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坚持法制教育与行政执法相结合,大力推进依法行政和依法治理工作,下面是小编整理的城管局自查报告,希望对你有所帮助!
城管局自查报告精选(一)
2012年,我局按照市委、市政府的统一部署,在充分发挥机关效能建设作用,全面推进政务公开,不断完善规章制度,强化服务意识,改进机关作风,提高办事效率等方面采取了一系列重要举措,机关工作作风出现了可喜变化,“廉洁、勤政、务实、高效”的机关工作机制逐步形成,为改善我局机关服务软环境,推动城市管理工作的起到了积极的作用。下面是相关的自查报告:
一、领导重视
我局领导高度重视机关效能建设,成立了以局长为组长的效能建设领导小组,制定了切实可行的机关效能建设实施方案。并把抓好机关效能建设纳入日常工作的全过程,从落实“三个代表”重要思想,优化服务环境,加快我市经济社会发展、深化党风廉政建设和反斗争的高度,要求全局广大干部职工树立全局观念,结合自己的工作实际,把实践“三个代表”、全心全意为人民服务的宗旨落实到日常工作中,切实改变工作作风,提高办事服务效率。由于领导重视,思想教育工作及时、到位,充分调动了全局干部职工参与机关效能建设的积极性、自觉性和主动性,形成上下一致、齐抓共建的良好氛围。在活动实施中,局领导带头转变管理方式、转变作风;带头服务大局、服务基层、服务群众。通过抓党风、促政风、带民风,把我局机关和领导干部作风建设提高到一个新的水平。
二、推进政务公开
推进政务公开,是坚持民主监督、促进依法行政的重要措施,也是提高机关工作效能的重要条件。我局把政务公开纳入工作目标管理,与党风廉政建设、精神文明建设和城市管理工作紧密结合,制定实施方案,落实了领导责任制,形成一把手负总责,分管领导负全责,相关科室各负其责,发动社会和群众参与和监督的工作机制,扎实推进机关效能建设。
三、加强自身建设,不断完善各项制度
坚持把机关效能建设纳入制度管理,做到有章可循,按章办事,用制度来保证机关效能建设落到实处,逐步形成比较完善,针对性和可操作性强的制度体系,以制度管事管人。根据合法性、合理性和公正性原则,不断完善现有各项规章制度。在对原有岗位责任制进行修订的基础上,增加了服务承诺制、首问责任制、一次性告知制、限时办结制、失职追究制、效能考评制等制度,强化了服务监督管理机制。为确保效能建设各项举措能落到实处,取得效果、达到目的,我们实行绩效考评,打破“干好干坏一个样”的状况,把机关效能建设列入行风建设中,与年终个人考核、评先评优挂钩,实行一票否决。在制度落实上,局领导亲自带头,认真践行,并经常监督各项制度的实施情况,全局上下正以崭新的面貌去做好每一项工作。
四、强化监督制约,促进廉政建设
党政领导班子成员以贯彻执行党风廉政建设责任制为动力,坚持以党员标准要求自己,处处以身作则,认真执行党员领导干部廉洁从政若干准则,在广大干部职工中树立了清正廉洁的良好形象。为扎实抓好党风廉政建设,一方面,把廉政责任制内容纳入岗位责任制中与城市管理各项业务工作相结合。另一方面,加强党员干部职工的政治思想教育,坚持用廉洁自律的有关规定敲好反腐倡廉的“耳边鼓”,用法律法规教育提高干部的拒腐防变能力,从而使我局廉政建设工作真正落实到实处。
当然,我们在开展机关效能建设方面虽然做了大量工作,也取得了一些成绩,但与上级的要求相比,还有一定差距。我们决心认真贯彻十八大精神,努力实践“三个代表”重要思想,不断提升服务质量,改变机关作风,营造良好的工作氛围,促进我市经济的持续、快速、健康发展。
城管局自查报告经典(二)
2014年,我局紧紧围绕县县科学技术局和知识产权局年初工作的整体部署和要求,紧密结合城管工作实际,强化措施、狠抓落实