。向各区市及时拨付百岁老人的长寿补贴和老年节过节费。积极推动各区市陆续出台高龄津贴政策,11个区市(包括红岛经济区)均在发放低保老人高龄津贴的基础上,扩大了补贴范围,提高了补贴标准。对做好银发无忧老年人意外伤害险办理工作进行了部署。做好老年人婚介服务工作,婚介联谊会全年共举办联谊活动13场,8000人次参加,为单身中老年朋友电话联系约见2300多人次,共牵线960对。
七、深入开展老年人精神关爱工作
与市文化市场行政执法局继续联合开展量贩式ktv“老年人免费娱乐”活动,面向老年人提供ktv免费娱乐活动的场所,由17家拓展到30家,活动时间由每月一个半天,增加到2个半天。举办了首届市量贩式ktv“老年人免费娱乐”活动“银龄欢唱k歌大赛”,有600多名老年人报名参加,其中年龄最长的已达84岁。“银龄欢歌大舞台”举办了公益演出76场次,超出年度计划50%,专场慰问演出63场。我市的七彩风艺术团队在第四届中国老年文化艺术节上荣获多个奖项,其中舞蹈队荣获舞蹈大赛银奖,健身舞队荣获广场舞大赛金奖,男声合唱团荣获金奖,京剧团荣获京剧大赛金奖。举办了“喜迎建国65周年全市老年人才艺大展演暨‘第三届全省银龄风采艺术节’赛区参赛节目展演”活动,选出18个节目报省老龄办参加全省展评。举办了“‘欢庆世园会,丹青颂祖国’老年书画获奖作品展”和“‘世园会精彩一刻’老年摄影获奖作品展”。继续开展老年教育工作,市老年艺术专修大学全年春季共106个班,学员2960人,其中开设新班8个专业,10个班,学员341人,秋季共开设21个专业,共111个班级,学员3xx0人,每天有近500人次前来上课,较好地满足了老年人的精神文化需求。
八、不断强化老龄基层基础工作
测算发布底全市老年人口重点数据。重新设计《市老龄事业统计报表》,并汇总形成《市老龄事业统计报表》。对市南、市北、李沧三区80个社区的老年人口信息更新和系统使用情况逐一进行了走访督查,并对区老年人口信息数据进行整合,提取万老年人口信息到全市老年人口信息系统,指导、协助胶州市采集、录入老年人口信息万余份。截至目前,全市老年人口信息统计分析系统建设工作已在市南区、市北区、区、区和市全面推开,录入老年人口信息万余份,在老龄问题研究、高龄补贴发放、老年人口状况统计分析等方面发挥了重要作用。
全市老龄工作虽然取得了一定成绩,但仍存在许多不足,主要表现在:一是老龄事业的发展还不能完全适应日益严峻的人口老龄化形势,还不能很好地满足广大老年人的现实需要;二是社会各界对人口老龄化严峻形势认识还有待进一步提高;三是基层老龄工作力量还需要进一步加强,等等。
20xx年,我办将全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,以^v^理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,努力发挥综合协调、参谋助手、督促检查三项职能,推动全市老龄工作和老龄事业再上新台阶,为全市广大老年人再谋新福祉,为实现“老有颐养”目标再作新贡献。
社区健康养老室工作计划 第6篇
我是姚博,来自12汽修专业,于20xx年当选为汽车学院生活部部长。很高兴今天站在这里代表生活部做述职报告,这份报告,很多话我想不仅仅是本人所感,相信也涵盖了所有之前在生活部工作的12级成员的感受。
回顾走过的岁月,我傲慢过,也胆怯过,喜悦过,也惆怅过,激进过,也退缩过。可能我任职的时间不是很久,但是我却在这短短的任职时间里学会了很多东西,这将是我一生的宝贵财富。当然这些财富不仅仅是一些为人处世,或是一些交际辩驳的能力,还有一些只有在此奋斗过才能体会到的感受,比如感恩、比如荣誉感、比如情谊。
本人就职以来,以务实的工作作风、丰满的工作热情和充沛的工作精力,理清工作路线,细致铺排工作计划,积极主动配合老师及团学其他成员,恪守本职,使自己分管的工作进展地井然有序,很好的的完成了上级交代的各项任务。我以为,做好生活部的部长在于六个字:奉献、协调、沟通。下面具体阐述一下:
奉献:生活部可以说是一个一后勤服务为主的部门,在这个部门里我们大多数所做的工作可以说是在幕后的。有的时候我们辛辛苦苦的工作是不为别人所看到的。所以我们要有甘愿奉献的精神。尽自己最大的力量却做好自己的本职工作。
协调:部长作为学生会主席和干事之间的桥梁,一定要切实发挥好协调的作用。不仅是协调部内的工作,还是协调与其他部处的合作。同时我们也要协调自己学习和工作。协调部内的活动,更好的成为一个有机体,这样才能体现团队精神。
沟通:沟通包括三个部分:
1、作为部长要及时与自己的部员沟通,了解他们对于活动开展的建议以及一些好的想法。同时发现自己问题不足;
2、要与其他部长进行交流沟通。大家都是学生会一些学生干部,彼此之间就留学习对于以后工作的开展很有好处;
3、要及时和主席沟通。作为两者的桥梁,我们要把自己建议或者是想法反映给主席团。同时也要把活动的开展情况汇总之后,及时与他们交流,发现其中的问题,总结经验教训。
总结过去,明示现在,指导未来,回顾这段岁月,任职生活部部部长的工作经历,我想说的是感谢两个字,感谢我们部的那些可爱的干事们,是你们给生活部注入了新鲜活力,也感谢支持介入我们部工作的每一个人,感谢鼓舞过我们的每一份气力。最后,用一句话来结束我的报告:在年青的季节甘愿吃苦受累,只愿通过自己富有热情、积极主动的努力去实现自身价值,并在工作中做出最大的贡献。
社区健康养老室工作计划 第7篇
新的一年,我们将继续推行以家庭为核心,以社区为依托,以老年人日间照料、生活护理、家政服务和精神慰藉为主要内容,以上门服务为主要形式,并引入养老机构专业化服务的“居家养老”社会化养老新方式。具体工作计划如下:
(一)大力宣传居家养老工作,使社区居民更了解这种“以家庭为核心、社区为依托、养老服务所等专业机构为服务实体、以老年人生活护理、家政服务和精神慰藉为主要内容,社会各界与志愿者广泛参与,为居住在家的老年人提供以解决日常生活困难为主要内容的社会化服务新模式。”
(三)保障特殊老年人的基本生活。对辖区内的孤寡老人、空巢高龄老人、特困老人、残疾老人、等服务对象,视不同情况给予更为积极和加倍的照顾和服务。
(四)为广大老年人提供更为便利的服务。通过社会各类服务资源,采取专业服务队伍与志愿者服务相结合,推行定点服务与挂钩结对服务等各种形式。
(六)关注老人健康问题,开展社区老人健康体检活动,积极开展老年人保健宣传。
(七)开展丰富多彩的文化娱乐活动,为老年人带去精神上的享受,进一步丰富老年朋友的日常生活。
社区健康养老室工作计划 第8篇
社区是老年人的生活场所,也是开展老龄工作的出发点和落脚点。因此,老龄工作的重点基本上都放在社区,放在基层。做好老龄工作也就成了构建社会主义和谐社会的基础性工作。
幸福街社区在开展老龄工作方面有着较好的基础,近一年来,我们社区以打造为老服务为重点,主要开展了以下工作。
一、建立健全社区老龄工作领导机构,理顺工作关系,形成社区老龄工作的组织保障。按照工作的实际需要,由社区书记主任担任组长,分管人员亲手抓,老龄工作及活动经费有保障。
二、认真组织学习,搞好宣传工作。老年人是社区建设的一支重要力量,因此社区经常组织他们学习党的方针政策,促进他们在思想观念上与时俱进,全年集中学习1次。社区利用双休日、寒暑假在社区开展敬老活动,培养和弘扬传统美德,做到宣传有内容、有效果、有图片。
三、坚持开展各种丰富多彩的文化活动。利用各种机会和形式扩大宣传面,其中调解涉老纠纷财产及其他共计2件。全年结合各种节气,积极开展城乡环境综合整治宣传以及爱国主义教育,如“春节大巡演”、“九九重阳节?浓浓敬老情”的重阳节文艺汇演等不同类别的,喜闻乐见的健康有益的活动多余次,大大提高了群众积极性和参与性,增强了社区凝聚力。
四、建立为老服务体系,明确服务重点。社区将空巢老人、80岁以上高龄老人、生活不能自理和经济困难老人作为老龄工作的主要服务对象,坚持以定期走访、慰问等方式,及时为他们的排忧解难。社区90岁以上老人共计5人,发放长寿金的2人,重阳节慰问社区老人10余人,用去经费xx年健康知识讲座1次。
五、建立健全了老龄工作的各项规章制度,工作台帐、涵盖了社区老龄工作的全方位、全过程、使社区各项老龄工作服务落实到位,促进了社区老龄工作科学化、标准化、制度化建设更上台阶。
在老龄节前夕,社区共有1名老人获得“区级模范老人”荣誉称号,2名老人获得“区级长寿老人”荣誉称号。
社区健康养老室工作计划 第9篇
一、指导思想:
心理健康教育纳入学校教育体系具有战略性意义。首先,心理健康教育是素质教育的重要助手,也是重要的组成部分。因为良好的心理素质既是一个人的全面素质的不可或缺少的有机组成部分,又是学生成长发展载体。据有关统计资料表现,87%的学生学习困难的原因不是智商与学习能力的问题,而是心理状态的问题,也就是说,87%的学生学习困难,是因为他们的心理处于不健康状态。这也足以说明了心理健康教育在素质教育中所占的伤量之重。其次,学校的心理健康教育不仅有利于学生的心理健康,它的新观念、新手段还有利于提高教育教学法实效,真正取得“举一反三”、“事半功倍”的效果。再次,教师在引导学生自我认识、自我调节、自我突破的同时,也促进了自身的成长变化。既在对学生进行心理健康教育的同时,教师也接受了心理健康的教育,这样就形成了良性循环,使心理健康工作开展得更好。
二、具体目标:
1、继续加强队伍建设,加强理论学习,采用角色转变和设身处地等心育方法,理论运用于实际,全面提高教师素质。
2、制定适合我校学生实际的心理健康教育具体标准,确定心理健康教育具体内容。
3、走进家庭不健全学生的心里,使其能走出家庭问题的困扰,摆脱心理阴影,在品质、学习、能力等方面有不同程度的提高。
4、在充分了解和关爱离异家庭学生的基础上,激励他们,改变观念,重振士气,引导教师强化教育教学研究的兴趣。
三、主要内容:
1、加强队伍建设,提高自身素质。
组织教师学习有关离异家庭学生心理问题的资料,进一步提高认识,充实自我,掌握基本的心理辅导的知识、方法等,并倡导全体教师在自己的工作实践中运用心理知识及教育方法,不断丰富自己的教学策略,提高教育教学水平。
2、制定适合我校学生实际的心理健康教育具体标准,确定各级心理健康教育具体内容。
3、收集关于离异家庭学生存在的问题,通过建立信息档案、座谈会、转化成果追踪、阶段性总结等形式,使教师充分了解情况,界定相关问题,搞好切入点。
4、对有较严重的心理问题的学生建立档案,进行跟踪调查,并提出建议,以帮助问题学生真正从心理阴影中走出来。
5、备好、上好有关离异家庭学生的心理时了解学生反馈情况。
6、通过广播、手抄报等形式巩固所了解所积累的心理健康教育知识。
7、召开全体办主任会议,各抒己见,交流对后进生心理健康教育的方法和成绩。
四、具体月份安排:
三月份:
1、组织全体教师学习有关后进生心理问题的教育资料。
2、制定适合我校学生实际的心理健康教育标准,确定各级心理健康教育具体内容。
3、了解学生在学习方面存在的心理问题。
四月份:
1、举行“如何正确看待自信问题”的讲座。
2、开展有关“提高自信心”的讲座。
3、联系学生实际,自找优点,互评优点,发现自己长处,树立自信心。
五月份:
1、开展“正确处理应试与备考”的讲座。
2、开展关于“缓解考试焦虑”的讲座。
3、上好“摆脱自卑心理”心理活动课。
六月份:
1、继续发挥“蒲公英信箱”“心理咨询室”的作用,学生有心理压力心理困惑,可以到咨询室寻求帮助。
2、通过讲座,交给后进生改善人际关系的方法,与同学老师家长协调好人际关系。
3、教给学生养成良好习惯的方法,诸如“如何克服精力分散”。
七月份:
1、学生反馈近阶段学习收获和仍存在的问题。
2、讲自己积累的心理知识以手朝报形式展现出来。
3、做好本阶段教育工作总结。
社区健康养老室工作计划 第10篇
一、指导思想
贯彻落实市、区社会化养老服务实施意见,加快推进我村养老服务社会化进程,促进老年社会福利事业的发展,建立养老服务,社会化示范村,全面提升我村养老服务工作的水平,构建和谐社会,结合我村实际状况制定村居家养老服务实施计划:
二、工作任务:
根据上级部门的要求,加快村养老,居家服务发展,建立起以居家养老为基础,村养老为依托,机构养老为补充的协调动作的养老服务体系。用心发展社会化养老服务:要大力发展村养老服务,充分利用村现有老年服务设施和服务队伍,为老年人带给养老服务需求,提高服务质量,丰富服务资料。
第一、充分发挥志愿者作用,用心开展文体活动、康复保健、医疗服务、学习教育、心理指导、法律援助等村养老服务活动。满足和改善老年人对物质生活、精神文化生活的特殊需要,为老年人带给全方位的服务,提高老年人生活质量。
第二、用心培育和发展社会服务团体和社会服务组织,为老年人带给便利服务。发展服务组织,用心做好困难、高龄、“空巢”老人的村帮扶工作,加强帮扶力度,丰富帮扶形式,拓展帮扶项目,实现帮扶救助工作的经常化和制度化。同时倡导好邻里互帮互助,做好就近化服务。
第三、坚持开展敬老爱老家庭个人评选活动,倡导社会互助,邻里互助的礼貌氛围,为老年人创造健康良好礼貌的生活环境。
第四、以村“五保公寓”为村养老服务基地,建立长效服务机制,开展定期服务活动。
三、大力开展居家养老服务
坚持“社会养老家庭化”的工作思路,鼓励支持养老服务机构,派出专业培训的服务人员、或其它服务实体,志愿者上门为老人带给生活照料、精神慰籍、医疗护理等服务。
第二、发挥村属地管理的优势,整合各类养老服务资源,统一协调、为老年带给全方位的居家养老服务。
第三、用心倡导邻里相助,实行就近服务,建立互助相守、相互问寒问暖长效机制。
四、工作措施
1、领导重视:继续将养老服务社会化工作纳入村建设的主要议事日程,加强对养老服务社会化工作的组织领导,用心利用村服务实体和资源、创新工作思路、开展丰富村养老,居家养老服务。
社区健康养老室工作计划 第11篇
20__年9月1日是我在山泉社会工作服务社正式上岗的日子。8月中下旬实习期间服务社与历下区民政局签约,而自己也因此被派驻到历下区的居家养老岗位。实习过程中,我大体了解了服务社开展服务的情况及自己上岗之后的工作方向和内容,也在这个过程中尝试与社区居委会建立关系。
居家养老服务是目前社会工作机构比较适合开展的服务之一。社区化的居家养老在全国范围内刚刚起步,尚且处在试点阶段,而济南市历下区正是养老服务的试点,所以在历下区开展养老服务有政策的支持。全国各地的居家养老服务基本上有三种运作模式:
1以街道相关部门为指导,社区服务中心为依托,社区卫生服务中心为主要成员,建立居家养老服务组织;
2依托物业公司、家政公司开展居家养老服务;3政府购买民办居家养老服务机构的服务。在历下区,居家养老工作有社区的支持,也有家政等养老服务的资源,同时也有政府购买的居家养老服务。因此,山泉社工服务社在历下区开展居家养老服务是有着比较充分的条件的。但是,服务的开展也有着很多限制,比如社区居民对社工服务的认同度,社区居委会与社工关系的建立,与服务对象建立关系的长期性等。
经过一段时间的探索以及与社区领导的沟通,我发现居家养老服务并不允许社工按着理想的模式去开展,而是有着政府购买的服务内容的限制。但这种内容的限制却为社工服务的开展提供了比较切合实际的工作方向。社工所要做的,是要补充^v^居家养老为主,社区养老为辅,机构养老为补充^v^这一中国养老模式的不足,使养老服务更加切实有效的帮助到老年人。因此,山泉社工服务社在历下区的居家养老服务以服务对象为中心主要确立为四个方向:
1开展老年人小组活动,如建立长期的自助互助小组,增强老年人之间的沟通,使小组本身成为老年人生活的动力和资源;
2建立志愿者队伍,帮助社区老人的日常生活料理,提供等服务,弥补政府为老人购买服务的有限性;
3为老人提供心理关怀及精神慰藉服务;
4整合社区各类服务资源,发挥社工的联动作用。
实习期间与十亩园社区居委会建立了初步的关系,而这恰恰可以成为服务开展的切入点。十亩园社区中秋及十一期间会开展社区性的活动,而服务社恰恰可以利用这段时间与居民建立起好的关系,也为社工服务做一些宣传。
总的来说,居家养老服务最重要的是把服务对象放在第一位,充分了解和评估他们的真正需求,并大胆探索和开展实务工作。
居家养老服务的工作计划2
为进一步推进锦江社区居家养老服务工作的深入开展,切实解决好生活不便、“空巢”老人的生活问题,努力构建和谐社区,根据上级有关文件精神,结合本社区实际,特制定本社区居家养老服务工作计划。
一、指导思想
社区健康养老室工作计划 第12篇
xx市xx社区,现有居民18520人,60岁以上老年人2871人,占总人口的,其中孤寡老人14人。xx社区始终把做好老年工作,发展老龄事业作为维护社区稳定和家庭和睦的一项重要工作来抓,围绕老年人“老有所养、老有所乐、老有所教、老有所学、老有所医、老有所为”的工作目标,急为老人所急,想为老人所想。以服务老人、提高老人生活质量为根本出发点和落脚点,为老年人营造了温馨幸福的生活氛围。
一、弘扬敬老之风,建设和谐社区。
中国素有尊老敬老的传统美德,为了更好的传承中国的尊老敬老文化,xx社区长期以来在全社区居民中积极倡导尊老、敬老、养老、助老的良好道德风尚。同时,社区还充分利用板报、条幅等形式广泛宣传敬老之风,提高广大群众参与老龄工作的积极性和自觉性。
二、贴心服务,做到老有所养。
xx社区高度重视空巢老人结对帮扶工作,把孤寡老人、残疾老人、高龄老人和其他有特殊困难的老人作为重点服务对象,经常走访看望,逢年过节皆带上慰问品上门拜访,问寒问暖,给予困难老人必要的生活照料和精神慰藉。
一是做好居家养老服务,社区成立居家养老服务队,工作人员每周二、周四定期上门服务,不仅为居家养老人员提供无微不至的照料,还经常上门为他们做家务,打扫卫生,代领低保金,照顾他们的日常生活。冬天帮劈柴、拉煤,春天帮收拾院子、种菜。针对社区内的孤寡老人,社区工作人员平均每隔一天就去看
望一次,确认他们生活上有没有什么困难。老人病了,工作人员就陪老人去医院,老人因病重无法自理时,工作人员就连续几天轮班照顾老人。
二是广泛开展各种慰问活动。在各种节日期间,社区领导亲
自带队看望慰问孤寡、独居老人,把党的温暖和关怀送到他们家中,得到了群众的一致好评。另外,在每年的两节期间社区都会组织志愿者们开展各种主题活动,为辖区内的孤寡老人、独居老人送饺子、送棉衣、送棉被等。每到新春佳节来临之际,社区还会带领志愿者们准备一桌丰盛的午餐,请社区内的孤老、独居老人来吃,使老人们也能红红火火过节,感受社区的温暖。
三、加大投入,做到老有所乐。
为了满足老年人的精神需求,社区积极组织开展各种文体活动。社区每年都会结合各种节假日,开展老人易于接受、喜闻乐见的文化体育活动,让老人们在活动中开心快乐。在“”节开展展示妇女风采的文艺演出活动,在“”老人节,组织开展以庆祝老人节为主题的文化娱乐活动。为了开拓老年人的视野,社区还组织老年人外出旅游,这些活动的开展大大地丰富了老年人的生活,使他们的生活更具乐趣和品味。
社区还组建了老年秧歌队、舞蹈队和登山协会,进一步丰富老人们的文化生活,促进社区文化的繁荣发展。在社区的领导下,文体队的各种活动办得红红火火,有声有色。社区还多次联合各个乡镇的秧歌队举行联欢会,老人们赛歌赛舞,尽情的展示自己的风采。
四、创造条件,做到老有所学。
社区老协会把每个月10日、20日定为活动日,开展丰富多彩
的活动。社区主动出资征订多种报刊杂志,供老年人阅览。并利用黑板报、墙报、宣传栏、横幅来宣传党的路线、方针、政策,宣传社会主义精神文明,强化了关爱老人、以人为本的观念。另外,社区还定期举办各种法律法规、文化知识、养老保健等知识讲座,丰富老年人文化生活。
五、广泛宣传,做到老有所医。
社区广泛宣传各项社会保障制度,详细解释参加保险的重要性,组织老年人参加城镇居民养老保险等,加快构建养老服务保障体系,提升老年人幸福指数,使“老有所医”有了质的保障。另外,社区积极联合地区医院定期为社区内的孤寡老人上门
社区健康养老室工作计划 第13篇
(一)关于“明确养老服务人才概念,完善养老职业发展体系”的建议
养老人才队伍建设“1+4”政策文件着力构建养老服务从业人员职业发展体系。其中配套文件《关于深圳市养老服务从业人员岗位设置管理的指导意见》提出对养老服务岗位进行分类设置,确定岗位性质、明确任职条件、规范职责任务,科学制定岗位等级与岗位结构比例,科学设立养老服务管理岗位、专业技术岗位、养老护理岗位。结合岗位职责任务和工作标准,确定岗位等级,设定薪酬标准。建立养老服务从业人员职业评价机制建立以岗位职责要求为基础,以品德、能力、技术和态度为导向,多维度、科学化的养老服务从业人员评价机制。依据养老护理员国家职业技能标准,指导养老服务机构等用人单位和社会培训评价组织开展职业技能等级认定工作。鼓励用人单位根据工作需要优先聘用持有职业技能等级证书的养老服务从业人员。
(二)关于“建立养老服务人才登记制度”的建议
“1+4”政策文件配套文件《深圳市养老服务从业人员信用登记备案指引》明确提出要建立养老服务从业人员信用信息登记制度,建设养老服务从业人员信用信息登记系统,加强基础数据录入工作,逐步完善养老服务从业人员信息登记管理。对养老服务从业人员实行全市统一信用登记,全面如实记录个人信息、教育背景、从业经历、从业年限、服务对象评价、参加培训经历、投诉处罚等情况。同时,将联合市市场监督管理部门,将市公共信用信息系统归集的信用信息中的必要数据列为“养老服务从业人员诚信评价体系”的重要数据来源,形成养老服务从业人员信用信息库。建立养老服务从业人员信用评价制度,作为从业人员晋级、提薪、转岗的重要依据。
(三)关于“建立人才吸引计划和养老人才互通互认机制,扩大养老服务人才来源渠道”的建议
我市通过加大养老服务人才培养培训力度、制定激励政策稳固现有养老从业人员队伍,扩大人才来源渠道。
1.加大养老人才学校培养力度。依托深圳健康养老学院,开展养老服务专业学历教育。2020年深圳健康养老学院正式招收首批老年服务与管理专业大专生71名。支持技工院校开展养老服务人才培养。推动技工院校增设养老服务相关专业、相关课程。将养老服务相关专业纳入我市技能人才供需及培训指导目录,引导开展养老服务相关专业人员培养培训。
2.广泛开展养老服务社会培训。一是持续开展养老护理人员继续教育,全市养老服务机构以多种形式开展在职人员培训,2021年,全市各区养老服务机构已培训从业人员4千余人次。二是多层次开展养老服务管理培训,开展养老机构中高层管理人员实务培训、1+X失智老年人照护职业技能等级培训等养老从业人员能力提升服务。三是创新高端人才培训培养,依托深圳健康养老学院专业师资力量,每年培训深圳养老行业高端人才2千余人次。通过实施“创新工匠”计划,打造“乐龄星火”养老服务精英人才培训项目品牌。
3.起草研制从业人员激励政策。“1+4”政策文件中,《关于深圳市养老服务从业人员岗位设置管理的指导意见》致力构建养老服务从业人员职业发展体系,打通养老服务人才晋级渠道。《深圳市养老服务从业人员补贴管理办法》作为养老服务从业人员的专项补贴管理办法,拟设置入职补贴、岗位补贴、荣誉奖励等补贴激励政策,针对养老服务相关专业的医护、康复等专业技术人才设置入职补贴,对一线养老护理人才设置岗位补贴,吸引毕业生及相关领域专业人才加入养老服务从业队伍并实现稳定就业。
(四)关于“建立养老服务人才培训基地”的建议
为提升养老服务人才培养能力,创新人才培养模式,我市主要采取如下举措:
1.支持深圳健康养老学院“双元制”培养人才。联合深圳养老龙头企业开展校企合作。一是与深圳市养老护理院推动“双挂职”,专业教师全部到深圳市养老护理院挂职工作;二是挂牌成立“深圳健康养老学院附属悦年华颐养中心”,参照“医学院+医院”模式,打造新型实训场景;三是支持上海九如城公司设立专项奖学金,为健康养老学院学生设立30万元成长奖学金。
2.开展培训机构认定和示范基地建设。遴选推荐我市深圳健康养老学院、深圳市养老护理院、深圳市罗湖区社会福利中心、深圳鹏城技师学院入选广东省“南粤家政”养老护理职业技能培训机构。印发《深圳市家政服务培训示范基地管理办法》(深人社规〔2020〕18号),鼓励养老机构参评家政服务培训示范基地,符合条件的给予每人最高900元的补贴。目前,全市已遴选深圳健康养老学院、深圳市馨榕职业技能培训学校、深圳市知信职业培训中心、深圳市第三职业技术学校4家示范基地可开展养老服务“回炉”培训。
3.开展养老服务业公益性职业技能培训。支持养老服务职业培训机构、职业(技工)院校承接公益性职业技能培训项目。开展重点群体培训或重点项目培训的,按规定最高每人补贴5000元。目前,家庭服务业发展协会等3家养老服务机构已经开展公益性职业技能培训项目。
4.支持开展职业技能等级认定和专项职业能力考核。一是支持养老机构开展职业技能等级认定,符合条件的养老企业或养老行业第三方机构,可以申请成为职业技能等级认定的企业或社会培训评价组织。二是遴选社会培训评价组织开展第三方等级认定,深圳职业技术学院已经备案成为社会培训评价组织,正在编制养老护理员评价实施方案,通过评审后可以面向社会开展评价。三是开展专项职业能力考核,组织专项职业能力考核。在全省率先开展养老护理类专项职业能力考核,考核项目包括居家养老照护、老年人日常康复应用、老年人健康管理、老年人失智照护、老年人照护需求评估等5个项目,全年计划组织5批考核,社会人员可免费参加,考核通过可领取技能提升补贴。
(五)关于“评选先进养老机构和先进个人,树立养老榜样,大力支持养老服务的发展”的建议
我市通过举办职业技能竞赛、参加行业活动评选、制定激励政策等措施,努力提升养老服务从业人员待遇,提高养老从业人员职业认同感和美誉度,提升社会为老服务意识。
社区健康养老室工作计划 第14篇
农村卫生室是健康教育与健康促进的重要村级场所,开展健康教育与健康促进是提高我村父老乡亲们的健康知识知晓率,健康行为形成率,及疾病相关知识知晓率的重要措施,是提高健康文明素质、提高我村父老乡亲们生活质量的必须长期坚持不懈抓紧抓实的工作内容。
一、目标
通过健康教育与健康促进活动,提高我村父老乡亲们的卫生知识水平、健康意识以及疾病相关知识知晓率,促进社会对健康的广泛支持,推动基本公共卫生服务,创造有利于健康的生活条件,以达到提高我村父老乡亲们的健康水平和生活质量。
二、内容
(一)充分发挥《高吴桥居民健康健康教育讲座》的参与作用。
(三)加强我卫生室健康教育阵地建设。如宣传栏每两个月更换一次(每年出刊6期以上)。积极征订健康书刊,对兖州区卫生局、新驿镇卫生院自制的健康教育资料及时张贴、分发。
(四)大力开展我村健康教育活动。
1、门诊健康教育:乡村医生应有针对性开展候诊教育与随诊教育。
2、家庭病床健康教育:
①乡村医生在进行医疗活动时所运用的健康咨询、健康处方等对病人及其亲属开展健康教育。
②健康处方:对每位家庭病床病人或家属至少发放一种健康教育处方,有针对性地对每位家庭病床病人或家属开展健康教育2—3次。
③利用宣传阵地进行宣传教育。
(五)积极开展社会健康教育活动。针对我村卫生室管辖内的健康人群、亚健康人群、高危人群、重点保健人群等不同人群。
(六)加强反吸烟宣教活动。积极开展吸烟危害宣传,充分利用宣传栏、广播等多种形式,经常性地进行吸烟与被动吸烟的危害的宣传。
(七)完善健康教育执行过程中的各种活动记录、资料,并对健康教育工作进行评价与总结。
三、开展健康教育讲座时间安排
一月份:教育重点是节日食品卫生安全教育、家庭急救与护理。
二月份:教育重点是哮喘病、老慢支等呼吸道疾病的防治。
三月份:结合三八妇女节、结核病防治宣传日,重点宣传生殖健康知识、结核病防治知识。
四月份:结合爱国卫生月和全国计划免疫传宣日,重点开展社区卫生公德、卫生法规和儿童预防接种知识教育。
五月份:结合国际劳动节和碘缺乏病宣传日、无烟日。重点开展职业卫生、科学使用碘盐、吸烟危害等知识教育。
六月份:结合国际儿童节、环境日、爱眼日、禁毒日。重点宣传儿童保健,近视防治,环境保护,远离^v^等方面的知识。
七月份:重点开展夏秋季肠道传染病,饮水饮食卫生知识教育。
八月份:结合母乳喂养宣传周,开展家庭常用消毒知识、科学育儿和社区常见病的宣传教育。
九月份:结合全国爱牙日、老人节开展口腔保健、老年性疾病防治知识、体育健身方面的宣传教育。
十月份:结合全国防治高血压日、世界精神卫生日,开展高血压、心脑血管疾病防治知识和心理卫生知识的宣传教育。
十一月份:结合全国防治糖尿病日,开展糖尿病防治、糖尿病合理膳食的宣传教育。
十二月份:结合世界艾滋病防治宣传日,重点开展性病、艾滋病防治的宣传教育。穿插四期与中医相关的健康教育宣传。
四、措施
(一)提高认识、加强自我管理。健康教育是“低投入,高产出,高效率”的服务手段,是控制医疗费用,拉动保健需求的根本措施。
社区健康养老室工作计划 第15篇
20xx年奎光塔社区的老龄工作在幸福镇党委政府的领导下,老龄办的支持下以老龄人为重点,努力把社区老龄人工作做扎实、做细致。经过大家的努力,结合我社区实际情况,将20xx全年工作总结如下:
一、建立为老服务体系,明确服务重点。
20xx年3月根据市老龄办、镇党委政府老龄规范和完善居家养老服务工作,我社区对辖区内60岁以上老人花名册做了统计,详实的建立健全老龄人档案。做好了辖区高龄老人补贴金申请、统计工作。
1、社区60周岁以上老人共计973人,其中60到79岁的865人,80到89岁的103人;90到99岁的4人,百岁老人1人,无空巢老人及低保老人。
2、社区将80岁以上高龄老人、生活不能自理和经济困难老人作为老龄工作的主要服务对象,坚持以定期走访、慰问等方式,及时为他们的排忧解难。
3、社区在镇党委政府的领导下为80岁以上发放高龄补助共计24300元. 工作中,我们对来访的老年人和家属热情接待,耐心细致地讲解政策规定,让老人满意而回。
二、坚持开展各种丰富多彩的文化活动,提高老年人生活质量 社区以老年人的需求为导向,以提高老年人的生活质量为重
点,社区图书室为老人备有各种健康饮食类养生图书,随时开放,引导老年人健康生活。成立了老年艺术团,为社区老年开展各种服务。加大老龄工作的宣传力度,使老年人的合法权益得到了维护,老年人的生活条件得到了改善,老年人的精神生活更加充实。
1、20xx年7月8日晚19时,都江堰市奎光塔公园内,伴随着大合唱《因为有你》和《走向复兴》的歌声,由奎光塔社区主办,奎光塔社区老年艺术团、宜宾市工人文化宫艺术团协办庆祝建党90周年文艺演出活动拉开序幕。在庆祝中国^v^90华诞之时,我社区老年艺术团和宜宾市工人文化宫艺术团共同为社区群众带来祝福。
2、20xx年9月28日下午3时,和家团圆的“中秋佳节”刚刚离去,我社区老年艺术团为社区群众带来祝福,欢庆国庆,喜迎中华民族传统的尊老敬老的九九“重阳节”。 充分展示了社区老年朋友健康向上的心态、乐观积极的精神。
3、20xx年11月14日上午10时,我社区活动室内,伴随着乐器合奏《众手浇开幸福花》,由奎光塔社区主办,奎光塔社区老年艺术团〃五军俱乐部蒲阳分队“繁荣文化事业〃促进社会和谐”联欢活动正式拉开序幕。此次联欢活动围绕文明创建,构建和谐社区为主题,以不断创新的活动形式和载体,增强社区老年身心健康,提高老年人生活质量,丰富老年人生活品位。
经过一年的工作,老龄工作不断完善,为老年人提供活动场所,提高他们的整体素质,团结交流是老年人的桥梁和纽带,是
造福老人、服务社会的有效组织,是维护老年人合法权益的保证,积极参与创建文明活动,丰富老年人的精神文化生活,促进老年人的健康长寿,以敬老、爱老、养老为出发点,在日常工作中须关心老人、体贴老人、尊老、爱幼,弘扬中华民族的传统美德。老龄工作是全社会关心的问题,使老年人感受到党和社会的关爱与温暖的同时,使老年人生活更加丰富多彩、明天夕阳红。
社区健康养老室工作计划 第16篇
(一)加快推进养老事项办理提质增效
我局将进一步优化为老保障服务申请体系,配合政数、社保、公安、医保等相关部门进行数据共享和电子证照共享,配合扩大“视频办”“免证办”“无感申办”等覆盖老年人的服务事项范围,加强信息技术应用,支持在老年人办理各类服务时,免填或少填基础信息,不断提高智能化应用水平,提升为老保障服务申请效率,让广大老年人共享智慧养老福利。此外,市政务服务数据管理局正积极探索“跨省通办”相关工作,聚焦企业和群众普遍关切的异地办理事项,广泛调研兄弟省市在“跨省通办”方面的业务需求,梳理优化通办事项业务规则,推动民生高频政务服务事项实现“跨省通办”。
(二)加快推进全国殡葬数据共享交换
关于居民在异地去世的情况,经了解,民政部正在大力推进全国殡葬数据的汇聚。我局积极与民政部、省民政厅沟通,在部、省民政部门的支持下,争取尽快获取全国殡葬数据,获取后按照数据共享交换有关要求,供各部门订阅使用。下一步,市人力资源和社会保障局将联合市民政局合作推动按国家、省的要求构建无感认证服务体系,依托大数据平台,通过对待遇领取人员的全方位行为轨迹分析,动态判断生存状态,“寓认证于无形”。我局将继续与市人力资源和社会保障局加强业务联动,推动老年人生存状态数据共通共享,最大限度降低老年人信息验证难度。
(三)加快推进老年人服务事项一体化
一方面,“i深圳”APP计划建成“长者专区”,推出“长者模式”,采用大字体、大图标、高对比度的适老化设计风格,贴合老年人需求、简化操作流程、明确办事指引,集合老年人政务服务,提供更便利、更智能、更贴心的服务。另一方面,提高智慧养老颐年卡集成性,未来老年人持智慧养老颐年卡不仅可以领取高龄老人津贴,还可以享受长者助餐服务、使用社区居家养老服务补助等,逐步打造深圳市“养老服务一卡通”。
社区健康养老室工作计划 第17篇
桂花社区地处左家塘街道东北角,总面积平方公里,共有居民楼栋89栋,居民3200户,常住人口6806人,是一个典型的地缘型纯居民社区。社区60岁以上老人1166人,占人口总数。社区于上世纪70年代末由原郊区桂花大队征地拆迁形成,人员组成绝大多数系桂花大队农转非居民,因历史原因,社区居民年龄结构老年化,文化程度偏低,困难户多。
今年以来,我社区在市、区民政局的精心指导下,在去年开展居家养老服务工作成功经验的基础上,积极探索,大胆尝试,社区居家养老工作的服务质量和服务水平得到进一步提升,现就我社区居家养老服务开展情况汇报如下:
一、强化平台建设,基础工作进一步夯实
1、夯实基础服务工作。一方面,服务中心依据社区内老年人的家庭状况、身体状况、居住状况、经济状况、需求状况,建立了老年人基本信息数据库,并逐步为每个居家养老老年人建立了个人服务需求档案。通过定时与不定时相结合的调研和走访,对老年人信息库实行动态管理,及时掌握老年人的服务需求,通过政府购买服务和社会力量结对帮扶,为困难老年人提供最基本的居家养老服务。另一方面,大力完善社区为老服务设施,为广大居家老年人提供更广泛的各类公益性服务。
二、深化服务项目,服务领域进一步拓展
服务中心具体提供的养老服务项目主要有:
1、生活照理服务:社区日托(中餐和午休)理及老年人日托。长沙市老年公寓负责老年人的护理指导,政服务公司提供家政服务及护理。代购、送餐、医院陪护等)
3、法律服务:为老人提供法律咨询和法律服务。
4、教育服务:以社区老年学校为依托,组织老人学习书法、绘画、厨艺、保健知识、生活小常识等。
5、娱乐休闲服务:服务中心图书室、文娱活动室、健身室、棋牌室为老人提供阅读、合唱、棋牌、健身等多种娱乐方式,并负责组、钟点护理、家政护佳美洁家84116972),由值班医疗服务把我社区的居家养老服务推上了一个新的(如理发、洗浴、修剪指甲、保洁、织各类比赛活动,并受到各级媒体报道。
6、精神服务:由服务中心选派养护员到老人家中陪同、聊天、读报、心理疏导等服务。
7、义工帮扶:社区不定期组织社区义工俱乐部成员上门为老年人提供系列服务。(如:打扫卫生、看望慰问、健康咨询、保健按摩、文艺表演等)。
三、开展养老活动,实现老有所为、老有所乐。
春节前夕的1月初,社区联合辖区8个爱心联盟单位,对困难高龄老人开展发放新年礼物“迎春关爱卡”活动,持卡人凭卡可在爱心联盟单位享受价值200元的家政、理发、体检、购物等免费套餐服务,活动得到《湖南日报》报道;1月社区联合湖南电视剧频道举办“开门有礼,红包送你家”趣味健身活动,近200名老年人参与并获得了礼品;3月社区红十字会博爱超市开张,社区组织老年合唱团志愿者捐献物品;4月开展农家乐踏青活动;5月值全国公路自行车冠军(长沙站)暨中国长沙环湘江自行车邀请赛,社区老年志愿者腰鼓队员不辞辛劳前往赛区为参赛选手擂鼓助威;5月11日,湖南公共频道《帮助直通车》栏目组联合社区老年居民开展“垃圾分类,环保生活”现场采访宣传活动;6月社区老党员和不老松合唱团为社区“党群同乐庆生日,和谐共享颂党恩”庆七一活动中用诗朗诵、歌舞等形式表达对党和生活的赞美和热爱;7月组织社区老党员开展读书会,发挥党性,终身学习,做到活到老,学到老;8月开展听老人家讲那过去的故事,社区志愿者深入老年人家中,为老人清洁卫生,听老人家讲述旧社会、战争时期的生活,学会珍惜现在的幸福生活;9月开展中秋慰问困难老人,10月敬老月,桂花社区结合区民政局“金秋惠老”主题,开展一系列敬老惠老大走访活动,社区主任何重、民政专干唐云蕾带着慰问物资来到社区高龄老人家中慰问,让老人们特别是独居在家的老人感到了春天般的温暖;10月20日组织社区的老年人进行老年健康讲座和免费体检,普及老年人健康知识。我们还在积极探索更多的创新活动,并在策划之中。
区、街等上级部门为桂花社区怡乐园居家养老服务中心提供了最有力的经济保障,区、街民政部门经常下社区给予指导,这些都促进了怡乐园居家养老服务中心规范、良好的运作。居家养老服务中心自成立以来,解决了社区老年人养老问题,提高了老年人的生活质量,使老年人老有所养、老有所医、老有所学、老有所为、老有所乐。我们始终立足现实条件,着眼长远发展,着力工作实效,虽然在居家养老服务方面我们取得了一些成绩,但还远远不够。随着社会人口老龄化现象的加剧,社区老年人口的数字每年还将大幅增长,我们将尽自己所能,积极探索居家养老新思路、开发居家养老服务新项目,如利用即将启用的社区信息管理导航系统进一步深化管理服务,将居家养老工作做得更好更实,使社区居家养老服务不断适应社会新形势下的要求,进一步促进社会养老事业的健康发展。
社区健康养老室工作计划 第18篇
20xx年我乡老协、老体工作,在区老协、老体的指导下、以服务老年人为宗旨,进一步推进为老年人服务工作,不断满足老年人物质生活、精神文化需求,以乡老协老体为依托,充分发挥各村(社区)老协、老体的职能作用,本着“以人为本”的原则,进一步落实“六个老有”,努力解决老年人生活中遇到的实际问题和困难。特制定老协、老体工作计划:
一、在乡党委、政府的领导下,始终把老协、老体工作作为一项长期的重要任务,充分发挥老协、老体的作用,齐抓共管,形成合力,整体推进乡老协、老体事业的发展。组织开展各种有益活动,推动“和谐”社会建设。
二、进一步做好全乡空巢老人关爱工作,针对各种不同需求的空巢老人提供各类相关的服务,为老人做好事、实事。
三、认真做好老年人来访、来信工作,热情接待,及时协调有关方面解决他们提出的诉求和困难。
四、深入开展敬老活动,对全乡困难老人及时送温暖,经常走访,及时了解他们的生活状况,发现困难及时解决。在春节、重阳节等重大节日前夕对无业老人、高龄老人、退休干部等做好走访慰问工作。
五、组织好本乡老年人的各项比赛,健身展示,开展丰富多彩的老年活动,提高老年人生活质量。
六、各村社区完善好办公室条件和老年活动中心场地。
七、加强体育交流,力争开展一次老年人赴县城社区参观活动,并组织一次体壮老年人旅游活动。
八、在“九九重阳节”期间举行一次老年人爬山活动。
九、组织并参加全区广场舞等项目比赛。
十、切实落实区老协、老体布置的各项具体工作。
十一、老协、老体组织是专为老年人文体健身服务的社团组织,是联系广大老年人的桥梁和纽带,全乡各级老协、老体组织要加强自身建设,努力营造良好氛围,努力学习业务知识,乡老年协会组织年内学习二次以上。村级老年体协组织利用活动室组织骨干每年学习二次以上。
十二、中心校和各村小学要将敬老教育列入德育教育内容之中,通过办墙报、设专栏、谈心得、促交流的方式突出敬老教育的现实意义。
十三、明确老协工作目标责任,加强监督问责,定期对典型的单位和个人进行通报、表杨。
十四、投入老协工作专项经费,丰富老年人的文化生活。
十五、组织鼓励老年人在文化体育、互助养老、*维稳、资源环境保护、移风易俗、关心下一代、“银龄保俭”等公益活动中有所作为,充分发挥老年人才作用,为老年人提供一个老有所学、老有所乐、老有所用的社会舞台。
20xx年老协、老体体育文化事业必将是丰富多彩的一年,让我们在乡党委和政府的领导下,把全乡的老年事业工作推向更高水平、实现更大的发展。
社区健康养老室工作计划 第19篇
(一)继续推进智慧养老平台建设
(二)继续拓展智慧养老应用场景
加快推进智慧民政综合管理服务平台建设,通过不同功能板块,全方位整合对接上级系统数据应用,结合老年人多样化多层次服务需求,定制个性化特色医养康养服务,实现智能关联、智能匹配,构建养老大数据智慧服务体系。下一步,我局将进一步利用我市在5G、大数据、人工智能、云服务、新基建、新型公共卫生服务等科学技术优势,打造具有深圳特色的智慧养老服务体系,为更多老年人提供便捷化、智能化、人性化的养老服务。
(三)继续加强智慧养老人才培养
加强与市人力资源保障局合作,将养老服务相关专业人才培养纳入我市紧缺人才培养目录,通过建立完善职业技能标准体系、发挥院校培养人才主阵地作用、普及常规型养老服务技能培训、加大中高端养老服务人员培养力度、开展在岗员工“回炉”培训、加强国际养老服务业合作力度、鼓励实施品牌战略、建立健全从业人员激励机制等多项综合措施,培养多层次、多领域复合型专业人才。
(四)继续深化智慧养老市场化运作
(五)继续推进智慧养老服务试点
社区健康养老室工作计划 第20篇
【概述】
【正文】
老龄健康(健康产业促进)工作总结
一、近年来健康产业发展概况
马鞍山市作为安徽省的东大门,北接南京,东临上海,交通便利,近年来,我市深入实施“健康中国”战略,坚持“生态福地、智造名城”的城市定位,稳中求进,加快发展,推进健康马鞍山建设,促进健康产业进一步发展。我市加大招商引资力度,扩大增量,盘活存量,发展各具特色的健康产业集群,努力将健康产业培育成为经济转型升级的新引擎和国民经济的重要产业。经过几年的努力,基础医疗保障体系日臻完善,居民养老服务体系逐步健全,全民健身氛围日益浓厚,服务领域全方位拓展,服务能力大幅提升。
二、2020年健康产业发展基本情况
(一)着力发展医疗服务产业。一是发挥规划引领作用,在编制全市“十三五”规划期间,在完善民生保障篇章中,将“健全医疗卫生服务体系”作为单独一节列入,从深化医药卫生体制改革、优化医疗卫生机构布局、加快健康产业链建设、加强医疗质量监管构建和谐医患关系四个方面阐述,并提出鼓励社会力量兴办健康服务业,推进非营利性民营医院和公立医院同等待遇。还专门设计了马鞍山市十三五健康工程,将市县区各级综合性医院、专科医院、中医院和乡镇卫生院、街道社区卫生服务中心等医疗项目建设纳入,着力配置布局合理、全民共享的医疗卫生健康服务体系。二是加强项目资金支持。十三五以来,市卫健、发改等部门根据国家政策投向,积极指导县区谋划县级医院、乡镇卫生院及周转宿舍、社区卫生服务中心、妇幼保健等领域项目,积极争取上级政策和资金支持。并根据中央预算内投资方向,编制了我市卫生领域储备项目库。根据新增中央投资投向,会同县区,向上申报平战结合项目。三是加大项目建设。市委、市政府高度重视卫生领域重点项目建设,加快各级医疗机构基础设施建设,近年来,我市每年编制重点项目投资计划,按照“四督四保”和“五项机制”要求,分解落实责任,强化协调服务,全力推进新建项目早开工、在建项目早竣工、竣工项目早达产、前期项目早转化。
(二)积极拓展医养结合示范创建新模式。在传统医养结合模式创建的前提下,积极鼓励社会力量开展医养结合服务,江东控股、中冶华天等共同投资的江东颐养公司和依瑞佳养老中心等相继投入运行,有效增加护理床位供给。推动中医药养生振兴发展。全市建成基层中医馆48个,的社区卫生服务站、的村卫生室能够提供中医药服务,有效丰富了老年居民健康养生途径。另外,结合长三角一体化建设发展战略以及对接“南京都市圈”,我市认真梳理区位优势,利用雨山区岱山地区自然的森林、绿化、天然氧吧资源,在充分调研论证的基础上,着力打造岱山医养结合示范创建基地。
(三)持续推进特色健康小镇建设,丰富健康产业的内容。按照省有关文件精神,对全市基层乡镇进行了摸排,对照创建标准,确定了和县香泉镇、博望区新市镇作为健康小镇,对创建过程进行了全程指导,进行了市级评估,并按照要求向省卫健委报送了评估报告。和县香泉镇、博望区新市镇结合自身特色,分别围绕生态养生和休闲运动形成了比较完整的产业链。以香泉温泉为核心资源,以温泉养生、休闲度假为主题,积极推进省级旅游度假区创建工作,打造一个集温泉文化、昭明文化、宗教文化、老街文化、红色文化、乡村文化和美食文化等文化欣赏,兼顾观光旅游、休闲度假、运动健身于一体的综合性旅游度假胜地。打造香泉温泉度假康养产业,借香泉湖景区提升改造工程之机,改善周围生态环境,吸引客商前来投资。该项目将依托香泉景区观音寺景点、以及温泉资源和良好的自然环境基底,充分突出“温泉+康疗养生”特色,打造集顶级诊疗、健康管理、禅意养生、养老度假等产品为主的大型生态健康综合体。新市健康小镇依托“长三角城市山地自行车越野邀请赛”打造以“山地自行车运动”为基础的“体育+旅游”模式。以体育健身、休闲、户外运动、旅游观光为主题。定位为“冠军之乡?体育小镇?美丽新市”特色体育小镇。同时,积极谋划启动依托横山风景区周边建设横望山文旅度假综合体,总规划面积约3平方公里,主打文旅和大健康产业项目。有效扩大了小镇的文化影响力。加强体育赛事和文化活动开展,截止目前小镇旅游人数达20万人次,主营业务收入达亿元。
(四)深入推进生物医药健康产业发展。生物医药产业方面,按年度开展支持现代医疗和医药产业发展申报。当涂县天福康中药制剂、慈湖高新区皓元医药、利洁时桂龙医药、德夏永胜医疗器械等49个医药产业化项目列入市重点项目投资计划。每年市领导在其中遴选出市级重点调度项目,责任到人,按照“三定一包”(定时间、定目标、定责任,一包到底)原则,亲赴项目现场指挥调度,全市生物医药产业化项目都得到有力推进。
三、全市健康产业发展优势、特色
马鞍山市是安徽省第一个国家卫生城市,也是全国首批全省唯一的健康城市试点市,历年来,市委、市政府领导非常重视健康马鞍山建设工作,也非常重视健康产业的发展。
(一)产业政策支持方面。市委、市政府主要领导和分管领导高度重视健康产业发展,相关部门在健康产业有利于调整经济产业结构、有利于人民健康水平上形成共识,并把健康产业发展分别列入本部门年度工作计划加以推进。认真梳理我市医疗健康产业重点项目(机构、企业),建立医疗健康产业重点项目联系制度。濮塘休闲度假区基础设施PPP项目、颐然社区养老服务设施项目、马鞍山润园养老项目、马鞍山市餐厨垃圾特许经营项目、马鞍山特色植物资源综合开发项目、马鞍山安拓绿色生态食品项目等相继开工建设,有的已建成投产。
(二)积极把握健康产业发展的区位优势。马鞍山市地处长江中下游,横跨长江两岸,地理优势十分明显。马鞍山市地处皖东,与江苏接壤,因为地理位置优越,近年来,安徽和江苏都积极加快建设铁路和轨道交通建设与其连接。马鞍山处在皖江开放的最前沿,是南京都市圈和合肥都市圈交汇城市,也是长江经济带节点城市。先后获得全国文明城市、国家公共文化服务标准化建设试点城市、全国科技兴市试点城市、皖南国际旅游文化示范区、首批国家信息消费示范城市、中国诗歌之城、全国文明城市等殊荣。
(三)突出发挥资源优势。一是充分发挥旅游资源优势。马鞍山市旅游资源也十分丰富,有著名的采石风景区、含山县褒禅山的华阳洞、运漕历史文化名镇、太湖山森林公园、和县历阳的陋室、香泉的温泉、当涂大青山的桃花村、当涂县大青山野生动物世界等,是旅游、休闲、养生的好去处,也是健康产业发展的好地方。二是充分发挥生物医药资源优势。“桂龙药业(安徽)有限公司慢严舒柠”为中国驰名商标,当涂县打造中邦生命与健康科学产业园,占地160亩,建设个人护理、新材料、药用原料三个产业板块,主要生产日化产品中间体、维生素原料药等产品,总投资亿元,今年投资亿元。三是充分发挥健康食品资源优势。不仅拥有蒙牛、达利园等知名品牌食品企业,而且还有金菜地、采石矶等本地自主特色食品品牌。市经开区建设仙乐营养健康产业园,建筑面积平方米,生产营养软糖、口服液生产线和药品软胶囊,总投资12亿元,今年投资亿元。四是充分发挥温泉疗养资源优势。香泉镇作为安徽省首批29家健康小镇之一,打好这张名片,进行香泉镇的产业整合,发展健康疗养项目建设,以高新医疗技术为核心,提供精准医疗、慢病管理康复、生殖助孕、中医特色等高端健康服务,共同构建全生命周期全产业健康平台,开展健康教育,通过有计划、有组织、有系统的.社会教育活动,使人们自觉地采纳有益于健康的行为和生活方式。
四、存在的主要问题
回顾近年来,我市健康产业发展状况,总的来讲,我们取得了一点成绩,但是,在某些方面也存在着突出的矛盾和问题,主要表现在:
(一)健康产业规划还不全面。目前,我市生物医药、
健康食品、休闲旅游、健康养生等健康产业没有进行系统合理的规划,而且,有些产业还是零星布置,势单力薄,没有形成产业集群的区位优势,导致产业发展受到一定的限制。
(二)健康产业政策支持和投入不足。就全市健康产
业发展现状来看,我市现有的健康产业无论是发展规模,还是技术创新方面在同行业相比较还是相对比较落后,一方面,企业缺乏必要的资金投入,另一方面也需要政府在政策方面给予一定的投入和支持。
(三)健康产业发展动力不足。尽管我市在健康产业
发展方面有一定的区位和资源优势,也有特色的品牌优势,但是,在健康产业发展动力方面,体现出动力不足,优势不优的局面,尤其是在健康产业特色品牌做大做强,真正成为同行业的佼佼者等方面还显得苍白无力。
(四)健康产业深度融合不够。就我市健康产业发展
来看,目前,绝大部分的健康产业都是各自为阵,没有做到相互配合,优势互补,更不要说深度融合发展了,导致在对外竞争方面失去了很多发展的机遇。
五、今后的健康产业工作安排
下一步,我市将深入贯彻落实“健康中国”战略以及中央、省、市关于健康产业发展的相关文件和会议精神,着力提升我市健康产业发展建设的能力。
(一)进一步落实健康产业政策支持。市委、市政府要
在充分调研论证的基础上,不断完善支持健康产业发展的相关产业政策,从资金投入、项目立项、招商引资方面缩短审批时间、简化审核流程等积极的优惠和鼓励措施,切实解决经营企业的实际困难,开展好“四送一服”等帮扶政策,努力确保健康产业能够健康有序的发展。
(二)进一步优化健康产业合理布局。我市健康产业相
关主管部门要加强工作交流与合作,整合我市健康产业资源优势,规划、发改、市场监管、文旅、卫健等部门要定期召开健康产业工作调度会,从宏观层面先行合理规划我市健康产业格局,淘汰相关过程产能企业,鼓励支持高、新、尖及具有自主知识产权、具有核心竞争力的高新技术健康产业的发展。
(三)进一步加大健康产业项目建设。在现有健康产业
发展状况之上,要进一步加大健康产业项目的投入,推进规模以上健康产业企业项目建设力度,可以采取合作研发、共同技术创新等模式,加快促进一批健康产业项目开工建设,积极形成本地区健康产业的集群优势。
(四)进一步创新健康产业特色品牌。在充分总结评估
我市健康产业优势资源的基础上,要进一步加强相关健康产业企业的改革和创新,加强人才引进和技术攻关,立足打造特色健康产业品牌,努力构建本地区、本行业健康产业特色品牌优势的局面。
社区健康养老室工作计划 第21篇
街道党工委、办事处高度重视老龄工作,把大力发展老龄事业,以科学发展观,推进和谐白云建设作为工作的明确目标,认真贯彻落实党和国家制定的一系列老龄工作方针政策,紧紧围绕“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的工作目标,统一思想,更新理念,完善制度,注重投入,在街道上下初步形成一个尊老、爱老、敬老、助老的良好社会环境,老龄工作取得了一定的成绩。云健社区荣获全国敬老社区称号,10个社区获省级规范化社区、界牌头村受市委、市政府表彰,街道老龄委连续几年被评为市级先进集体,今年又被市委、市政府评为先进集体。以上取得的成绩与在座的各位共同努力分不开的。
二、依托老年电大,不断丰富提高老年人的精神生活,街道开办老年电大,鼓励老年人积极参加学习,使老年人老有所学,今年参加老年电大学习的学员有987名,占街道60岁以上老人的11%,共开设xx年活动项目,街道在5月26日举办了椒江区首届“银发演艺竞技节”老年人自编自演了30多个节目,尽情展示了老年人的风采。在今年的“读书月”活动中,街道老龄委在6月13日举办了“银发读书乐”感悟魅力演讲会,并提出读一本敬老书、写一篇敬老文、做一件敬老事。为配合街道开展各项工作,在7月14日-15日,组织老人参加市体育局国民体质监测活动,9月10日-14日参加市防空办演练等系列活动。使老年电大逐渐成为老年人文化娱乐场所、学习的课堂,发挥作用的阵地和交流思想的平台。
三、积极为老年人办实事、办好事,落实党和政府优待政策。目前我街道60岁以上的老年人有8933人,占总人口的,90岁以上的老人130人,100岁以上老人2人。今年已办理省老年优待证786份,累计7718份,办理IC卡6558张,今年中央启动养老保险金覆盖政策,年满60周岁的老年人,不论城镇居民还是农村人口,未参加其它养老保险的,可以领取每年不低于7xx年的关心,我街道未进入社保的有4704人(其中失土农民2852人),今年在街道党工委、办事处的支持下,建立了街道老年服务中心。
四、完善制度,加强老年人协会的建设与管理。老年人协会是老龄工作的细胞,是联系老年人的桥梁和纽带,街道辖区内组建了27个老年人协会,班子成员共有217人,有一大批热心老龄工作,德高望重、经验丰富的离退休干部、老教师、老职工、老村干部担任老年人协会领导职务,形成了以离休干部为龙头、退休干部和老村干部为骨干,老党员为先锋,社会老人为基础的基层老龄工作队伍。老年人协会还建立了必要的工作制度,实行经费独立核算,参照村财务公开的方法,定期公布老年人协会财务情况,接受老年群众监督。
一年来,我街道老龄工作虽然取得了一些成绩,但与上级的要求,与老年人的期望还有一定的差距,在工作中,还存在一些困难和问题,对老龄化问题认识不足,老龄事业投入不够,特别是老龄人口多的社区,基本的活动经费都很困难,老年福利设施建设滞后,侵害老年人合法权益的事件仍有发生,老年协会有些村、社区不健全,老年活动室管理不规范等等。为此,街道老龄委要积极为老年人排忧解难办实事、办好事,努力把老龄工作做得更好。
社区健康养老室工作计划 第22篇
区作为xx市的中心城区,社区居家养老服务起步比较早,成效显著,不仅荣获全国唯一的居家养老示范区称号,也获得了第四届中国地方政府创新奖优胜奖。为了进一步追踪了解xx区社区居家养老服务的发展现状及需求情况,区社会经济调查中心于20xx年8月开展了xx区社区居家养老服务需求问卷调查,现将有关调查情况报告如下:
一、调查样本的分布和调查方法
根据xx区社区总数及分布情况,本次问卷调查共抽取了有代表性的9个社区,被抽中社区内的50岁及以上居民作为调查对象。本次调查采用上门访问、当场填报的方式,实际有效调查300位老年居民。
1、调查样本均衡分布于9个典型社区
从辖区实际情况出发,根据社区规模及老年人分布状况,本次问卷调查遵循科学的抽样原则,主要选取了天一家园社区、马园社区、新高社区、平桥社区、芝红社区、秀水社区、徐家漕社区、汪弄社区、北郊社区等9个社区。为了确保调查样本具有较好的代表性,汪弄社区、天一家园社区和徐家漕社区分别调查40位老年人,其余6个社区分别调查30位老年人。
2、调查对象的年龄分布集中在50-70岁
在300位老年人中,调查对象的年龄多数介于50-70岁,是未来社区居家养老的潜在需求者。具体来看,年龄在50-59岁的老年人占,60-69岁的老年人占,70-79岁的老年人占,80岁及以上的老年人相对较少,仅占。从性别比例来看,男性被调查者所占比重为,女性被调查者占,以女性老年人居多。
3、调查对象未与子女同住现象比较普遍
在300位被调查的老年人中,98%的老年人拥有一个及以上的子女,其中一个子女的占,两个及以上子女的占,无子女的情况较少,仅为。但是调查显示,老年人由于多种原因未与子女同住现象比较普遍,如的调查对象表示未与子女同住,仅有的调查对象与子女同住。从调查对象的身体情况来看,健康状况良好,的调查对象生活能够自理,仅有的调查对象生活不能自理。
4、调查对象对养老费用的心理承受能力较高
调查显示,城区居民收入水平较高,人均月收入高于元的老年人比重达到,在1000-2000元之间的比重最高,达到,低于1000元的仅占,而且的人以退休工资或养老金作为主要经济来源。由于收入水平的提高,老年人对养老费用的心理承受能力也相对较高,分别有、的调查对象认为可以接受每月2000元以上和1000-2000元的养老费用,仅有的调查对象只能承受每月不超过500元的养老费用。
二、社区居家养老服务的发展情况
为了进一步掌握社区居家养老服务的发展现状及覆盖程度,我们特别设置了关于知晓度及满意度的相关问题。调查显示,xx区社区居家养老的发展潜力巨大,但知晓度和满意度均有待进一步提高。
1、六成以上调查对象偏好于家庭养老
调查显示,在目前的各类养老模式中,大多数调查对象倾向于选择家庭养老。其中,的调查对象选择由子女负责的家庭养老,的调查对象选择社区居家养老,两类家庭养老的比重合计达到,超过六成。其次,机构养老模式比较受欢迎,分别有和的调查对象倾向于福利院或者老年公寓。相比之下,众多调查对象不愿意选择聘请保姆或投亲靠友的养老模式,选择这两类模式的调查对象分别仅为和。
2、社区居家养老模式的知晓度不高
虽然xx区社区居家养老模式较好,但这次调查显示知晓度仍然不高,仅有半数以上的调查对象了解社区居家养老这一养老模式,知晓度较低。具体来看,的调查对象表示“很清楚”社区居家养老模式,的调查对象表示“知道”,的调查对象表示“了解一点”,三者合计比重达到,超过五成;仍然有的调查对象表示“不了解”社区居家养老模式。
3、享受过社区居家养老的调查对象满意度较高
调查显示,享受过社区居家养老的调查对象对这一养老模式比较满意,仅有的调查对象选择“不满意”。具体分类来看,有的调查对象持“很满意”的态度,的调查对象表示“比较满意”,两者合计比重达到,超过四成。但是由于多重原因的影响,仍然有享受过社区居家养老的调查对象对这一养老印象不深、满意度不高,选择了“一般”的选项。
4、社区提供的养老服务形式缺乏多样性
调查显示,社区提供的居家养老服务形式较为单一,缺乏多元化、综合性的服务。具体来看,选择所在社区仅提供一项服务的比重为,提供两项服务的为,三项及以上服务的仅为。从服务形式来看,主要集中在层次较低的服务上,分别有、、、的调查对象表示社区提供了“健身保健”、“钟点工”、“休闲娱乐”和“日渐照料”服务,仅有的调查对象认为社区提供了“知识讲座”服务。
5、老年活动中心成为社区精神文化服务的主要载体
目前,社区越来越重视老年人的精神需求,精神文化生活服务成为社区老年服务的重要内容。调查显示,的调查对象表示所在社区以各种形式提供过这一服务。其中,的调查对象表示“老年活动中心”是所在社区提供精神文化生活服务的主要平台,另外分别有、的调查对象选择了“文艺活动”、“兴趣班、培训班”等形式。
三、居民选择社区居家养老服务的意愿情况
随着经济社会的快速发展,我区老龄化趋势愈加明显,这也意味着社区居家养老服务的'需求将日益增多。为了准确了解实际需求,我们对300位老年人进行了社区居家养老模式的意愿调查分析。
1、近四成调查对象愿意选择社区居家养老服务
调查显示,调查对象选择社区居家养老的意愿程度一般。其中,的调查对象表示十分愿意选择社区居家养老,而的调查对象不愿意选择社区居家养老。此外,的调查对象表示未考虑是否采用社区居家养老模式,主要原因是这部分调查对象的年龄普遍不高。
2、地理优势成为选择社区居家养老服务的主要原因
调查显示,在愿意选择社区居家养老服务的调查对象中,地理因素成为影响他们选择的主要原因。一般而言,老年人普遍希望生活在熟悉的环境中,分别有、的调查对象认为选择社区居家养老就“可以不离开熟悉环境”以及“作为家人照顾不到的地方的补充”。另外,分别有和的调查对象认为社区居家养老服务的“服务多元化”和“费用较低”是他们选择这一养老模式的重要因素。
3、服务内容不全成为社区居家养老服务模式的短板
调查显示,不愿意选择社区居家养老服务模式的重要原因是这一模式的服务内容不全,服务水平不高,形式不够多样性,无法满足不同调查对象的各类需求。在不愿意选择社区居家养老的调查对象中,选择“无法满足需求”占,超过八成;选择“所在社区无此服务”的比重占,选择“服务质量不好”的占,选择“经济负担不了”的占。
四、社区居家养老服务的需求情况
社区居家养老服务是城市化发展的必然产物。深入了解社区居家养老服务的实际需求,有助于我们弥补当前发展中存在的不足,不断提高服务水平。
1、医疗保健、家政服务成为需求最大的项目
调查显示,调查对象对于社区居家养老的预期较高,希望能够提供全方位、多元化的服务项目。具体分类来看,选择医疗保健及家政服务的调查对象最多,均超过了四成,分别达到和;其次是要求提供方便营养的餐饮服务,所占比重为。随着人们生活水平的不断提高,希望提供聊天、健身、娱乐等精神文化服务内容的调查对象越来越多,所占比重分别达到、和。
2、居家养老服务人员需要具备“多面手”特质
调查显示,调查对象对于社区居家养老服务人员的技能要求较为“苛刻”。其中,分别有和的调查对象认为服务人员应具备“医疗保健指导”及“家政服务”等各项技能。而且老年人需求已经不仅仅满足于物质层面,有的调查对象希望服务人员具备聊天解闷、心理辅导等“心理护理”的技能。此外,的调查对象希望服务人员能够帮助老年人进行“日常生活理财”。
3、社区居家养老服务期待高质量的发展
调查显示,调查对象认为目前社区居家养老服务水平偏低,希望今后不断完善服务内容、提高服务水平,朝着良好的方向不断前进。具体来看,53%的调查对象希望社区能够“完善服务项目”来满足调查对象的各类需求;其次、的调查对象希望能够“健全服务设施”、“提高服务人员素质”,分别从硬件、软件两方面对社区居家养老提出了殷切希望。此外,的调查对象认为社区可以通过“增加服务活动的频率”来提高社区居家养老的服务水平。
综合上述分析来看,近年来xx区的社区居家养老服务发展势头良好,养老服务的体系不断完善、内容不断增多、水平不断提高,这一模式深受老年人的欢迎。但随着经济社会的快速发展,xx区社区居家养老服务模式也存在一些不足,如覆盖面、知晓度、满意度有待进一步加强、服务内容有待进一步完善、服务水平也有待进一步提高,需要今后结合实际情况,不断完善服务内容、强化培育专业队伍、提高服务质量、健全养老保障机制,形成良好的发展氛围。
社区健康养老室工作计划 第23篇
为了进一步做好社区居民养老服务工作,探讨居家养老工作新思路、新方法,使社区居家养老工作更加贴近广大老人的需要,特制定工作计划如下:
一、工作目标
1、为社区老年人提供5项以上的居家养老服务。
2、扩大志愿者队伍,与社区70岁以上的老年人结成帮扶对子,提供无偿志愿服务。
二、建设标准
1、完善工作制度。制定居家养老服务站工作制度,规范居家养老服务内容、方式和工作流程等。通过制定服务标准、服务流程和监督评估办法,规范服务行为,做到有章可循,实现依规服务。有关制度及服务内容、工作流程等尽可能上墙或印制成便民手册,方便社区老年人知晓。
2、壮大工作队伍。工作队伍包括专兼职管理人员和服务队伍。专兼职管理人员可从社区干部或工作人员中选派,也可面向社会公开招聘。服务队伍包括:①专兼职助老服务队伍,人员可由社区工作人员和助老服务员组成(助老服务员应争取列入政府公益性岗位);②志愿者服务队伍(包括低龄老年人志愿者服务队伍、青年志愿者服务队伍等);③专业服务队伍,由社区中具备家政、水电维修、医疗等专业特长的人员组成。
3、制定工作人员职责。制定居家养老服务站管理人员、专(兼)职助老服务员等工作人员职责。工作职责主要应包括服务理念、职业道德规范、工作内容或服务项目、业务技能标准、相关待遇、监督约束规定和相应的奖惩措施等。通过明确各个岗位的职责定位和责任,实现规范服务,不断提高服务质量。
三、服务内容
1、联系民政局为孤寡老人、重病老人、残疾人安装呼叫器。
3、生活照料服务。主要为老年人提供日间托老、购物、配餐、送餐、陪护等特殊照料的服务和打扫卫生、做饭菜、洗衣物、家电维修、管道疏通等一般家政服务。
4、医疗保健服务。主要为老年人提供疾病防治(测血压、量体温等)、陪同看病、康复护理、心理卫生、临终关怀、健康教育、建立健康档案、开设家庭病床等服务。
5、文化娱乐服务。主要为老年人提供学习和活动场所、体育健身设施和组织健身团队,组织引导老年人参加学习培训、书法绘画、知识讲座、图书阅览等服务;积极引导老年人参与各类文体活动。
6、精神慰藉服务。主要为老年人提供邻里交流、聊天谈心、心理咨询,有苦闷矛盾时进行劝解等服务。
7、法律维权服务。主要为老年人提供法律咨询、法律援助、司法维权及维护老年人财产、赡养、婚姻等合法权益的服务。
8、其它方面的服务。主要是根据老年人不同年龄及不同生活状况提供与之相适应的其它各类服务。
四、实施步骤
1、成立组织机构
站长:段俊刚
副站长:张太虎杨芳
成员:社区全体工作人员
社区专职管理员:蒋宁
社区助老服务员:杜淑芳王慧芳张忠明
2、组织对辖区老年人状况摸底并进行详细分类建档
①掌握困难老人、空巢老人、病残老人、高龄老人,以及无偿(指政府购买服务对象)、有偿(主要指服务机构提供的服务对象)、志愿(主要指志愿者帮扶对象)服务的老年人情况,并建立花名册。
②建立老年人服务需求档案。
3、制定相关制度及服务流程,提供菜单式服务
基本制度包括:社区居家养老服务站工作职责、社区专职助老服务员职责、服务站工作人员制度、服务员岗位职责、居家养老服务申请流程等
4、配置必要的硬件设施、设备
有专门的场所,包括服务站办公室(配备桌椅、电话、电脑、档案柜(箱)等办公设备)、室内外老年活动场所(配置电视、书报、文体器材等)等。
5、对辖区为老服务资源进行详细摸底,组建各类服务队伍
重点有两类:一支是专业助老服务队伍。社区利用辖区资源,以有偿或低偿服务为主,为重点困难老人提供上门服务。另一支是志愿者、社区工作人员队伍,主要是由社区党团员、社区工作人员、老年人邻居、热心人士等组成,以低龄健康老年人为主体,通过帮扶、邻里守望等方式,为有服务需求的居家老年人提供安全看护、生活照料、精神慰藉等多种形式的无偿服务。
6、签订服务协议。
在对辖区为老服务资源充分调查摸底的基础上,寻找信誉好、服务有保障的家政、医疗、餐饮、超市等服务商,如:卫生服务站、物业、液化气站、家电维修中心、餐饮店、法律援助中心等服务机构,并与之签订协议,成为居家养老服务加盟商,实行挂牌服务,做为社区居家养老服务站的服务提供单位或提供者。
7、印制服务手册。
发放助老服务卡、爱心助老卡、爱心优惠卡、社区便民服务卡等,发放到老年人手上,加大宣传,真正实现社区资源为老年人服务,为老年人提供便利的目的。
8、与社区卫生服务中心等医疗机构联系,建立老年人健康档案
9、做好服务活动登记,填写好《服务登记表》。
社区健康养老室工作计划 第24篇
一、居家养老服务实施方案基本形式
按照七个坚持的原则,以街道牵头,社区负责承办的方法积极动员社会力量参与居家养老,以社区为依托,以专业化服务为主要服务形式,积极发挥政府主导作用,广泛动员社会力量,充分利用社区资源为居住在家的老年人提供以解决其日常生活困难为主要内容的社会化服务。使区内老人既不需离开家,生活又能得到照顾,先重点保障老年人中的高龄老人和特殊群体老人,再逐步惠及全体老年人。努力为老人提供最理想的养老选择。
二、居家养老服务实施方案运作规划
社区拟设立一个居家养老联络站,并指派专人负责居家养老计划的筹划,定期安排走访慰问活动。在充分利用社区现有资源基础上,投入专项资金再添置完善设施,建立社区养老平台,精心为老人提供有偿及无偿服务。
社区居家养老服务站主要工作及职责:与周边商家签订送餐,家政服务等有偿服务,联系好社区医院对无法出门的老年人实行上门诊治,动员志愿者,义务为孤寡老人进行上门服务,服务项目包括精神慰藉,心里咨询,法律咨询等。并依托社区原有设施,室内健身活动室、棋牌室、图书室,多媒体字,康复保健、文化娱乐、心里慰藉等功能室,以及入户、送餐、陪护等服务。
三、居家养老服务实施方案服务原则
1.居家养老服务实施方案细节——无偿服务对象
主要包括年满70周岁城镇“三无”(无经济来源、无劳动能力、无法定赡养人)老人、生活不能自理且身边无子女照顾的低保老人、重点优抚对象、革命“五老”人员以及百岁老人等。
2.居家养老服务实施方案细节——低偿服务对象
主要包括生活不能自理的“空巢”老人(指子女不在本辖区居住生活的老年人)、未享受民政各种救助的80岁以上高龄“空巢”老人和有一定经济来源但生活仍很困难的老年人。
3.居家养老服务实施方案细节——有偿服务对象
有一定经济能力、需要上门照料等服务的老年人,以自费的形式购买服务。
4.居家养老服务实施方案细节——志愿服务对象
由志愿者服务队伍上门为社区老年人,重点是孤寡老人、高龄空巢老人,病残失能老人提供服务。
四、居家养老服务实施方案服务内容
以老人的生活需求为重点,提供生活照料、家政服务、医疗护理等服务,同时兼顾老年人文化娱乐、学习教育、体育健身、精神慰藉和法律咨询等服务,服务内容可先易后难,逐步拓展。
1.居家养老服务实施方案细节——安全保障服务
社区健康养老室工作计划 第25篇
今年是贯彻落实新修订的《^v^老年人权益保障法》的开局之年,为全面推进全市老龄工作,我局认真对照XX市人民政府办公室《转发市老龄办关于XX市今年老龄工作要点的通知》(崇府办函〔20xx〕23号)文件精神,认真贯彻“党政主导、社会参与、全民关怀”的老龄工作方针,求真务实,真抓实干,全面落实“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的老龄工作目标,使局机关的老龄工作在为老年人服务,为全市经济社会发展服务中取得了新成绩,现将主要工作总结汇报如下。
一、大力促进民办养老机构发展
严格按照《XX市城乡养老设施布局规划》和XX市人民政府《关于加快社会化养老机构发展的意见》(成府发〔20xx〕38号)要求,加快机构养老项目建设,积极做好养老项目建设推进工作,在项目立项、规划、用地、建设的审批监管等方面互相配合,大力支持。
二、深入推进居家养老和社区养老服务工作
将社区养老服务设施建设列入城市建设规划,纳入公建配套设施建设管理范围,结合城市改造、土地开发和新农村建设,将社区养老设施建设规划具体落实到点位。
三、积极做好新形势下的老龄宣传工作
随着我国人口年龄结构进入老龄化社会,老龄工作日益受到全社会的重视和关注,我局通过召开会议、印发宣传材料、开办专栏、借助新闻媒体等形式和手段,认真宣传人口年龄结构进入老龄化社会老龄工作面临的形势任务。宣传《老年人权益保障法》和《XX市城乡养老设施布局规划》,不断增强全体公民的老龄意识和法律意识。一年来,我局坚持把宣传教育作为老龄工作的一项重要内容常抓不懈,以持之以恒的宣传教育促进老龄工作的稳步发展,为老龄事业的发展营造了良好的社会环境。
四、结合实际,全面落实老龄工作目标
我局以基层组织建设为载体,把加强基层组织建设作为加强老龄工作的重要基础性措施来抓,制定目标,提出规划,按照作用发挥好、敬老养老好、经费保证好、开展活动好的“四好”标准。充分利用“九九重阳节”,组织局机关退休老同志开展丰富多彩的老年文体活动,对农村贫困老人开展走访慰问活动。
五、明年老龄工作计划
我国已经提前进入老龄社会,老年群体不但人数众多,需求广泛,而且对精神、物质文化生活的要求越来越高,老年问题已经成为一个不可忽视的社会问题。今后,我局将认真贯彻《^v^中央、^v^关于加强老龄工作的决定》,进一步弘扬中华民族敬老爱老助老的传统美德,不断提高老年人的生活质量,使老年人真正安享“六个老有”的幸福晚年生活,具体计划如下。
(一)紧紧围绕“六个老有”开展工作,在政治上、思想上、生活上关心老年人,维护老年人合法权益,满足老年人精神文化需求,组织和引导老年人参加社区的各项活动,努力为老年人办实事、办好事。
(二)认真贯彻落实上级文件精神,进一步做好老年人优待和服务工作。
(三)进一步加强和健全老龄工作组织。加强社区老年人的管理工作,努力发挥社区老年志愿者作用,努力做好社区老龄的基础工作。
(四)坚持走访制度。经常关心城乡特困、高龄、鳏寡、重病、残疾等老年人的生活,随时了解他们的生活、身体状况,尽力帮助解决他们的实际困难,为他们排忧解难,努力为老年人办实事、办好事。
社区健康养老室工作计划 第26篇
一是加快推动《政府购买社会工作服务规范指引(试行)》《政府购买社会工作服务项目评估管理办法(试行)》等配套文件的出台,做好政策解读工作,为《若干措施》的落地见效奠定坚实基础。
二是启动市、区政府购买社会工作服务项目评审专家库、项目库建设。组织开展市、区第一批政府购买社会工作服务项目评审入库工作,市、区民政部门组织召开项目评审会议,对同级拟入库项目依据相关评审标准进行评审。评审结果由民政部门抄送同级财政部门,作为财政部门审核项目预算的重要参考。
三是加快修订《深圳市社区党群服务中心社会服务项目运营标准》。按照《若干措施》规定的购买社会工作服务打包费新标准相应调整社区党群服务中心购买服务标准。
四是推动各购买主体根据《若干措施》规定的整体打包费标准购买社会工作服务项目。根据《关于印发政府购买服务的实施意见及两个配套文件的通知》(深府办〔2014〕15 号)等有关要求,各购买主体应按照国家标准、行业标准,结合实际需要及工作目标,综合物价水平、工资水平、社会保障、费用成本和财政支付能力等因素,根据厉行节约原则科学测算。各区购买社会工作服务项目预算可参照《若干措施》规定的购买社会工作服务整体打包标准,结合实际用人需求、服务内容、财力水平等因素确定。
社区健康养老室工作计划 第27篇
(一)强化大数据支撑,让基层治理更有深度
(三)优化高科技赋能,让养老保障更有力度
出台《深圳市老年人专用智能产品与服务发展行动计划(2015—2017年)》,助推全市6家科技公司、11个街道入选国家智慧健康养老应用试点示范企业、街道,宝安区和龙华区入选示范基地。面向全市老年人发行深圳市智慧养老颐年卡,整合分散在各个领域的为老服务形式载体,集身份识别、敬老优待、政策性津贴发放、银行储蓄卡、深圳通等多功能于一体,实现养老服务全领域“一卡多用、全市通用”,惠及近67万老年人。同时,聚焦高龄老人津贴申请这一高频事项,依托智慧养老平台,通过建设完善联通户籍、殡葬、银行等领域数据的综合数据库,自动筛选出符合条件的老年人,主动向符合资格的老人发送信息,老人回复同意,即可实现高龄津贴“无感申办”,有效地推动“政策主动找人、精准发放到人”,真正让数据“多跑路”,老年人“不跑腿”,实现“免申请、自动办”。
社区健康养老室工作计划 第28篇
一是实现医养签约服务全覆盖。鼓励引导基层医疗集团(社康中心)与日间照料中心(社区长者服务站)、养老机构签订合作协议,签约率100%,为老年人提供建立健康档案、健康食谱、健康讲座、健康体检、中医保健、慢病管理、巡诊转诊、就医绿色通道等服务。同时,全市现有医养结合机构25家,实现多模式并行发展。二是提供老年病专业化的诊疗服务。我市鼓励医疗机构按照国家有关规定设置老年病科,根据《市卫生健康委关于印发建立完善老年健康服务体系实施方案(2020-2022)》(深卫健发〔2020〕45号)要求,到2022年底,深圳二级及以上综合医院(含中医、中西医结合医院)建设老年医学科的比例要求达到50%。目前深圳市已设置1家老年病分院,有16家医院设置老年病专业。
(二)夯实基础,加强基层医养结合服务能力
一是完善区域卫生规划、医疗机构设置规划,构建以“区域医疗中心+基层医疗集团”为主体的整合型医疗卫生服务体系,促进医疗资源横向整合、纵向贯通。已组建21家区域医疗中心和20家基层医疗集团,每个区至少布有1家区域医疗中心和1家基层医疗集团。二是完善社区健康服务体系,增强医养结合居家养老服务能力。印发《市卫生计生委关于印发深圳市社区健康服务机构设置标准的通知》(深卫计规〔2018〕1号),实行社康机构分类管理,将政府规划新建的社康业务用房面积最低标准由400平方米提高到1000平方米。实施《深圳市老年人健康管理服务规范》,进一步规范老年人健康管理服务的内容、流程及工作指标。三是加强老年人健康管理工作,2020年我市老年人健康管理率、高血压患者管理任务完成率、2型糖尿病患者管理任务完成率,较上年分别提升了、、。
(三)基本医疗保险异地就医结算工作进展顺利
社区健康养老室工作计划 第29篇
老年协会工作总结 文明社区老年人协会在区、处老龄办和相关部门的支持下,在社区的直接领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,以人为本,始终如一地以满足社区老人的自身需求、维护社区老人的合法权益、提高社区老人的生活质量为宗旨,以“老有所乐、老有所学、老有所为、老有所助、老有所医、老有所养”为目标,加强协会的规范化建设,积极开展为老服务,围绕党和政府的中心工作,发挥老年人的社会优势和政治优势,宣传党的方针政策,推动社会敬老、爱老意识的养成,为推进公民道德建设和社会良好风气的形成,为社区建设献计献策,推动了社区老龄事业的发展。
一、健全组织机构建设
社区老年人协会按照管理规范化、活动制度化、维权法制化的“三化”要求,加强规范化建设,完善协会章程,结合实际制订和落实各项活动管理制度,建立健全例会、学习、财务管理、老年人活动设施专人负责等规章制度,各项工作按章规范有序,提高老年人协会的凝聚力和战斗力。
一是有健全的领导班子。社区现有60岁以上老年人416人,老年人协会现有理事会成员10人,设有会长1名、副会长8名、
二是充分发挥协会职能作用。协会自觉接受社区的领导和上级老龄委的指导和监督管理,协助社区做好老龄工作,注重运用老年人的社会地位、社会关系作用在社区的发挥,积极组织老年人参与社会建设,参与群众性的老年文体活动和社会公益事业,在促进经济发展、计生宣传、禁赌禁毒、保持社会和谐稳定、调解纠纷、维护老年人权益、丰富老年人精神生活以及关心下一代等方面发挥了积极作用。
三是有完善的规章制度。协会切实履行职责,不断完善各项规章制度,相继制定了“尊老敬老制度”;“老人维权制度”;“生日祝贺制度”;“医疗补助制度”;“为老救助服务”等各项工作制度。按照年度工作计划组织开展学习和活动,多年来,协会确保三个坚持,即:坚持每周集中理事会成员参加时事政治学习,以提高自身建设;坚持每季度召集理事会成员集中开会,进行季度小结,根据不同时期,研究并部署下阶段工作;坚持年终召开会员代表会,总结一年来的成功经验与存在的不足,为今后的学习活动打好基础。此外,协会收支账目清楚,定期向会员公布,各项基础工作扎实,得到老年人的积极支持,群众满意度极高。
二、切实加强设施建设。
为弘扬中华民族敬老、爱老的传统美德,我社区始终把老龄工作放在重要位置,积极支持老年人协会工作,为完善和配套老年人服务项目,近年来,社区筹集资金为老年人建起活动中心,设有日间照料中心;晚间休息场所,活动中心配套设施齐全,设有图书阅览、体育健身、文化娱乐于一体的多功能老年人活动中心,为社区老年人提供良好的休闲娱乐活动场所,使社区老人闲时有去处,老年人真正有了自己的家。在此基础上社区还设立专项老人基金,为老年人学习活动提供有力保障。此外,社区每年还想方设法为老年人协会筹集活动经费,保证满足开展活动需要,多年来,社区坚持在各大节日对老人进行慰问,每年九九“老人节”前还组织社区60岁以上老年人外出参观学习,以增长老年人的见闻,了解国家发展情况,目前,协会能正常开展各项活动并组织老年人参与社会活动。
三、宣传贯彻《老年法》,制定老年优抚制度。
社区认真贯彻《^v^老年人权益保障法》,维护老年人的合法权益,通过宣传栏开展专题咨询会等广泛开展宣传,增强社区居民对老年人的关注
力度,切实使老人遇事有人管。社区老年人协会重视对老年人的切身保护,保证社区老年人生活幸福美好,无后顾之忧,社区规定60岁以上老人实行“三三三” 优抚制。具体为“三补贴”:养老、重病、丧葬补贴制,养老补贴每人每年员,丧葬补贴每人1500元,党员2500元,如果火化再增加1300元;“三减免”:体检、就医、吃药减免制,社区每年为老年人体检一至两次,并建立老年人病例档案,社区全部老人已加入医疗保险;“三优惠”:健身、文化、娱乐服务设施优惠制,社区老年活动室设有专人管理,一切文化娱乐、服务设施全部优惠老年人。
此外,社区老年人协会还积极配合社区关爱老年人的吃、住、穿、医、养问题,同时,协会还积极发挥辖区老年人的余热,组建了老人志愿者服务队伍,配合社区开展治安巡查、环境保护、计生宣传、青少年帮教等义务活动,为平安和谐社区建设作出重要贡献,老人们的义务活动受了居民群众的广泛好评和肯定。 社区老年人协会扎实开展工作,取得了有目共睹的成绩,但我们也意识到,成绩的取得,离上级的要求还有一定的距离,今后我们将协调更多的公共资源和社会力量,努力探索老年人协会发展的长效管理机制,推动老龄工作全面、健康、协调发展。
社区健康养老室工作计划 第30篇
20xx年,本社区在区、街道老年体协的领导下,为了更好地发展社区老年体协工作,创建小康型老年体育的工作要求精神为出发点,要以***理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的“十x大”精神,坚持以人为本,牢固树立和落实科学发展观,全面构建和谐社会,紧紧围绕以康乐为宗旨,开展各项有益于老年人身心健康的体育活动,提高老年人生活和生命质量,实现整体和谐社会作出贡献,结合社区的实际情况制订计划如下:
一、加强领导,发展体协事业
二、健全体育活动,完善体协功能
在老年体协的关心重视下,积极开展各种老年人体育健康活动,现有体协协会会员118人,占老年人的。积极推进社区老人的身心健康的需求,自发组织居民健身活动,并邀请社区戏曲、文艺送下乡活动,比如:像怡景花苑活动点锻炼,银苑活动点锻炼,另外积极参与社区老年舞蹈队等,利用暑期开展老少结合象棋友谊赛,在国庆前组织社区、企业进行乒乓球友谊赛,充分发挥老年体协的优势,继续组织老年运动会工作,积极参与,丰富老年人的体育文化生活。充分利用社区的黑板报做好宣传报道,随着老龄化不断进展,在创建小康型老年体育街道工作的同时,我相信在街道党工委、办事处的领导下,扎实工作、开拓创新、积极参与创建文明活动、维护老年人的合法权益,保障老年人的身体健康,把“五老”精神发扬光大,以增强体质,提高生活和生命质量而努力,使老年体协丰富多彩,蒸蒸日上。
社区健康养老室工作计划 第31篇
(一)不断优化颐年卡、高龄津贴办理流程
三是依托数据系统实现高龄津贴“无感申办”。依托智慧养老系统,建设完善联通户籍、殡葬、银行等领域数据的综合数据库,通过颐年卡采集形成的老年人电子档案,自动筛选出符合条件的老年人,主动向其发送申请提示短信,老年人短信回复同意,即可受理其高龄老人津贴申请,无需现场提供相关纸质材料,实现“无感申办”。同时,高龄老人津贴根据老年人年龄有四个不同的发放标准,以往标准调整需填写津贴变更报告书,现由系统自动比对、自动调标,无需老年人做变更申请、等待审核,有效推动“政策主动找人、精准发放到人”,真正让数据“多跑路”,老年人“不跑腿”,进一步提高为老服务的便利性、精准性。“无感申办”自2021年3月1日实施,3至5月份全市已有2924名老年人实现高龄津贴“无感申办”。
(二)加强部门业务联动,有效打通信息壁垒
一是建立常态化沟通协调机制。我局与市人力资源和社会保障局签订了信息数据保密协议,共享领取高龄津贴的认证数据,数据比对结果运用至退休待遇资格认证,实现同一个老年人在市人社部门领取养老保险金与在民政部门领取高龄津贴,只需要进行一次生存认证。
二是高度重视信息共享比对工作。深圳本地的殡葬数据已经共享到市共享交换平台,供各部门订阅使用。市人力资源和社会保障局已将市公安局共享的户籍死亡注销、市民政局共享的火化等外部数据应用到市人社部门的待遇领取资格业务。
(三)强化数据共享,大力推进智慧政务建设
我市不断强化数据共享和新技术应用,大力推进智慧政务建设。各业务部门按照职责分工,不断优化业务规则,依托深圳市一体化政务服务平台的支撑能力,持续推进“无感申办”“免证办”“一件事一次办”等政务服务新模式,实现政务服务事项少填信息、少报材料、少跑现场、少带证件,不断提升办事体验。
社区健康养老室工作计划 第32篇
一是严格落实国家有关公共体育设施用地定额指标规定,新建居住区及旧城改造要按要求配套公共体育设施,按室内人均建筑面积不低平方米或室外人均用地不低于平方米执行,并与住宅区主体工程同步设计、同步施工、同步投入使用。福田区出台《福田文化中心区重大文体设施建设规划》等政策文件,全面推动全面健身场地设施建设,实现街道、社区健身设施100%全覆盖,市、区属公园健身设施100%全覆盖。二是加大原特区外、工业区、大型居民住宅区、来深建设者聚居地等区域的体育设施建设,及时更新和维护体育健身器材。如,宝安区将全面健身体育场地建设纳入区民生实事工程,充分利用社区公园、广场、企业园、小区等,建设体育场地4702个、万平方米,配送健身路径506套、乒乓球台1062张、篮球架427副。三是充分利用市政公园及城市空置场所等配建全民健身设施,重点建设篮球场、小型足球场等场地设施。市文化广电旅游体育局印发《深圳市实施全民健身设施智能化提升工作方案(2020-2025年)》,完成11套智能化室外健身设施招标工作,积极开展城市社区足球场地设施建设试点,探索采用3种模式建成21块具有示范意义的城市社区足球场地设施,建设更新173片社会足球场地。
(二)防疫卫生知识和应急知识广泛普及
(三)健康文明的生活方式逐步形成
一是规范健康文明标准。出台关于打造健康中国“深圳样板”的实施意见,实施11项健康深圳行动计划,13项“健康中国2030”规划,建立市、区、街道、社区四级健康深圳行动组织体系,6项健康深圳建设核心指标纳入各区政府绩效考核体系,探索市民健康管理积分等全民健康促进新机制,健康深圳建设的法治保障、组织领导、考核评价、社会动员体系逐步健全。深入开展“爱国卫生月”暨“清洁深圳月”和“健康家园•无疫小区”创建活动,把新时代爱国卫生运动落实到每个小区、每个家庭,2020年已有1763个“无疫小区”和842个“示范无疫小区”挂牌。二是倡导健康文明风尚。全面推进深圳市民文明素养提升“六大行动”,大力普及健康科学知识,采取多种形式,广泛学习宣传《深圳经济特区健康条例》《深圳市民健康公约20条》《深圳经济特区全面禁止食用野生动物条例》等,倡导健康饮食习惯。在口岸、机场、地铁站、车站、码头、旅游景点、大型商超、医院、学校、公共文化设施入场口等公共场所,全覆盖设置“一米线”的提示标识,倡导居民日常出行佩戴口罩、注重咳嗽礼仪、保持社交距离,规范宣传垃圾分类、“内外夹攻大立腕”七步洗手法、使用公筷公勺、分餐分食等良好生活习惯。三是营造健康文明氛围。宝安区利用“民生微实事”项目开展社区疫情防控,2021年上半投入“民生微实事”项目资金万元,开展疫情防控项目114个,购置口罩、消毒液、酒精喷雾等防疫物资物品,免费发放给社区一线工作人员、社工等人群,并组织、发动各物业小区物业管理处,在居民住宅区的电梯间等公共场所进行消毒消杀防疫;坪山区组织相关企业在医院、农贸市场、百货商店、行政服务大厅等人流量大的公众场所,投放45台免费口罩发放机,市民只需凭身份证即可免费领取一个防菌口罩,一定程度上解决了市民忘戴口罩和口罩无法使用的问题,方便群众应急使用。
(四)社康中心内涵化建设持续推进
社区健康养老室工作计划 第33篇
(一)推动街道体制改革,大力转变政府职能
在推动街道体制改革过程中,市委编办积极指导各区(含新区,下同)深入贯彻落实^v^关于构建简约高效基层管理体制的部署要求,坚持改革创新,大力转变政府职能,充分发挥市场机制作用,推动公共服务提供主体和提供方式多元化,加快建立政府主导、社会参与、公办民办并举的公共服务供给模式。同时,为保障街道有效履行公共服务职能,健全共建共治共享的社会治理机制,在改革中还强调各区要加强财政保障,按照事权和支出责任相适应的原则,坚持费随事转,充分保障街道通过各种方式开展基层治理等所需工作经费。
(二)全国街道服务管理创新实验区建设成效初显
2019年初,民政部将盐田区确定为第二批全国街道服务管理实验区,明确盐田区将“社会组织承接街道服务职能创新”作为实验任务重点进行探索。两年来,在民政部的指导下,建成了盐田区社会组织培育发展中心和社会组织承接街道服务职能线上线下管理平台,开展了一系列社会组织承接街道服务职能的实践,激活了街道、社区各类社会组织活力,推动形成了党委领导、社会协同、公众参与、科技支撑的基层社会治理体系。根据《民政部办公厅关于做好街道服务管理创新实验区结项工作的通知》(民办函〔2021〕9号)文件精神,原计划于2021年5月底对盐田区“社会组织承接街道服务职能创新”进行实地验收,对实验成果进行评估确认。但今年以来受新冠肺炎疫情影响,盐田区“社会组织承接街道服务职能创新”实验任务验收工作暂时延后。民政部将视疫情防控情况,适时开展验收评估工作。
(三)向公共服务供给职能的社会组织给予倾斜政策
根据《深圳市人民政府办公厅关于印发政府购买服务的实施意见及两个配套文件的通知》等文件精神,我市于2016年8月19日印发了《深圳市承接政府职能转移和购买服务社会组织推荐目录编制管理办法》(以下简称《办法》),积极推进社会组织承接政府转移职能和接受政府购买社会组织服务工作,提升社会组织服务能力和规范运作水平。由于《办法》实施有效期即将期满,为对《办法》印发实施以来的情况进行评估及贯彻落实民政部、省民政厅有关工作要求,我局结合深圳实际以课题调研的形式委托第三方对《办法》进行修订。目前,已在借鉴北京、温州等地经验的基础上,结合深圳工作实际形成了《办法》的修订初稿。结合行政管理体制和事业单位改革,我市积极推进政府职能转移和购买服务,将政府承担的部分社会管理和公共服务职能交给社会组织行使,不断拓展社会组织发展空间。自2016年至2020年,截至目前共8批719家市级社会组织(社团461家、民非230家、基金会28家)编入2020年度深圳市承接政府职能转移和购买服务社会组织推荐目录。参与政府职能转移和购买服务项目,有效地提升了社会组织能力,引导社会组织有序参与社会治理。
社区健康养老室工作计划 第34篇
商学院学生会调研部作为一个连接学院领导与学生的桥梁,发挥着传达学院最新指示、采集学生最新思想动态的重要作用,是学生会的一个重要部门。本学期在商学院各级领导的带领下,调研部将继续以了解广大学生真实思想为核心,制定了以下工作计划:
1、主持负责商学院各项调研工作,了解学生思想动态
(2)目的:了解商学院学生对于社会时事热点和学院最新工作打态度和意见建议
2、与其他部门协作,进行活动前调研活动
(1)时间:各部门举办大型活动前
(2)目的:根据需要举办的活动,进行学院学生的民主调研,取得相关数据后进行统计,协助其他兄弟部门更好的举办各项活动
3、支持商学院学生会参与校素质拓展节
(1)时间:校素质拓展节期间
(2)方式:承办其中一项活动,并根据具体活动内容设定相应计划并根据计划举办活动
4、商学院学生会调研部新部员纳新工作
(1)时间:20xx年3月
(2)方式:根据本部门职能进行竞选,选择适合本部门的大一学生加入调研部
5、调研部内部交流活动
(1)时间:调研部纳新工作结束后
(2)方式:先在调研部内部进行简单的调查,了解新部员的真实想法,然后选择最受欢迎的方式进行本部门内部的交流活动
6、负责学院活动的摄影摄像工作
以上是商学院学生会调研部下学期的工作计划,届时请学生办公室老师及商学院团委、学生会给予监督与指导。
社区健康养老室工作计划 第35篇
xx镇办事处位于克拉玛依东南九公里北连217国道,镇区面积100多平方公里,居民总人数13000多人,外来人口3000多人,辖区单位44个,助镇单位15个,办事处下设五个社区,八个小区,是克拉玛依市、新疆石油管理局、新疆油田公司的主要石油工业炼化生产基地,是一个重要的石油炼化区。其中:共有60岁以上老年人约908人,男性504人,女性404人;汉族845人,民族63人。60—69岁的老年人782人,70—79岁的老年人118人,80—89岁以上的老年人7人,90—99岁的老年人0人,100岁的老年人1人。
近几年,为了切实加强xx镇办事处的老龄工作,全面贯彻落实《^v^中央、^v^关于加强老龄工作的决定》和《中国老龄事业发展“十五”计划纲要》,从20xx年开始,一方面区委、区政府以改善和提高老年人生活质量为宗旨,将老年工作作为社区建设突破口进行部署和安排。自从20xx年6月国家民政部在全国实施“社区老年福利服务星光计划”至今,除了区政府上下拨的30万以外,办事处为各社区建设了一批老年服务的设施、活动中心和老年学校,使老龄工作的“六个老有”目标基本能够落实到社区。另一方面注重老龄工作的实践,积极协调各部门离退休干部的作用,实现资源共享,共驻共建,较好地完成了每年区交办的各项老龄工作任务。经过近三年的不懈努力,xx镇办事处先后获得了“自治区级社区建设示范区”、“自治区级文明城区”、“自治区级卫生红旗城区”、自治区级“天山杯”城市竞赛先进城区、“自治区级百日广场文化活动竞赛先进县市、区”、市局级“社区建设先进街道”等多项荣誉称号。6月18日,克拉玛依市召开了市老龄工作委员会第一次全体会议后,区委、区政府认真按照上级要求,经过各项筹备于9月4日正式召开了区老龄工作委员会第一次会议,会上传达了李岚清副总理、胡家艳副书记在全国及自治区老龄工作会议上的讲话。分别从不同方面、不同角度阐明了重视老龄工作的意义,并向各成员单位提出了今后的工作要求,由于领导重视,今年的老龄工作进入了实质性阶段。组建组织机构,设立专门办公室。
为了加强领导,确保我办事处老龄工作的顺利进行,并按照委员会职责、办公室职责、成员单位职责、联络员职责、有关会议制度。同时重点安排了20xx年下半年主要任务、敬老月活动计划。加大了硬件投入力度。自开展社区建设工作至今,几年来通过各方筹资累计投入30万元用于改造人居环境,并投入60余万元用于配置和完善社区各类服务设施。仅今年用于新建和改造社区活动场所及办公场所投入约300万元;用于改造人居环境投入约15万元;设备和完善社区各类服务设施20万元。重点改造了8个小区;建设一个休闲广场;新建5个社区居委会;xx医院医疗设备的到位,这些都将为我们下一步老龄工作的深入开展奠定基础。
落实好区政府的各项工作。《关于开展敬老月、老人节活动的工作安排》;今年8-10月克拉玛依市举办了首届老年文化艺术节及水节等活动,从8月15日开始区文化局、街道办事处、社区、离退休管理站组织了书法、摄影、民间手工、健身娱乐、老年太极剑,老年秧歌,老年腰鼓队等系列活动及大型老年文化艺术节的闭幕式。比如:在敬老月期间,通过组建的多个社区文化体育骨干队伍,开展了签定“助老协议”,慰问、帮困、法律、医疗服务等活动,办事处还自筹资金设立了“敬老基金”,另外,还建立了办事处体协、组织体育指导员队伍、兴建晨晚练点。老人节期间,广泛开展了敬老活动,加大宣传力度,通过广播、报纸、标语、宣传栏等宣传工具,大力开展内容丰富和形式多样的宣传活动。
社区健康养老室工作计划 第36篇
镇老龄委在市老龄委的关心下,在镇党委政府的领导下,为了营造浓厚的让老年人老有所学、老有所乐、老有所养、老有所为的社会环境,镇老龄委通过多种形式广泛宣传,使尊老、敬老、助老、爱老在社会上蔚然成风。地震给我镇广大市民的生命财产造成巨大损失,部分老年人失去亲人和亲属,使他们的身心受到严重的创伤,为了使他们尽快恢复身心健康,积极投入到重建家园之中。现结合我镇实际情况,将将半年来的工作总结如下:
一、领导重视,机构健全
镇党委、政府对老龄工作非常重视,充实调整了镇老龄工作委员会和老年协会,办公室有专人负责老龄工作。由于党委、政府重视,全镇12个社区居委会都建有老龄协会分会,有社区老年活动室。入会会员9336人,做到了工作落实,人员落实,经费落实。
二、抓好多层次宣传教育,推进社会敬老风尚
各社区老协以老年活动室为阵地,开展了一系列的文体活动,定期组织老年人学习党的各项方针、政策、《老年人权益保障法》及举办各种活动。组织开展《老年法》宣传月活动,镇机关、各社区认真贯彻《老年法》、《四川省老年人的合法权益保护条例》等,半年来开展宣传咨询活动2次,发送宣传资料和《老年法》手册400份(册)。书写宣传标语(横幅)150多条(幅)、订阅夕阳红、晚霞报、法制报。印发关于弘扬中华民族敬老、养老美德,切实保障老年人的合法权益等宣传材料和好儿女、好老人的先进事迹资料,宣传老有所为的先进典型事迹等。以板报、专栏为宣传阵地,机关和各社区每年不少于四期。
三、实施助老方式多元化,推进了老年事业发展
1、为老年人办实事、办好事。认真办理老年人优待证,上半年在去年的基础上新办老年优待证224个。热情接待老年人来信来访工作,对来访的老人热情接待,认真倾听,做好记录,协调解决,共来信来访10人,已处理10件。关心老年人生活,对困难的老年人528人全部纳入低保,金额60165元/月。
2、青年志愿服务助老。各社区开展了老年弱势群体帮、扶、助活动。青年志愿者志愿服务活动蓬勃开展,他们为孤寡老人义务理发、缝纫修补及打扫卫生共23人次。
3、各社区居委会老协与各医院联系设立卫生服务,并定期为辖区内老年人提供健康体检等免费服务活动,并为每个老年人建立了个人医疗卡,对其健康状况进行跟踪服务。
4、老有所乐,老有所为。通过开展老龄工作,我镇出现了一批老有所为的老人,他们热心社区公益事业,为推动老龄事业做了大量卓有成效的工作。
社区健康养老室工作计划 第37篇
随着城市是老龄化越来越严重,经济发展越来越迅速,儿女对于家中老人的养护问题也是越来越担心。老年人居家养老服务对的产生为现代的子女解决了一个十分重要的问题。
居家养老服务计划,是为了现在更多的老年人可以安度晚年而建立的计划安排。居家养老服务首先是要建立居家养老中心,形成居家养老长效机制。
2、起初改造社区服务中心院内,将其改建成一个综合性的居家养老服务中心“乐在其中”。计划在此基础上能够逐步扩大居家养老固定服务中心规模。完善整个服务工作体系,提升软实力,把居家养老服务工作做实做细根据实际情况,我们坚持以政策为标准,明确服务范围;以需求为依据,指定服务项目;以质量为保证,确定服务单位;以满意为目标,规范服务制度的原则,根据一年来工作开展情况,总结经验。
3、家养老服务计划是我国现在十分重视的新新计划,根据上级民政局关于居家养老工作扩面的要求,在辖区进行统计,对相关人员进行登记,建立个人档案,并分成完全符合条件、部分符合条件、即将符合条件等几类。
4、过深入调研,收集服务对象的生活需求,根据市场上相关的服务、收费情况,结合实际、认真研讨,制定最为完整、详细的服务项目及收费标准。并制作服务菜单,以方便老人们查阅选定。
5、收集辖区与服务相关的店铺信息,惊醒考察测评,结合服务对象分布情况,选取诚信可靠、服务质量好的,单位合作,与之签订服务协议。初步方案为每类至少两家单位,引入适当的竞争,并继续考察,实行轮岗制度,以保证服务安全及不断提升质量。
社区健康养老室工作计划 第38篇
在20xx年里,我村老年协会工作在三委会的正确领导和重视下,在上级主管部门的关心支持下,在全村老年协会会员共同努力配合下,我们按照老年人的“老有所养,老有所依,老有所教,老有所学,老有所乐”为总要求,因地因人制宜地开展各项适合老年有益活动。
一、20xx年我们始终抓住《老年人权益保障法》学习,宣传维护老年人正当权益,切实解决老年人实际问题,以分会为单位建立了调解小组,配合村调解干部多次上门调解为老年人排忧解难。同时营造“孝为荣,不孝伟耻”的敬老氛围。下半年协会为树立尊老、敬老、爱老典型,以分会开展敬老评选活动,经村领导审查进行光荣榜表彰,有力推动农村的文明建设,提高老协人业务素质。
二、积极开展丰富多彩的老年文体活动。
1、我们创建了“星光之家”老年活动室以来,配置了棋牌室、电视室、聊天室、图书馆、象棋室、舞蹈排练室、电大教室、健身室、篮球场等。并成立了十五个老年活动小组。即:兴趣组、钓鱼组、书法组、象棋组、乐器组、腰鼓组、调解组等,使老年人在各个活动组里增加自己的爱好乐趣。又锻炼了自己身体。
2、开展民间传统文化活动,活跃村老年人文化生活。组织老年人洁美家园活动,受到广大老年人好评。组织老年发动慰问重阳节活动,开好一次老年活动茶话会等都在老年人中受到很好地口碑。
3、重阳节日村党总支与老人们采取联欢形式庆祝纪念活动,以多方法多层次、多形式的活动,增进老人的身体状况,如春节来临之际,党总支召集了居民组长和退休的老党员,及有关骨干一起。在总结一年工作的同时进行联欢活动,村干部与老人们同欢同乐,同时对90岁以上的老人进行了慰问活动和对老干部为他们送去慰问品,对重病老人、孤寡老人和特困老人进行家访慰问,把党的温暖送到他们的家中。
村老年协会在工作中因此取得了一些成绩。总之,通过一系列的工作使老人们亲身感受了村是我加的亲情感,也使我们深深的感觉到,只有不断地加强老年协会建设才能使老人们安享晚年,但仍有不少不足之处需要完善。在今后工作中,我们将以与时俱进,开拓创新,推进村级老年失业的发展。
社区健康养老室工作计划 第39篇
结合实际,务实创新,形式多样,不断开创老年工作新局面。
一、加大力度,努力营造尊老敬老氛围
1、大力开展敬老宣传活动。以乡校骨干班为阵地,大力宣传《老年法》、《福建省老年人保护条例》和《德化县人民政府关于进一步做好老年人优待工作的意见》,宣传敬老助老典型事迹,弘扬中华民族传统美德。
2、落实老年人优待政策、鼓励社会各界为老年人提供各种形式的优待、优先、优惠,把老年优待政策落到实处。
二、把握工作重点,全面提升老年教育水平
1、要明确工作目标。结合各自实际,深入开展老年教育教学工作,积极开展先进校、示范校创建活动,对照标准,攻艰克难,补缺补漏,不断推进老年教育的规范化、制度化建设。
2、要提升办学水平。要认真总结老年教育工作的成功经验,学习借鉴先进的办学理念和做法,积极探索新形势下老年教育的特点和规律,不断丰富教学内容,创新教育方式,进一步提升老年教育的整体教育教学质量和办学水平。
三、要抓好队伍建设
1、要加强班子建设。针对个别年龄偏大、体弱多病的村校班子成员及时调整充实,把热心老年教育工作,具有高度责任感、较强工作能力的同志充实到老年学校的班子成员中来,为老年教育工作,注入生机和活力。
2、要增强师资力量。大力支持支教教师开展教育教学工作,继续推行教师聘任制,积极营造良好的教学工作环境。
社区健康养老室工作计划 第40篇
为进一步加强我镇燃气安全生产管理,加快建立燃气安全隐患排查治理工作长效机制,全面提升燃气从业单位的安全生产水平,严厉打击非法经营等违法违规行为,坚决消除事故隐患,杜绝燃气安全事故发生,根据《华为国安全监控法》、《华为基本法》、^v^《华为管理条例》、《特种设备安全监察条例》、《省燃气管理条例》等法律法规和市《关于进一步加强燃气安全监管工作的实施意见》结合我镇实际,制订燃气安全监管工作实施方案。
一、指导思想
以“科学发展观”为指导,以国家有关安全生产法律、法规为依据,树立安全发展理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,进一步整顿和规范燃气市场经营秩序,依法履行安全监管职能,消除安全隐患,确保村居供气、用气安全。
二、目标任务
深化专项治理整顿,严厉打击非法违法行为;建立健全由政府统一领导、各部门齐抓共管、全社会共同参与的长效管理机制,实现我镇燃气安全监管工作常态化、制度化、规范化。
三、整治重点
(一)推进隐患排查治理工作长效机制的建立。落实各相关单位安全隐患排查治理的主体责任,建立和完善隐患排查治理工作制度;定期进行隐患排查,建立隐患排查治理工作台账,形成隐患排查治理长效机制。
(二)依法查处燃气企业经营中的违法违规行为。查处充装不合格钢瓶、缺斤少两、掺杂二甲醚等违规行为;查处为未取得燃气经营许可证的单位和个人提供经营性气源的行为;查处销售不合格钢瓶等违法行为。
(四)规范宾馆、饭店、小餐饮、企事业单位等用户的燃气采购、储存和使用安全管理。查处使用不合格燃气和不合格燃烧器具、不符合安全规范的瓶库使用行为;查处不规范瓶组、擅自改装燃烧器具、液相直烧、管道瓶装气混用等违法使用燃气行为。
四、职责分工
各相关职能部门根据法律法规规定的职责,认真组织、有效开展燃气行业违法违规行为的查处。对各村居,机关各办、服务区、镇属各单位工作职责明确如下:
新河派出所、新河交警中队:负责依法查处禁行区域内未按“危险化学品道路运输车辆进入禁行区域时间、路线规定”的运输危险化学品行为;查处液化气运输超载行为;查处未取得危险化学品运输资质、擅自从事液化气运输的行为;负责危化品运输车辆的清理整治工作;规范“三车”(三轮车、电瓶三轮车、三轮摩托车)运送及其运输工具的安全管理;协助质监、行政执法中队做好对运输途中的气瓶检查工作。
村镇建设办公室:负责村居燃气行业的监督管理,做好日常检查管理工作,确保站内设备设施安全运行;加强应急救援管理,提高应对突发事件的能力。
安监中队:依法行使安全生产监督管理职权,指导、协调、监督、检查全镇燃气行业的安全生产工作,并将燃气安全纳入全镇安全生产监管工作内容。
行政执法中队:负责依法查处未取得燃气经营许可证或不按照燃气经营许可证的规定从事燃气经营活动的违法行为;依法查处经营单位和个人、燃气用户(重点宾馆、饭店、小餐饮、企事业单位)及有关单位和个人的违法行为。
消防中队:负责对宾馆、饭店、小餐饮、企事业单位等场所消防安全的监督检查,对不符合消防安全技术标准、存在消防安全隐患的提出整改意见,对严重危害公共安全的单位和经营者,报发证机关依法吊销经营许可证和工商营业执照。
工商分局:负责依法查处未取得营业执照或不按照营业执照的规定从事燃气经营活动的违法行为;在营业执照有效期内被依法吊销、撤销燃气经营许可证或者燃气经营许可证有效期届满的。
各办、服务区:将燃气安全作为安全生产工作的重要内容,负责本服务区的华为二五一安全监管工作,配备专兼职燃气安全管理员;开展燃气安全隐患排查,每月配合执法中队开展燃气安全隐患专项整治,重点整治宾馆、饭店、小餐饮、小液化气供应站等经营场所;负责重点单位隐患整改跟踪和督查,对治理不落实,整改不到位的,通知相关职能部门依法查处。
五、工作要求
(一)提高认识,加强领导。机关各办、服务区,镇属各单位要认真分析燃气安全生产形势和存在的问题,充分认识燃气经营违规、违法行为的危害性和安全监管工作的重要性和紧迫性,牢固树立责任意识。为加强对燃气安全监管工作的领导,镇政府成立燃气安全监管工作领导小组(组成人员名单详见附件),各办、服务区、镇属有关单位要抽调精干人员成立监管工作机构,切实加强对安全监管工作的领导。
社区健康养老室工作计划 第41篇
(一)依托职业院校、技工院校,“双元制”培养专业人才
一是与深圳职业技术学院共建深圳健康养老学院,开展养老服务学历教育,打造深圳养老人才产学研培养基地。2020年首届71名养老服务与管理专业大专学生已经入学。支持学院联合深圳养老龙头企业开展校企合作,与市养老护理院推动“双挂职”,专业教师全部到市养老护理院挂职工作;成立“深圳健康养老学院附属悦年华颐养中心”,参照“医学院+医院”模式,打造新型实训场景。二是支持技工院校开展养老服务人才培养。推动技工院校增设养老服务相关专业、相关课程。
(二)推进培训机构、基地建设,扩大社会人才培养渠道
一是印发《深圳市家政服务培训示范基地管理办法》(深人社规〔2020〕18号),遴选家政服务培训示范基地,面向行业从业人员开展“回炉”培训,符合条件的按培训人数给予最高每人900元的补贴。全市已遴选深圳健康养老学院等4家示范基地可开展养老服务“回炉”培训。二是支持养老服务职业培训机构、职业(技工)院校承接公益性职业技能培训项目。三是推荐我市深圳健康养老学院、深圳市养老护理院、深圳市罗湖区社会福利中心、深圳鹏城技师学院入选广东省“南粤家政”养老护理职业技能培训机构。作为专门的养老护理类职业技能培训机构,将在省有关部门的指导下,开展养老护理社会培训,进一步扩大社会培训规模,充实我市养老护理人才后备力量。
(三)全方位开展在职人员培训,提升从业人员技能水平
印发《深圳市“南粤家政”养老服务培训项目实施方案》,扩大养老护理技能培训,加快专业人才培养,每年组织开展培训5000人次以上。一是持续开展养老从业人员继续教育,全市养老服务机构以多种形式开展在职人员培训,2021年,全市各区养老服务机构已培训从业人员四千余人次。二是多层次开展养老服务管理培训,开展养老机构中高层管理人员实务培训、 1+X失智老年人照护职业技能等级培训等养老从业人员能力提升服务。三是创新高端人才培训培养,依托深圳健康养老学院专业师资,每年培训养老行业高端人才2000余人次。通过实施“创新工匠”计划,打造“乐龄星火”养老服务精英人才培训项目品牌。
(四)推进人才补贴与薪酬改革,着力保障从业人员待遇
一是落实养老服务职业技能培训补贴政策。鼓励养老服务从业人员积极参加职业技能培训,持续提升技能水平,经考核取得相应证书的,可按规定申请技能提升培训补贴。我市养老从业人员可参加养老服务类专业职业能力考核和养老护理员职业技能等级评定(评价实施方案正在编制,拟于近期开展),考核通过可领取技能提升补贴。二是推动养老服务业收入分配改革。将养老护理员作为我市紧缺工种纳入《深圳市技能人才供需及培训指导目录(2019版);开展养老服务业薪酬调研,2020年首次发布深圳养老服务业人力资源市场工资指导价位(一线养老护理员工资指导价平均值为4455元/人.月),为建立合理、规范、可持续的行业薪酬体系提供参考依据。三是起草研制养老服务人才激励政策。2019年,市民政局牵头组织起草了《关于加强养老服务人才队伍建设的意见》及其四个配套文件(简称“1+4”政策文件),着力构建养老服务队伍建设体系框架,从完善人员岗位设置、信用登记备案、继续教育和从业人员补贴等方面指导养老服务队伍职业化、专业化、规范化发展。配套文件中的《深圳市养老服务从业人员补贴管理办法》是养老从业人员补贴的专项文件,拟设置入职补贴、岗位补贴、荣誉奖励等激励政策,对养老机构从业人员设置入职补贴,吸引人才进入养老服务行业,对一线养老护理员设置岗位补贴,推进薪酬待遇与职业技能等级挂钩,鼓励长期从业。设置荣誉奖励,对参加国家、省、市级竞赛获得荣誉的养老从业人员进行荣誉奖励。“1+4”政策文件先后4次书面征求相关职能部门和各区意见,但因各方认识不一,加之疫情导致财政紧张,导致政策未出台。近期初步取得财政部门的一致性意见,下一步我局将会同有关部门加快推进“1+4”政策的出台。
(五)推进技能人才评价和职业技能竞赛,提升养老服务专业水平
一是支持养老机构开展职业技能等级认定,符合条件的养老企业或养老行业第三方机构,可以申请成为职业技能等级认定的企业或社会培训评价组织。二是遴选社会培训评价组织开展第三方等级认定,深圳职业技术学院已经备案成为社会培训评价组织,正在编制养老护理员评价实施方案,通过评审后可以面向社会开展评价。三是组织专项职业能力考核。在全省率先开展养老护理类专项职业能力考核,考核项目包括居家养老照护、老年人日常康复应用、老年人健康管理、老年人失智照护、老年人照护需求评估等5个项目,全年计划组织5批考核,社会人员可免费参加评价,考核通过可领取技能提升补贴。四是开展职业技能竞赛,发挥职业技能竞赛的引领带动作用。以养老护理员为赛项,组织深圳技能大赛养老护理专业赛事,2020年深圳技能大赛设置三项养老护理相关赛项。今年面向全市从业人员,高标准、高规格、高质量举办市级一类大赛、全省乡村振兴职业技能大赛深圳选拔赛和全国职业技能大赛深圳选拔赛。7月16日,全国养老护理职业技能大赛暨第一届全省“南粤家政”技能大赛养老护理深圳市选拔赛决赛开赛,全市共有68个单位和机构、310名选手报名,比赛前8名优胜选手经核准后可认定为“深圳市技术能手”,前3名将代表深圳参加省级大赛。五是本市康养中心卫生专业技术人员可按照有关规定参加职称评审。康养中心的医护人员报名参加初、中级职称考试可参照卫生专业技术考试办公室发布的《关于2021年度卫生专业技术资格考试有关问题的通知》(卫考办发〔2020〕3号)。符合条件的医护人员申报卫生系列高级职称评审,可根据广东省人事厅《关于印发广东省卫生技术人员高、中级专业技术资格条件的通知》(粤人职〔1999〕23号)精神进行。
(六)落实超过法定退休年龄劳动者等特定人员参加工伤保险
社区健康养老室工作计划 第42篇
社区的老年工作要以为老年人服务为宗旨,进一步推进服务工作,不断满足老年人物质生活、精神文化需求,以社区为依托,充分发挥各成员单位的职能作用,进一步落实“六个老有”。大力推进为老服务工作,本着“以人为本”的原则,努力解决老年生活中遇到的实际问题和困难,特制订计划如下:
一、巩固本社区原有的资源,在社区党支部的领导下,始终把老年工作作为一项长期的重要任务,充分发挥老年委的作用,齐抓共管,形成合力,整体推进社区老年事业的发展。社区要从广大老年人精神生活需要出发,组织开展各种有益活动,推动“和谐社区”的建设。
二、进一步做好社区独居老人关爱工作,针对各种不同需求的独居老人提供各类相关的服务,巩固所有老人一对一的结对关爱活动。大力宣传“安康通”呼叫装置,为有这方面需求的老人做好服务工作。
三、认真做好老年人来访、来信工作,热情接待,及时解决他们提出的困难。
四、深入开展敬老活动,对小区困难老人及时送温暖,经常走访,及时了解他们的生活状况,发现困难及时解决。在春节、端午节、重阳节、夏季高温等重大节日前夕对无业老人、高龄老人、离休干部等做好走访慰问工作,在“三八”妇女节,组织文体骨干排练节目,为社区中的老人们表演。
五、加强老年人权益维护力度,利用小区科普画廊、小黑板等宣传工具广泛宣传法律知识,对社区老人在赡养、家庭、财产等纠纷问题及时处理和调解,并在社区开设法律维权讲座,增强老人们自我维权意识。
六、发挥社区内三个“睦邻点”的特色功能,继续作好“空中老年大学”的工作。
七、充分发挥离休老干部作用,使他们的余热能得到发挥。
八、定期开展志愿者送温暖活动,扩大为老服务志愿者读物,为特殊困难居民送医、免费测量血压、健康咨询、理发等。
九、继续做好党员领导干部与贫困老人的结对帮困工作。
十、利用小区文体设施及资源开展丰富多彩的业余生活,积极组织老年人参加各项活动,增加适合老年人的文艺团队。
历年来,我们社区的老年工作始终作为社区工作的重点之一。社区老年工作是构建和谐社会的组成部分,我们社区的老年工作在街道办事处的.领导下,努力创新为老服务机制,着力解决新形势下老年工作的新问题,共同为构建和谐的社区而努力奋斗。
社区健康养老室工作计划 第43篇
上半年我区老龄工作全面贯彻“党政主导、社会参与、全民关怀”的工作方针,老龄办围绕老龄创先工作发挥“综合协调、督促检查、参谋助手”的职责,“六个老有”的工作目标得到较好的展示,在加大老龄宣传,加强老年人基层组织建设,推进社区老龄工作,为老年人办实事,以及争优创先等方面做了大量工作。
一、加大老龄宣传力度
二、加强基层老龄工作指导
按计划召开季度老龄工作会议,年初通报表彰了6家20xx年老龄工作先进镇乡(街道),并组织石矸、高桥、姜山等部分镇乡在集士港召开老龄档案资料现场会。组织老龄干部认真传达学习省老龄工作会议精神。5月中旬,组织全体镇乡(街道)老龄干部赴慈溪、湖州学习考察。召开老体协、老科协、夕阳红艺术团、退协会等老年社团座谈会,加强老年组织之间的协调互动。
三、深入开展老年活动室建设
上半年继续加强对基层老年活动室的管理指导。督促落实经济贫困村老年活动室建设扶助,根据市老龄办补助经济薄弱村老年活动室建设的有关精神,选择并督促10个村着手对老年活动室进行新(改)建。
四、进一步规范社区老龄工作
认真贯彻落实省政府《关于加强城市社区老龄工作的意见》,结合我区社区建设的情况,切实推进3587工程的落实。组织相关镇乡(街道)的11个社区参加社区老龄建设培训。通过逐个走访检查,指导钟公庙、下应等街道的部分优秀社区参加申报省级规范化老龄工作社区的评选。
五、较好落实优待证制发工作
老年人优待证发放自元月启动以来,全区各镇乡(街道)老龄工委及老协会共同努力,克服量大、面广、人员少的困难,进展顺利。到目前已发放80196份,7317份正在审核制作中,老年人反应都较满意。及时出台鄞州区老年人优待实施办法,70周岁以上老年人免费乘坐市六区公交车,认真办理关于老年人优待服务的2个区长督办件。
六、完成老龄办公室日常工作
落实老年电大春季班招生任务,今年春季班招生3000人,比去年同期翻了一翻;完成老龄年报统计、年度老龄档案整理;认真接待老年人来信来访;圆满完成领导交办的其它工作任务等等。
社区健康养老室工作计划 第44篇
一、指导思想:
以学校三年发展规划为指导,恪守“让教师在专业成长中享受教育的幸福”理念,构建“以教师发展为本”的师资培训机制,建设一支具有先进教育理念、师德高尚、精于教书、勤于育人、结构合理的教师队伍,构建和谐、进取的教师团队,开展并实施学校的教科研工作,处州中学第一学期教科室工作计划。
二、工作重点
教科研方面
1.组织教师参加各级论文的评比工作。
2.组织教师做好市级课题结题工作。
3.加强课题的过程管理,培养教师课题研究的意识与能力。
校本教研方面
1、聚焦课堂,以课堂教学中存在的问题作为教研活动的主题,组织教研组开展主题式集体备课活动。
2、关注教师、教研组之间的差异,组织组内、组际间不同形式的教研活动。
3、加强与兄弟学校的沟通联系,形成开放的教研文化。
校本培训方面
社区健康养老室工作计划 第45篇
20xx年,区民政局基层^v^科、区划地名科、民间组织科、老龄办按照区民政局的统一部署,认真做好了基层^v^建设、区划地名等项工作,圆满的完成了上级交给的各项任务,现把工作情况述职如下:
一、坚持统筹城乡发展的方针,稳步推进基层民主政治建设
(一)顺利完成了第八届村民委员会换届选举。自20xx年1月开始到3月底基本结束,全区26个村委会全部完成了换届选举,换届率达100%;此次选举共选出村委会成员84名,其中党员55名,占65。5%。从总体上看,这次换届选举工作领导高度重视,群众积极参与,程序严格依法,选举平稳有序,结果公正公开,社会反响良好。换届结束后,各村基本建立了村委会下属的各工作委员会,对村委会成员进行了专门培训,并开展了换届选举“回头看”和“重点村”、“难点村”矛盾排查化解工作。
(三)社区共建氛围浓厚,服务功能不断扩展。辖区各单位积极参与社区建设活动,为社区发展出谋划策,社区志愿者队伍不断壮大,达到了社区常住居民人数的8%,社区民间组织得到了较好发展,培育和发展社区民间组织3家,为社区居民提供便利的服务。全面推行了街道社区服务中心和共驻共建资源共享工作,全区有9个街道建立了社区服务中心,进一步提升了社区服务内涵,丰富了居民的活动内容和空间。社区服务中心现有加盟的家政公司13家,可提供保姆、钟点工和家政、维修等服务。
二、坚持人与自然和谐发展的新思路,进一步加大社会行政事务管理力度
(一)扎实做好民间组织的管理。配合行政审批制度改革,加强依法行政工作,严格按照程序,简化手续,把好登记关,进一步规范民间组织的行为,推动了民间组织健康发展。目前,全区共有各类社团组织44个,其中今年新报批的社团组织2个。
(二)深入实施地名公共服务工程。积极做好城市地名标志设置维护工作,加强地名数据库建设。今年4月份,我局根据上级统一布署开展了市区边界联检勘界工作,分别与泉山区和铜山县签署了平安边界建设协议,进一步确认了边界范围,为边界平安稳定做出了积极工作。制作了九里区行政区域轮廓图,为企事业单位和居民的生产生活提供了便利。
三、深入贯彻实施《老年法》,切实维护老年人合法权益
社区健康养老室工作计划 第46篇
按照全年工作安排,区政协组织部分委员就我区居家养老服务情况进行了专题调研。现将调查情况报告如下:
一、目前我区居家养老服务的现状
我区现有总人口万人,60岁以上人口万人,占全区总人口的。75岁以上空巢独居老人317户,“三无”人员406人。
(一)居家养老服务覆盖面逐步扩大。
自底以来,为满60周岁以上的城乡低保老人每人每年发放生活补贴300元、购买助老健康预险;为满85—99周岁的老人每人每年发放生活补助1000—1200元;对百岁老人每月发放300元生活补助;政府出资10万元,为全区75周岁以上空巢独居老人购买了500部老年机。区财政为高龄老人发放生活补贴万元,目前累计1641万元。
(二)服务模式趋向多样化。
二是政府为城乡困难老人购买居家养老服务。由政府出资购买服务、以社会服务机构加盟承接方式,为老人提供上门服务。依托“12349便民服务热线”信息平台,为老年人提供助餐、助洁、助医、助购、助急及精神关爱等居家养老服务。自20底开始至208月底,为462名居家老人提供服务154次,居家养老服务试点工作取得初步成效。
二、存在的主要问题
(一)全社会对居家养老认识不足,尚未形成综合合力。
居家养老管理工作涉及民政、财政、老龄、人社、发改、卫生、食药监局等多部门,从我区情况来看,此项工作基本是民政部门在单打独奏,没有形成政府、市场、社会、家庭资源合力;没有充分发挥企业和社会组织的作用。委员们认为,这些因素一定程度阻碍了我区居家养老服务工作的规范开展。
(二)社区服务功能尚不健全,缺乏有力地推动机制。
从调研情况看,社区养老服务中心所能提供的日常照料服务只限于打扫卫生、走访等相对简单的上门服务,更高一级的如日间陪护、医护、家电维修、上门理发、提供送餐等家政服务在我区还是空白,而这些服务却是老年人十分需要但自己又无法提供的,形成了需要的服务没人提供,而提供的服务又不是老人最需要的。我区投入建设了“电子保姆”呼叫系统,因受人员、服务内容的限制,并没有真正发挥其作用,造成了资源浪费,设备空置。年由市民政局牵头重启了“12349便民服务热线”,试点设在xx区养老服务中心,通过一段时间的运行情况看,虽然为老人提供了一些服务,但实际运行过程中也出现了一些问题。
一是提供服务的加盟商服务水平和价位高低不等,老人消费水平不一样,对服务价位的需求不一样,供求双方容易产生矛盾。
二是老人对政府购买服务的理解有偏差,老人往往提出超出服务范围要求,认为政府服务应该是全包,不应让个人产生费用,如送老人去医院打车的费用不在政府购买服务范围内,而被服务的老人认为应在政府购买的服务里,达不到本人的要求,就质疑服务的真实性。
(三)服务覆盖范围有限,可持续财力支撑不足。
一是我区居家养老服务主要由政府出资,其他社会力量很少涉及这个领域,导致资金投入单一,数量不足。
二是居家养老服务工作没有专门的工作经费保障。各社区虽然成立了居家养老服务中心,启动了居家养老工作,开展了针对老年人的一系列服务,但是因后续资金来源有限,使服务受到制约,各社区的服务中心成了“摆设”。
三是政府为高龄、特困、低保等老人每月提供购买居家养老服务的资金,解决了一部分老人的困难,但要提供较为全面的居家养老服务,这些资金是远远不够的。
由于政府财力的制约和社会参与的不足,真正享受政府购买的服务和社会提供的低偿服务的老年人数量占特殊困难老人的比例偏低。
(四)缺乏专业的服务平台和服务队伍,服务质量不高。
一是由于居家养老工作社会参与度低,基本是在政府主导下,依托社区,由社区工作人员负责,而目前社区承担街道和政府部门转移的大量行政性工作,就目前人员配置而言,工作已超负荷,无法抽调专职人员开展居家养老工作。
二是从事居家养老服务的人员以下岗人员和农民工为主,文化水平低,又没有接受过正规、专业的培训,很难保证居家养老的服务质量,而服务质量的高低影响老人及家属对居家养老服务工作的认同感和接受度。
(五)社会各界对居家养老的认知度和关注度低,无发展后劲。
虽然养老问题已经引起社会各界的关注,但关注的重心大多在建立养老机构、增加床位等供养能力上。对切合老年人情感和心里特点的居家养老形式,缺乏了解和认知,一些社区服务中心还处于应付上级检查、面子工程上。调查中发现,有相当一部分老年人缺乏“花钱买服务”的生活理念和消费意识,走访过的老年人及子女、社区干部等,均认为居家养老就是“住在家里养老”,导致此项工作推动过程中既缺乏政府的有效引导,也缺少群众的鼎力支持和广泛参与。
三、意见和建议
(一)建立我区居家养老服务新模式。
一是加强领导,制定规划。建议由民政局牵头、各社区参与,对各个社区居家老人进行摸底,分类,结合我区实际情况制定出我区居家养老规划及服务项目、服务标准等。
二是试点先行,逐步推进。充分利用现有社区居家养老服务中心的设施,明确一名专职工作人员负责居家养老工作,以助餐、护理、照料等服务项目为切入点,在具备一定条件的1—2个社区进行试运行,发现问题及时修正,借鉴试点经验逐次推开。
三是健全工作监管机制。要认真细化居家养老各项服务标准,要对收费的服务项目进行公示,体现公平公开原则;要根据老年人服务需求,制定长期、短期、定期、临时的居家养老服务办法,采取协议方式与老年家庭明确双方的权利义务、服务项目、标准、价格,建立完善“无偿、低偿、有偿”服务的市场信用体系,保证供需服务长期稳定;要联合公安、工商、人社、卫生、食药监等部门定期对居家养老服务中心(站)的服务质量、服务范围以及服务收费的收支情况进行全程监管。
(二)吸引社会资本参与居家养老服务业建设发展。
建议政府:
一是将“居家养老专项资金”列入财政预算,要明确标准、细化项目、专款专用,一事一表列入财政预算计划,保证居家养老融入的公共经费足额到位,为老年人提供看得见、感受到的实实在在的服务。
二是要加大政策支持力度,提供有利条件,创造宽松环境,吸引更多社会资本进入养老服务领域。同时,借助慈善组织、企业捐赠等方式充实居家养老服务保障资金,实现服务多元化投资。
(三)加强居家养老服务队伍建设。
社区健康养老室工作计划 第47篇
(一)聚焦空间保障,优化养老服务设施规划
一是加强养老服务设施统筹规划。2013年我市规划了70块养老用地并写入法定图则,为养老服务发展提供了用地保障,目前我局正配合市规划和自然资源局开展2021-2035年的全市养老设施布局专项规划工作。二是加快推进市、区公办养老服务机构建设。市老龄综合服务中心、市民政康复医院A院区改扩建和B院区建设项目正在稳妥有序推进;加进推进盐田区社会福利中心二期、龙岗区养老护理院、龙华区颐养院、坪山区级敬老院等区级示范性公办养老机构。三是推进养老服务设施配套建设。我局牵头研制养老服务设施“四同步”管理办法,新建居住(小)区中配置的日间照料中心等公共设施均要求与住宅同步规划、同步建设、同步验收、同步交付使用,推动社区嵌入式设施布局。截至2021年6月,全市养老床位13177张。共建成60家养老机构(含街道长者服务中心、街道敬老院),115家社区长者服务站(含社区老年人日间照料中心),能够满足我市老年人入住养老机构的需求。
(二)稳步推进居家社区养老服务,实现“在地安老”
(三)扩大优待范围,提升老年人获得感幸福感
一是高龄老人津贴标准全国前列。70周岁以上户籍老年人每月可领取200-1000元不等的津贴。二是敬老优待覆盖范围全国最广。在深圳居住的60周岁以上老年人(含港澳台老年人)可享受免费乘坐公交地铁等八项敬老优待政策。三是实施“银龄安康行动”全国最早。2009年起,我市为户籍高龄老人购买老年人意外伤害保险;目前统保年龄降至60周岁,最高可获得10万元赔偿,有效提高了老年人抵御风险的能力。四是开展“幸福老人计划”项目。资助基层老年协会、老年社会组织开展文体活动,开展形式多样的“老有所学”“老有所乐”等老年文体活动
社区健康养老室工作计划 第48篇
人口老龄化问题调查报告
调查人:宋伟物流112401201124030118
指导教师:谭桂娟
人口老龄化是当今世界各国普遍面临的重大社会问题,中国也不例外。2000 年全国第五次人口普查显示:我国65岁以上人口已达8811万人,占总人口的
%;2002年人口抽样调查显示:我国65岁以上人口占全国人口比重已升至
。按照根据联合国制定的标准,65岁以上人口占总人口的7%,即为老年型人口结构类 型,这意味着我国已开始迈入老年型社会
一、本次调查涉及的主要内容
本次调查的问题涉及我过人口现状、老龄化的程度的实际情况以及对此的解决的方法,通过数据对比、更加清晰的分析出人口老龄化问题的程度。
二、调查结果与分析
首先, 老龄化社会加重了劳动年龄人口对老年人的赡养负担。据一项研究测算,2000年, 我国每100个劳动年龄人口只需负担个老年人,2050年则要负担个老年人。专家认为,在未来50年内,前20年,我国存在一个低抚养比时期,这期间儿童人 口在总人口中的比重已经下降,老年人口在总人口中比重刚刚上升,总抚养比处于从下降到上升的低谷,呈V字形。
其次,老年人的社会保障问题尤为突出。随着老年人口的增加和寿命的延长,因疾病、伤 残、衰老而失去生活能力的老年人的数量显著增加,给国家、社会和家庭带来沉 重负担,因此我国的社会保障问题亟待解决。
另外,老年人的生活质量问题也日益凸显。研究表明,我国有大约1/3的老年人存在失落、孤独、抑郁、焦虑等心理问题;城市部分老年人体重超重,农村部分老年人营养不良;个体在体力和智力上的差异被忽视,“一刀切”的退休制度,也在一定程度上造成老年人才的丧失,使老年人过早处于被“养”起来的生活状态。作为一个发展中的老龄化人口大国,我国还没有正规的老年病医疗研究机构, 人口老龄化需要的护理人员严重不足。
另一方面,劳动年龄人口比重的下降,导致劳动力不足。劳动力是构成生产 力的最基本的要素,劳动力数量的多寡及其在总人口中所占比重的大小,对经济发展有着重要的影响。我国虽然已进入了老龄化社会,但劳动力资源却十分丰富,在今后相当长的一段时期内,都不会出现劳动力短缺的现象,但随着我国人口老龄化的发展,劳动力老化的问题将十分明显。而实际上,退休人员所领取的养老金,是他们过去所创造的财富的一种补偿。但是,由于在实际操作上表现为直接从在职人员创造的价值中支付,所以容易引起在职人员的误解。
三、采取建议与意见
实现人口老龄化与经济社会的协调发展,是一项涉及面很广的系统工程,需要科学合理的规划、必要可行的措施和多方面的配合。结合我国人口老龄化的现状及发展趋势,借鉴国外的成功经验,应从以下几方面着手。
(1)研究制定适中的人口政策。人口老龄化与社会经济协调发展的前提,
是人口与社会经济的协调发展。目前我们既要控制人口增长,又要防止人口老龄化速度过快和老年人口比重过高。因此,要制定一个二者兼顾的中长期人口发展规划,在人口与社会经济协调发展的基础上,实现人口老龄化与社会经济的协调发展。按照国家人口长远战略规划,到本世纪五六十年代要实现人口零增长,所以,控制人口总量发展仍是当前的首要任务。针对城乡区域性老龄化程度不平衡、双方都是独生子女的家庭户等情况,应分别采取不同的对策,适当调整人口生育率,通过合理的生育政策,逐步调整人口年龄结构向稳定方向发展。
(2)加快社会经济发展步伐,为老龄化提供根本的经济保证。只有提高社会劳动生产率,加速经济发展,才是解决人口老龄化的根本保证。老年人生活条件的改善,归根到底,有赖于社会财富的不断增长。劳动生产率提高、生产发展、经济繁荣,才能满足老龄人的物质和精神需要。
(3)发挥老年人余热作用。老年人是社会的共同财富,也是智力库,他们积累了丰富的经验,掌握了一定的专业知识和劳动技能,相当一部分人身体健康,乐意且能够为社会作贡献,加之社会经济发展和科学技术进步,推迟了人类的衰老过程,人们有更多的时间从事社会经济活动,劳动年限延长。
社区健康养老室工作计划 第49篇
社区的居家养老工作坚持“以人为本,关注和关爱老年弱势群体,提高老年人生活质量”的原则,用心探索居家养老服务的新路子,在上级领导的关心和支持下,鼓楼区金汤社区居家养老服务站紧紧围绕“老有所养,老有所乐”开展工作,我们社区今年主要做以下几项:
(一)大力宣传居家养老工作,使社区居民更了解这种以家庭为核心、社区为依托、养老服务所等专业机构为服务实体、以老年人生活护理、家政服务和精神慰藉为主要资料,专业化服务为依靠、社会各界与志愿者广泛参与,为居住在家的老年人带给以解决日常生活困难为主要资料的社会化服务新模式。
(三)保障特殊老年人的基本生活。对辖区内的孤寡老人、空巢高龄老人、特困老人、残疾老人、老模范等五类服务对象,视不同状况给予更为用心和加倍的照顾和服务。
(四)探索多样化、多层次的服务方式。根据不同对象、不同需求的老年人,用心探索福利化、社会化、市场化服务和无偿、低偿、有偿相结合的服务方式,使广大老年人得到更为实惠、方便、快捷的服务。
(六)关注老人健康问题,开展社区老人健康体检活动。定期上门走访,为老人测血压,测血糖,免费按摩,免费保健,用心开展老年人保健宣传。
(七)开展丰富多彩的文化娱乐活动,为老年人带去精神上的享受,进一步丰富老年朋友的日常生活。
在上级各部门的支持下,我社区居家养老服务工作取得了必须在成效,但离上级的要求,居民群众的需求还有差距,在今后工作中,我们将立足实际,依托居家养老服务站平台,坚持“以人为本,服务至上”的工作理念,进一步丰富老年人的生活需求,不断提升老年人对居家养老服务的满意度,使社区居家养老服务跃上新台阶。
社区健康养老室工作计划 第50篇
为了进一步做好社区居民养老服务工作,探讨居家养老工作新思路、新方法,使社区居家养老工作更加贴近广大老人的需要,特制定工作计划如下:
一、工作目标
1、为社区老年人带给5项以上的居家养老服务。
2、扩大志愿者队伍,与社区70岁以上的老年人结成帮扶对子,带给无偿志愿服务。
二、建设标准
1、完善工作制度。制定居家养老服务站工作制度,规范居家养老服务资料、方式和工作流程等。透过制定服务标准、服务流程和监督评估办法,规范服务行为,做到有章可循,实现依规服务。有关制度及服务资料、工作流程等尽可能上墙或印制成便民手册,方便社区老年人知晓。
2、壮大工作队伍。工作队伍包括专兼职管理人员和服务队伍。专兼职管理人员可从社区干部或工作人员中选派,也可面向社会公开招聘。服务队伍包括:①专兼职助老服务队伍,人员可由社区工作人员和助老服务员组成(助老服务员应争取列入政府公益性岗位);②志愿者服务队伍(包括低龄老年人志愿者服务队伍、青年志愿者服务队伍等);③专业服务队伍,由社区中具备家政、水电维修、医疗等专业特长的人员组成。
3、制定工作人员职责。制定居家养老服务站管理人员、专(兼)职助老服务员等工作人员职责。工作职责主要应包括服务理念、职业道德规范、工作资料或服务项目、业务技能标准、相关待遇、监督约束规定和相应的奖惩措施等。透过明确各个岗位的职责定位和职责,实现规范服务,不断提高服务质量。
三、服务资料
1、联系民政局为孤寡老人、重病老人、残疾人安装呼叫器。
3、生活照料服务。主要为老年人带给日间托老、购物、配餐、送餐、陪护等特殊照料的服务和打扫卫生、做饭菜、洗衣物、家电维修、管道疏通等一般家政服务。
4、医疗保健服务。主要为老年人带给疾病防治(测血压、量体温等)、陪同看病、康复护理、心理卫生、临终关怀、健康教育、建立健康档案、开设家庭病床等服务。
5、文化娱乐服务。主要为老年人带给学习和活动场所、体育健身设施和组织健身团队,组织引导老年人参加学习培训、书法绘画、知识讲座、图书阅览等服务;用心引导老年人参与各类文体活动。
6、精神慰藉服务。主要为老年人带给邻里交流、聊天谈心、心理咨询,有苦闷矛盾时进行劝解等服务。
7、法律维权服务。主要为老年人带给法律咨询、法律援助、司法维权及维护老年人财产、赡养、婚姻等合法权益的服务。
8、其它方面的服务。主要是根据老年人不同年龄及不同生活状况带给与之相适应的其它各类服务。
四、实施步骤
1、成立组织机构
站长:段俊刚
副站长:张太虎杨芳
成员:社区全体工作人员
社区专职管理员:蒋宁
社区助老服务员:杜淑芳王慧芳张忠明
2、组织对辖区老年人状况摸底并进行详细分类建档
①掌握困难老人、空巢老人、病残老人、高龄老人,以及无偿(指政府购买服务对象)、有偿(主要指服务机构带给的服务对象)、志愿(主要指志愿者帮扶对象)服务的老年人状况,并建立花名册。
②建立老年人服务需求档案。
3、制定相关制度及服务流程,带给菜单式服务
基本制度包括:社区居家养老服务站工作职责、社区专职助老服务员职责、服务站工作人员制度、服务员岗位职责、居家养老服务申请流程等
4、配置必要的硬件设施、设备
有专门的场所,包括服务站办公室(配备桌椅、电话、电脑、档案柜(箱)等办公设备)、室内外老年活动场所(配置电视、书报、文体器材等)等。
5、对辖区为老服务资源进行详细摸底,组建各类服务队伍
重点有两类:一支是专业助老服务队伍。社区利用辖区资源,以有偿或低偿服务为主,为重点困难老人带给上门服务。另一支是志愿者、社区工作人员队伍,主要是由社区党团员、社区工作人员、老年人邻居、热心人士等组成,以低龄健康老年人为主体,透过帮扶、邻里守望等方式,为有服务需求的居家老年人带给安全看护、生活照料、精神慰藉等多种形式的无偿服务。
6、签订服务协议。
在对辖区为老服务资源充分调查摸底的基础上,寻找信誉好、服务有保障的家政、医疗、餐饮、超市等服务商,如:卫生服务站、物业、液化气站、家电维修中心、餐饮店、法律援助中心等服务机构,并与之签订协议,成为居家养老服务加盟商,实行挂牌服务,做为社区居家养老服务站的服务带给单位或带给者。
7、印制服务手册。
发放助老服务卡、爱心助老卡、爱心优惠卡、社区便民服务卡等,发放到老年人手上,加大宣传,真正实现社区资源为老年人服务,为老年人带给便利的目的。
8、与社区卫生服务中心等医疗机构联系,建立老年人健康档案
9、做好服务活动登记,填写好《服务登记表》。
社区健康养老室工作计划 第51篇
一、指导思想、基本原则和总体目标
(一)指导思想。
按照“政府主导、政策扶持、社会参与、市场推动”的总体思路,进一步加大政府投入,强化政策引导,充分调动社会各方面力量,全面推进养老服务业发展,建立与我市人口老龄化进程相适应、与经济社会发展水平相协调、统筹城乡的适度普惠型养老服务体系,使老年人生活得更加幸福、更有尊严。
(二)基本原则。
1.坚持政府主导与社会参与相结合。认真履行规划指导、政策扶持、监督管理等职责,用心鼓励和支持社会力量参与养老服务,逐步建立与市场经济相适应的发展模式和运行机制。
2.坚持因地制宜与统筹发展相结合。立足实际,科学制订养老服务体系发展规划,整合各类资源,优化空间布局,统筹城乡养老事业全面科学发展。
3.坚持突出重点与适度普惠相结合。在重点保障低收入的高龄、独居、失能等困难老年人服务需求的基础上,不断扩大为老服务范围,推动养老服务业由补缺型向适度普惠型转变。
4.坚持居家养老与社会养老相结合。充分发挥家庭和社区功能,着力巩固家庭养老地位,促进代际和谐。多举措大力发展社会养老,探索并实行具有蛟河特色的养老模式。
(三)总体目标。
二、主要任务
(一)巩固和发展居家养老服务。
社区健康养老室工作计划 第52篇
居家养老是指政府和社会力量依托社区,为居家的老年人提供生活照料、家政服务、复护理、应急救助、娱乐学习和精神慰藉等方面服务的一种服务形式。它是对传统家庭养老模式的补充与更新,是我国发展社区服务,建立养老服务体系的一项重要内容。
一、居家养老的优势
1.有利于充分利用社区资源
在社区利用闲置的房屋略加改造或在自己的家庭设立养老护理服务中心,节约政府大量投资。据有关部门测算,政府投资建设社会养老机构,每增加一个床位就要多投资10万到15万元。
同时,可以提供就业岗位,使下岗待业者能够找到服务的机会,调动了社区的闲置资源。目前,在城市社区中,有不少刚从工作岗位上退下来的低龄老人和下岗工人,他们是开展社区老年工作的重要资源。
2.有利于老年人的身心健康
住在养老机构中的老人由于远离自己生活过的街区,平时难以与亲人见面,心理易产生一种被家人和社会冷落的孤独感和忧伤感。居家养老则使老人不离开自己熟悉的社区,家庭熟悉的环境能帮助他们保持原来的生活习惯,亲朋好友、熟人也能使老年人精神愉悦。
3.有利于解决困难家庭养老的后顾之忧
相对来说,居家养老所需费用较低。这样,可以让一部分家庭经济有困难但又有养老服务需求的老年人得到精心照料,从而对稳固家庭、稳定社会起到良好的支撑作用。
4.是有利于推动社区建设。居家养老的基础是社区建设
加强社区老人照顾,有针对性开展老人服务,真正使社区资源和设施得到充分利用,在满足老人需求的同时,也促进了社区文化的建设。
5.是改善了生活质量
虚拟养老院(虚拟养老院,就是政府建立一个信息服务平台,当老年人有服务需要时,拨一个电话给信息服务平台,信息服务平台就会按照老年人的要求,派服务企业员工上门为老年人提供服务,同时对服务质量进行监督。
虚拟养老院实现了居家专业化养老。)更低的成本、更高的效率让老年人足不出户就能享受到机构养老院同等的人性化关爱与社会化服务,较好地解决了高龄、空巢、特困老人生活困难和缺乏精神慰藉等难题,满足了老年人多样化、个性化、多层次需求,改善了老年人的生活质量。
6.是推动了产业发展
社区健康养老室工作计划 第53篇
(一)进一步加强基层文体设施建设
开展“文化基础设施攻坚做强工程”,推动新规划建设的市级文化设施在原特区外选址建设,同时加快推进新成立区和新拆分街道的区级、街道公共文体设施建设力度,鼓励设立片区文体服务中心和企业文化中心。完善全民健身设施,推进城市社区运动场地设施试点城市建设,充分利用城市空间建设健身场地和设施,稳步推进室外智能健身房建设试点工作。推动在市政公园内设立图书馆、文化馆、博物馆,配建健身场地设施,推动规划建设笔架山体育公园、新彩极限运动公园、武艺公园、罗湖体育休闲公园二期、宝安足球体育公园等体育特色主题公园。
(二)进一步普及培训防疫和应急知识
科学利用“民生微实事”项目开展社区疫情防控、季节性传染病、流感病毒等大学堂及讲座。通过宣传海报、标语横幅、电子屏、宣传栏等,大力宣传防疫知识,分批次、分区域,稳步推进卫生应急知识与技能普及,全面提升市民急救知识与技能普及培训率。依托社区党群服务中心,邀请专业人员详细讲解急救四步法、心肺复苏、AED使用、异物卡喉、外伤及常见急症等急救专业知识,并进行急救技能操作演示、互动体验。组织社区开展健康素养大赛、儿童早期发展科学育儿活动、中医药健康养生讲座、长者健康驿站、健康知识竞赛等系列健康养生服务。依托社康中心,招募和培训社区健康指导员,动员居民参与健康生活活动。加大市民心理健康科普宣传力度,开展心理健康进社区、进学校、进企业、进职场等活动,引导市民树立正确的健康观念,提升心理健康素养。
(三)进一步倡导健康文明生活新风尚
抓好《深圳城市文明建设规划(2021-2035年)》《深圳市公共文明提升三年行动计划(2021-2023年)》落实工作,倡导睦邻友善之风,深化“社区邻里节”等品牌活动,促进邻里间互敬、互让、互助、互谅,推动形成社区邻里间文明相处的生活方式。倡导勤俭节约之风,开展“光盘行动”和“反对浪费、崇尚节约”等文明行动,形成制止餐饮浪费长效机制。倡导健康文明之风,推动养成公共场所规范佩戴口罩、“一米线”排队、使用公筷公勺等个人卫生习惯。倡导绿色低碳之风,大力推进生活垃圾分类减量,将爱国卫生运动与传染病、慢性病防控紧密结合,推动从环境卫生治理向全面社会健康管理转变。
(四)进一步推动社区健康服务扩容提质
推进社区医院、社康中心、社康站多层次、多元化、便民化、特色化发展。推动以街道为配置单元,在全市规划建设一批3000㎡以上的大型社康中心或社区医院。推进深汕特别合作区乡镇卫生院转型为社区医院,加强村卫生室规范化建设。鼓励各区在工业园区、办公楼宇、商业综合体、大型机关企业事业单位和城中村等开办社康站。加强社康机构全科医生培养与引进工作,增加公共卫生医师配置,优化护理人员结构。完善社康机构基本装备和药品配置清单,加强高血压、糖尿病、慢性阻塞性肺气肿等慢性病患者用药配置,组织实施智慧健康社区健康规范,推动智能血压计、智能血糖仪等智能健康设备进社康,提高社区健康服务数字化、智能化水平。
社区健康养老室工作计划 第54篇
新的一年,我们将继续推行以家庭为核心,以社区为依托,以老年人日间照料、生活护理、家政服务和精神慰藉为主要资料,以上门服务为主要形式,并引入养老机构专业化服务的“居家养老”社会化养老新方式。具体工作计划如下:
(一)大力宣传居家养老工作,使社区居民更了解这种“以家庭为核心、社区为依托、养老服务所等专业机构为服务实体、以老年人生活护理、家政服务和精神慰藉为主要资料,社会各界与志愿者广泛参与,为居住在家的老年人带给以解决日常生活困难为主要资料的社会化服务新模式。”
(三)保障特殊老年人的基本生活。对辖区内的孤寡老人、空巢高龄老人、特困老人、残疾老人、等服务对象,视不同状况给予更为用心和加倍的照顾和服务。
(四)为广大老年人带给更为便利的服务。透过社会各类服务资源,采取专业服务队伍与志愿者服务相结合,推行定点服务与挂钩结对服务等各种形式。
(六)关注老人健康问题,开展社区老人健康体检活动,用心开展老年人保健宣传。
(七)开展丰富多彩的文化娱乐活动,为老年人带去精神上的享受,进一步丰富老年朋友的日常生活。
社区健康养老室工作计划 第55篇
一、指导思想
加强中职学生心理健康教育,是适应21世纪竞争日趋激烈,培养同现代化要求相适应的高素质的劳动者和数以千万计的专门人才的必然要求。也是针对当前我国中职学生存在的心理素质方面的弱点,进一步提高其心理素质水平,实施素质教育的现实需要。
学校心理健康教育是当前中职学生素质教育的一项重要基础工作,是现代中职学校教育的一个重要组成部分。本着“成长比成绩重要,成人比成才重要”的理念,学校牢固树立以学生的成长和发展为中心,教书育人并重的思想,切实促进学生身心和谐健康发展。为此,围绕“增强教师心理教育意识,提升心理教育能力;帮助学生提高心理素质,发展健全人格”这一中心,将校心理健康教育工作计划如下。
二、工作目标
1.坚持以人为本。根据学生心理特点及发展规律,运用心理健康的理论和方法,开展丰富多彩的活动,培育学生良好的心理素质,促进他们身心全面和谐的发展。
2.立足教育,重在指导。遵循学生身心发展规律,保证心理健康的实践性和实效性,面向全体学生,关注个别差异,尊重学生、理解学生。
3.提高全体学生的心理素质,充分开发他们的潜力,培养学生乐观的、向上的心理品质,促进学生人格的健康发展。
4.对少数有心理困扰或心理障碍的学生进行科学的、有效的心理咨询和辅导,使他们尽快摆脱障碍,提高心理健康水平,增强自我教育能力。
三、具体要求
1.深化理论学习研讨
(1)加强心理健康教育教师的业务学习培训工作。心理教师除参加业务研讨活动和围绕“团体心理辅导和个别心理辅导”的主题外,还积极参加各种其它形式多样的学习活动,使自己成为能带动本校开展心理健康教育的行家里手。
(2)学校将对教师进行的“心育”理论学习辅导,纳入学校业务学习范畴加以管理。九月份,在本校心理教师的协助下,组织全体学生开展“爱祖国,爱父母,爱师长”活动;十月份进行个别教育辅导的知识、方法等”专题学习研讨;十一月份准备参加市心理健康表演课;十二月份组织班主任学习团体心理辅导的理论与实践。
2.合力探索实践提高
(1)在主题心理活动的基础上,本年度继续深入以“学生在生活、学习和人际关系中所存在的普遍问题”为内容,各班主任在学习有关心理健康教育理论的基础上,把心理健康教育和班会结合起来,组织高一班级上好团体心理健康辅导公开课,帮助学生排忧解难,增强学生自我教育能力。
(2)开展《个别心理辅导的困惑调查及对策》的课题探究,选材要尽量使心理学内容贴近学生生活实际,用一些通俗易懂的例子帮助解释,将身边的现象用心理学观点去分析,以便学生更好地了解、接受心理知识,并在方法上努力做到既实用又便于操作。
(3)学校将创设积极的校园心理环境,继续规范“心理信箱、心灵广播、培养心理委员”等心理健康教育日常工作。同时,本学期为学生开展一次以上的心理健康知识讲座或心育常识普及活动。做到使心理知识有宣传阵地;心理困惑和心理问题有疏通渠道;心理经验有分享空间,努力让学生在学习、生活中随时保持正常的心态。
四、具体措施与办法
社区健康养老室工作计划 第56篇
20xx年,本社区在区、街道老年体协的领导下,为了更好地发展社区老年体协工作,创建小康型老年体育的工作要求精神为出发点,坚持以人为本,全面构建和谐社会,紧紧围绕以康乐为宗旨,开展各项有益于老年人身心健康的体育活动,提高老年人生活和生命质量,实现整体和谐社会作出贡献,结合社区的实际情况制订计划如下:
一、加强领导,发展体协事业
二、健全体育活动,完善体协功能
在老年体协的关心重视下,积极开展各种老年人体育健康活动,现有体协协会会员118人,占老年人的50。4%。积极推进社区老人的身心健康的需求,自发组织居民健身活动,并邀请社区戏曲、文艺送下乡活动,比如:像怡景花苑活动点锻炼,银苑活动点锻炼,另外积极参与社区老年舞蹈队等,利用暑期开展老少结合象棋友谊赛,在国庆前组织社区、企业进行乒乓球友谊赛,充分发挥老年体协的优势,继续组织老年运动会工作,积极参与,丰富老年人的体育文化生活。
充分利用社区的黑板报做好宣传报道,随着老龄化不断进展,在创建小康型老年体育街道工作的同时,我相信在街道党工委、办事处的领导下,扎实工作、开拓创新、积极参与创建文明活动、维护老年人的'合法权益,保障老年人的身体健康,把“五老”精神发扬光大,以增强体质,提高生活和生命质量而努力,使老年体协丰富多彩,蒸蒸日上。
社区健康养老室工作计划 第57篇
线下服务商签约工作将重点突出品牌服务商引领,普通服务商全面参与,线下服务商的数量及质量并重,与服务商共同发展,携手同行。
二、医疗(助医)服务商:根据现阶段国家及省市对于医养结合式养老的要求,作为线下居家养老服务中心的核心利润来源,将从医疗机构、药品配送、慢病康复等方向入手,分别展开线下服务商签约及服务设置
2、药品配送到家:在一周内,与九州通好药师大药房平台签约,实现武汉市100余家好药师大药房全部上线,就近对老人的常规用药实现送药上门服务。药品服务佣金为15-25%(根据不同的药品种类进行区分),实现江汉区内由我司服务的社区全天24小时可送药上门的优质服务。
3、慢病康复:以中医保健疗养为切入点,由公司自行组建中医康复护理团队(每签约社区设置1-2名中医康复护理师),同时与武汉市知名及特色中医康复机构(九州通上医馆、百年堂、太经堂正安中医等)进行联动,实现中医保健、中医膏方、中医康复(肩、颈、腿部慢病的调整和恢复),自营中医保健服务毛利率控制在50%,以增强为老中医康复护理服务和产品和核心竞争力,并形成专业的为老中医康复护理品牌。
三、配餐(助餐)服务:实现自营门店自行开餐与线下订餐平台共同合作相结合的方式,在完成政府采购服务的同时,实现对社区门店周边写字楼及居家的营业服务,前期平台配餐服务,将与饿了么和美团外卖、百度外卖优选商家合作,实现线上平台的配餐服务功能,后期将以自营门店独立完成。自营餐饮毛利控制在25%。
四、便民服务:在一周内完成包括但不限于手机话费、水、电、煤气费用的在线缴纳功能,让老人在社区即可完成相应的代收代缴服务。便民服务将形成如下四个服务链条:
1、爱心超市:自建社区爱心超市,与中粮、饮用水、家用品供应商完成签约供货,并同比周边超市和便利店价格低10%,控制毛利15%
2、清洗服务:一周内与E袋洗、泰笛签约,实现覆盖社区内所有老人衣物上门收洗配送服务,控制利润8%-15%(根据不同季节和衣物品类收取),同时与政府沟通,由政府在自营社区内提供集中式干洗设备,由我方自营(可实现控制利润30-40%)
3、为老理发:通过与公益组织、社工机构、理发学校签约,实现对辖区内老人每月义务免费理发一次的服务。
4、老年大学(四点半课堂):与江汉区老年大学沟通,设置老年大学分校,不定期的开展社区文体活动,增加老年的人的幸福感,并积极切入辖区内四点半课堂的工作开展,对接少儿培训机构、少儿游乐场所开展各项社区公共服务
五、旅行(居)服务(助行):提供专业的老年人旅游、旅居服务,与第三方旅行社签约,提供武汉市周边一日游(响应政府市民下线政策)、夏季避暑、冬季疗养等功能,控制毛利18%
六、助残服务:与省、市残联对接并与助残医疗设备厂家签约,实现包括但不限于轮椅、拐杖等的线上展示及销售。实现对辖区内三无老人和政府兜底老人的关怀。同时借此,扩展与民政局、街道、社区的合作关系,完成服务辖区的宜居社区、适老化改造工作(目前武汉市对于宜居社区、适老化改造标准为每社区60万元)
综上,从老人的医、食、护、养等方面进行全面入手,围绕智慧养老服务平台,在一到二个月内,完成不低于100家线下服务产的签约,为老服务人员不少于1500人,在平台上线后能立刻投入到运营和服务中。实现民政能监管、老人享服务、企业能运转的三方满意的局面。
线上实体平台的建设、线下服务商签约将与线下门店的运营同步启动,线下门店将从如下几个节点进行推进
一、社区居家养老服务中心定位
社区居家养老服务中心点作为能迅速落地开展工作的终端之一,可以在落地的同时,通过与所覆盖社区老人做好服务和沟通,树立公司养老品牌和良好的口碑,在启动阶段,社区居家养老服务中心的主要定位如下:
1、市级优秀社区养老服务旗舰店:从服务平台、服务提供、企业运营、政府及辖区老人满意度多方面进行体现
2、长效运营的社区医养结合示范点:实现涵盖医疗护理服务、日常居家及社区日间照料,文化娱乐相结合的,有良好社会效应和一定的经济效应的示范社区居家养老服务中心。最终建设成服务理念明晰,服务设施完善,服务行为规范,服务制度健全,服务质量优良,对区域内乃至更广范围的居家养老服务机构起到引领示范作用。
二、社区居家养老服务中心功能及服务提供
社区居家用养老服务中主(日间照料中心)的服务对象为居住在本社区需要服务的老年人,覆盖社区活力老人、高龄、空巢、独居、生活困难的老年人。
社区居家养老服务中主功能及服务内容包括:
1、老年人口信息登记:老年人基本信息采集、整理和档案管理。通过智能化终端,收集包括但不限于老年人的年龄、性别、联系方式、支付能力、慢病等信息。
2、养老服务需求评估:对所在辖区内的老年人的身体状况、收入状况及服务需求,并确定相关的养老服务。
3、生活照料:为老年人提供托老、用餐(配、送餐)、居家养老等一系列照料和陪护等服务。
4、健康保健服务:提供健康教育、疾病防治、康复训练、保健推拿、送药上门、医护到家等服务。
5、文体娱乐服务:为老年人提供有益身心健康的文体娱乐活动,通过成立老年顾问委员会以及专业的文化团体,引导并树立老年人健康的老年生活。
6、精神慰藉服务:为老年人提供聊天谈心、心理疏导、协助交友等服务。
7、法律维权服务:提供法律咨询、法律援助,维护老年人赡养、财产、婚姻等方面的合法权益等服务。
8、志愿服务:为老年人提供包括义诊、义务理发等在内的每月集中式的公共志愿服务。
9、上门服务:由经过专业培训的服务人员上门为居住在家中的老年人提供照护服务,为失能、空巢老人提供定期上门查看、定期查访等家庭式亲情关怀服务。
服务内容收费标准
衣物清洁(内衣、外衣、外裤)15元/大件,8元/小件
洗窗帘、洗床单、被套15元/大件,8元/小件
洗鞋子15元/双
衣物熨烫2元/件
老人身体护理(按摩肩、胳膊、腰、腿等)15-30元/小时/人
老人身体清洁30元/小时/人
帮老人采购常用药物、陪同就医等15元/次/人
陪聊、精神慰藉、心理关怀10元/小时/人
常用物品送货上门5元/人/次
上门送餐3元/人/次(餐费另计)
上门理发20元/次
上门体检3元/次(耗材成本另计)
10、智能居家养老服务:采取信息化服务方式,为照料中心服务延伸进家庭提供信息化支撑。
11、爱心超市:在社区内,设计社区居家日用品的爱心超市并为社区老人提供代缴水、电、煤气费等公共服务。
12、爱心食堂
配备助餐员,为老人提供健康实惠的午餐和集中就餐服务,午餐内容以清淡、营养均衡为主,并根据时令和实际条件,适当增加配菜和配汤。
社区居家养老服务中心提供的服务,以无偿、低偿和有偿为原则。为老年人提供的休闲娱乐、报纸阅览、知识讲座、聊天谈心、法律维权、志愿者服务等公益类项目以及健身、康复器材设备使用等实行服务零收费的无偿策略,老人低偿支出部分耗材的成本费。为老年人提供的日托、就餐、推拿理疗、家政等服务,根据服务成本制定低于市场价格合理的有偿收费标准,确保社区居家养老服务中心自身的造血功能。
三、 社区居家养老服务中心人员配备及启动阶段工作任务
为充分发挥社区居家养老服务中心的作用,兼顾公共服务与企业经济收益,建议社区居家养老服务中心按如下人员进行配备(以单店为例)
运营部统一设置政府公共关系人员和商务资源整合人员,政府公共关系主要负责按政府相关政策要求,落实社区建设补贴、运营补贴以及对接并承接相关的政府社区居家养老服务项目,商务资源主要用于第三方服务资源的整合以及集中式的资源匹配管理。
店长:1名(兼任信息员)
店员:3名(一名爱心超市及代购代买工作人员,兼职食堂收费员,二名中医推拿人员)
食堂厨师:2名(一名主厨、一名配菜并兼任食堂服务员)
社区门店启动阶段工作任务:
1、商务资源整合第三方服务资源,确保10分钟服务圈成形,整合包括理发、送药、义诊、家政、开锁、家电维修、菜品配送、洗衣等在内的第三方服务商
2、社区工作人员对本社区进行市场调查,确认老人需求,获取老人信息
3、启动对社区服务门店的软装设计、功能室划分,设施设备采购
4、所有服务商的服务流程标准化培训,服装标准化统一
5、试运营,并将各项标准化制度、流程等全部完成,形成规章制度正式启动社区门店运营。
四、 社区居家养老服务中心经营收入预测(以单店标配为例)
预计经过一年时间的运营,公司的线下养老服务平台和线下实体门店,将达到如下目标
1、具有强大的政府为老服务影响力
2、企业为老服务品牌将全面放大
3、平台及单店的商业化运营收入将达数百万级规模
4、在区内由点连线、由线成面,将为走向跨区域的连锁运营打下良好的运营基础。
社区健康养老室工作计划 第58篇
进一步推进校本课程建设。从6月开始,校领导亲自挂帅,全校80多位教师参加了省级课题“生活教育与生活科普课程的开发与研究”和中国陶行知研究会十五立项课题“以行知教育思想为指导构建初中家政教育课程体系的研究”的课题研究工作,目前,三中《综合实践课程》校本教材已经出版,作为镇江市第一所开发自己的校本教材的学校,校本教材进入课堂,本学期教科室将本着“边实践边反思边创新边总结”的原则,组织研究人员对课题研究的过程进行反思,对课题研究的成果进行总结,配合校长室、教务处做好《校本教材教案集》、《课程改革论文集》等的编制工作,使我校的校本课程建设成为镇江市课程改革中的一大特色,使镇江三中在课程改革中再现亮点。
进一步深化校本培训和管理工作,提高教师的教育教学理论和实践水平。一方面以课题组、教研组为单位,有计划、有组织地开展理论学习活动,拓展校本培训,提升教师素质,加快对科研骨干的培训步伐,着重锻炼提高他们的选题立项能力、文献检索能力、方案设计能力、科研方法选定能力、统计分析能力、论文撰写能力、成果评价能力等基本技能。另一方面要优化课题组管理的操作层面、运行机制、评价机制等,奖勤罚懒,使研究人员明确职责,提高工作热情和责任心,充分发挥课题组在教学改革研究中的主体作用,弘扬主动精神和创造精神,
教师要人人都能成为科研的主体,每一个堂都能成为研究的基地。
进一步增强校本教研力度,继续开展反思和交流活动。本学期课题组的活动要系列化,规范化。本学期每周开设一节以课题研究为内容的综合实践课程公开课,要求课题组成员每学期至少听3——5节课,听课笔记、评课记录、反思体会将作为考核内容之一。同时组织成效卓著的教师上研究课,举行大型对外交流观摩活动,在更大范围内具体、生动地展现推广我们的成果和经验,定期召开专题报告会、课题研讨会,广泛交流学习优秀教案、研究活动方案及优秀论文,让研究成果得以迅速推广。
强化基础学科和其他学科的相互渗透。我校目前有各级课题12个,课题组员中有各学科的教师,在课题研究中各类学科要相互渗透,将在课题研究中得出的体会和经验,总结出的教学手段和方法灵活地运用到学科教学中,以人为本,关注全体学生的发展,使科学与人文相结合,知识的学习德育教育相结合,培养全面发展的高素质人才。
二、为教师成名成材提供切实的帮助和指导,创设机遇、搭建平台,加快建立高素质教师队伍的步伐。
1、在上学期学校教科研竞赛取得优异成绩的基础上,本学期教科室将继续履行好教研、服务和指导的职能,继续向全体教师传递各项教科研信息,组织好各项教科研竞赛,如学科基本功竞赛,指导教师撰写教学论文、教学案例、教学设计,使教师在各项教科研竞赛中再创佳绩。
2、指导组织教师建立个人成长档案袋,结合学校发展规划,确立个人成长目标,与办公室合作,建立学校教师队伍发展计划,配合上级教育主管部门组织好各项继续教育的学习和考试,促进教师的教育教学能力的不断提高。
2、以《三中教科研》促师训、促研究、促交流的指导思想,本学期将继续集思广益,通过各种栏目的设置,分别从理论和具体操作方法上指导教师进行实践,不断提高教师的业务水平,鼓励广大教师积极投身于教育教学改革的大潮中来,参与研究,在研究中得到提高,通过与兄弟单位的互相交流,实现学校之间的友好交流,促使教育信息的优化利用。
四、做好教科室的档案的建立和管理工作。
本学期教科室将在上学期第三轮督导检查材料的基础上,根据上级主管部门对教科研档案的具体要求,拟订材料目录,作好材料的搜集和整理工作,并建立相应的电子档案,迎接市局对我校的档案达标检查。
社区健康养老室工作计划 第59篇
(一)借鉴“双元制”职业教育模式,培养护理服务专业人才
一是与深圳职业技术学院共建深圳健康养老学院,支持学院开展养老服务学历教育。2020年,深圳健康养老学院首届71名养老服务与管理专业大专学生已经入学。二是支持我市技工院校开展养老护理技能人才培养。推动技工院校增设养老服务相关专业、相关课程,将养老服务相关专业纳入我市技能人才供需及培训指导目录,引导开展养老服务相关专业人员培养培训。
(二)依托培训机构、基地建设,培训养老护理社会人才
一是印发《深圳市家政服务培训示范基地管理办法》(深人社规〔2020〕18号),鼓励养老机构参评家政服务培训示范基地,面向行业从业人员开展“回炉”培训,符合条件的给予最高每人900元补贴。目前,全市已遴选深圳健康养老学院等4家示范基地可开展养老服务“回炉”培训。二是养老服务职业培训机构、职业(技工)院校承接公益性职业技能培训项目。开展重点群体培训或重点项目培训的,按规定最高每人补贴5000元。三是开展全省“南粤家政”养老护理职业技能培训机构遴选。深圳健康养老学院、市养老护理院、深圳鹏城技师学院、罗湖区社会福利中心四家机构被认定为广东省“南粤家政”养老护理职业技能培训机构,作为专门的养老护理类职业技能培训机构,机构将在省有关部门的指导下,开展养老护理社会培训,进一步扩大社会培训的规模,充实我市养老护理人才后备力量。
社区健康养老室工作计划 第60篇
(一)落实养老护理职业技能培训补贴政策
鼓励养老服务从业人员积极参加职业技能培训,持续提升技能水平,经考核取得相应证书的,可按规定申请技能提升培训补贴。我市养老护理人员可参加养老护理类专业职业能力考核和养老护理员职业技能等级评价(评价实施方案正在编制,拟于近期开展),通过后可领取技能提升补贴。
(二)推动养老服务业收入分配改革
开展市场用人需求调查,将养老护理员作为我市紧缺工种纳入《深圳市技能人才供需及培训指导目录(2019版)》。开展深圳市养老服务业从业人员薪酬调研。2020年首次发布深圳养老服务业人力资源市场工资指导价位。为建立合理、规范、可持续的行业薪酬体系提供参考依据。
(三)起草研制养老服务业人才激励政策。2019年,深圳市民政局牵头组织起草了《关于加强养老服务人才队伍建设的意见》及其四个配套文件(简称“1+4”政策文件),着力构建养老服务队伍建设体系框架,从完善人员岗位设置、信用登记备案、继续教育和从业人员补贴等方面指导养老服务队伍职业化、专业化、规范化发展。配套文件中的《深圳市养老服务从业人员补贴管理办法》是养老从业人员补贴的专项文件,拟设置入职补贴、岗位补贴、荣誉奖励等激励政策,对一线养老护理人才设置岗位补贴,完善薪酬待遇与职业技能等级挂钩的岗位津贴制度。设置荣誉奖励,对参加国家、省、市级竞赛获得名次的养老从业人员进行现金荣誉奖励。“1+4”政策文件先后4次书面征求相关职能部门和各区意见,但因各方认识不一,加之疫情导致财政紧张,导致政策未出台。近期初步取得财政部门的一致性意见,下一步我局将会同有关部门加快推进“1+4”政策的出台。
社区健康养老室工作计划 第61篇
(一)加快制定相关政策文件
一是积极推动出台《若干措施》配套文件。根据《若干措施》有关要求,我局认真研究并起草了《政府购买社会工作服务规范指引(试行)》《政府购买社会工作服务项目库管理办法(试行)》《政府购买社会工作服务项目评审专家管理办法(试行)》《政府购买社会工作服务项目评估管理办法(试行)》等4个配套文件,其中《政府购买社会工作服务项目评审专家管理办法(试行)》(深民规〔2021〕1号)、《政府购买社会工作服务项目库管理办法(试行)》(深民规〔2021〕2号)已经于7月20日正式印发实施,另外2个文件也已报请市司法局进行合法性审查。
二是迅速启动修订《深圳市社区党群服务中心政府购买项目服务标准》(以下简称《服务标准》)。在起草《若干措施》的同时,我局同步启动了《服务标准》的修订工作。2020年11月,我局召开了社区党群服务中心政府购买项目相关工作会议,充分听取各区民政部门和街道、社区、运营机构及基层一线工作人员的意见建议;2020年12月,将修改后的《服务标准(征求意见稿)》,发各区征求意见并修改完善;2021年6月,再次征求市直相关部门和各区民政部门意见并进行修改。目前正在作进一步修改完善,争取早日印发实施。
(二)大力推动各区贯彻落实《若干措施》
按照《若干措施》规定的“谁使用、谁购买”的原则,我局建议各区将社区党群服务中心政府购买项目采购方调整为各街道,压实街道作为具体用人单位的责任。各区民政部门已在牵头筹备建立区级购买社会工作服务项目评审专家库、项目库相关工作,并协调区财政局、各社工用人单位逐步调整购买社会工作服务打包费标准,确保改革平稳过渡、工作无缝对接。
同时,我局鼓励各区出台《若干措施》实施细则,加快政策落地见效。龙华区在全市率先出台《深圳市龙华区社会工作专业人才专项扶持实施办法》;福田区印发《关于调整区级社工服务岗位项目供给方式的通知》,明确区党政机关、群团组织、街道办事处等按照“谁使用、谁购买”原则,落实采购主体责任;盐田区按照《若干措施》规定的标准提高了政府购买经费标准;光明区对全区社会工作服务购买项目的服务类型、人员数量和资质等基本情况开展摸排梳理;坪山区已按照《若干措施》规定的购买社会工作服务打包费新标准购买党群服务中心社会工作服务项目。
(三)稳步推动新旧政策平稳过渡
社工服务项目是各级政府机关购买服务的内容之一,合同期内薪酬待遇应按照原合同执行;合同到期后,续签的政府购买社会工作服务项目可参照《若干措施》整体打包费标准执行。
社区健康养老室工作计划 第62篇
一、养老服务项目概念及说明
老人不必住在养老院中被动接受服务,在家就可以挑选、享受专业化的养老服务。养老服务机构提供日常生活照料服务为主,分为家政便民、医疗保健、物业维修、人文关怀、娱乐学习、应急求等六大类涵盖日常生活照料的服务项目。
服务完毕,按约定向老人收取用。响应政府号召,弘扬孝文化,壮大养老事业,促进社会和谐,普及养老新概念;促进社会化养老事业发展,探索、总结社区助老、养老经验和新模式;为政府分忧,替儿女行孝;使老人拥有一个美好、快乐、幸福的晚年与生活环境。
二、市场调查和分析
20世纪90年代以来,中国的老龄化进程加快。65岁及以上老年人口从1990年的6299万增加到2012年的亿,占总人口的比例由上升为,目前中国人口已经进入老年型。性别间的死亡差异使女性老年人成为老年人口中的绝大多数。
预计到2040年,65岁及以上老年人口占总人口的比例将超过20%。同时,老年人口高龄化趋势日益明显:80岁及以上高龄老人正以每年5%的速度增加,到2040年将增加到7400多万人。迅速发展的人口老龄化趋势,与人口生育率和出生率下降,以及死亡率下降、预期寿命提高密切相关。
目前中国的生育率已经降到更替水平以下,人口预期寿命和死亡率也接近发达国家水平。随着20世纪中期出生高峰的人口陆续进入老年,可以预见,21世纪前期将是中国人口老龄化发展最快的时期。
三、市场细分与定位和发展战略
(一)养老服务市场细分与定位
1、围绕老年人健康护理方面的服务市场
(1)老年公寓:目标群体是空巢家庭中的老年人和孤寡老人,为身边无子女、或子女工作特别忙的老年人,提供日常照料服务。
(2)医疗保健服务:目标群体是所有老年人,内容包括定期体检、家庭病床、紧急救护和康复医疗等。
2、老年人日常生活困难方面的家政服务市场
(1)日常生活照料服务:目标群体是所有困难的老年人,包括家庭饭桌,做家务,代购物品,帮助出行,协助联系老年人的亲属等。
(2)有偿家务劳动服务:由老年人或老年人的家庭成员为老年人购买所需的服务,如钟点工,家庭保姆等。
3、绕老年人社会交往和社会参与方面的服务市场
(1)文化娱乐:目标群体是所有老年人,提供活动场所和必要的活动经费,如老年活动中心、老干部活动中心等。
(2)老年大学:老年大学的课程,基本上围绕丰富老年人晚年生活而设置,包括健身舞、书法、绘画、计算机、烹调、吹拉弹唱等内容。
(3)老年再就业服务中心:目标群体是低龄老年人,为他们发挥自己的经验和知识提供就业咨询。
4、护老年人合法权益的服务老年人群体理应受到社会更多的关心。
但是,社会上老年人的合法权益受到害的现象时有发生。因此,维护老年人合法权益的服务必将成为养老服务产业的重要内容之一。
5、特色服务最具代表性的是“临终关怀”服务。
为生命垂危的老年人提供病危前后的护理服务,让老年人能够在生命的最后阶段,体验人间的关爱。养老服务内容众多,市场开发潜力巨大,必须正确定位市场,提供有效服务,才能促进养老服务产业的顺利发展。
(二)发展战略
1、依托科技、优化流程,实现管理信息化。家馨养老服务机构的技术核心是“居家乐221养老服务系统”。
该系统包括呼叫中心客户端、老人居家客户端、平台服务组件平台、通信及信息传输四部分,形成了由工单生成、工单流转、监控考评、收费查询、统计分析、服务预测六大功能模块,通过语音程控交换系统、数字化信息传输系统和数据库终端处理系统对居家养老服务对象实行会员制老人准入管理。
系统通过对老人生活需求分析,将自动生成老人所需服务项目,经老人确认后,养老服务中心指派服务商为老人提供上门服务。
按照服务项目,系统每个月形成1份收费清单,养老服务中心按约定向老人收取服务费用。系统从老人确认服务开始便对服务过程进行全程跟踪、回访、征求意见,并以老人满意度来考核服务质量。信息系统通过主动获取老人需求,快速编制计划,及时组织服务,进行有效监控,实施规范管理。
2、分类施养、个性选择,实现服务标准化。
养老服务机构带给社区老人服务内容涉及家政便民、医疗保健、物业维修、人文关怀、娱乐学习、生活配送6大类53项,几乎涵盖了日常生活照料的所有服务项目。在服务对象选择上,凡年满60周岁的社区老人都将纳入服务范围,并分A、B、C三个层面为老年人提供援助、体验、自费服务。这种分类服务方式,丰富了养老服务产品,满足了不同层次老年人服务需求。
3、进一步建立养老资金投入长效机制。
把居家养老服务列入财政的经常性预算项目,建立居家养老服务基金,鼓励企业、社会贤达捐资支助养老事业,形成“政府资金+社会资本+慈善捐助资金”的养老资金筹措机制,制定扶持优惠策,根据家馨养老服务机构的服务容量给予一定的财政补贴,在用地、用电、用水、贷款和税收等方面倾斜,提高政策吸引力,以调动社会力量和民间资本参与养老事业的积极性。
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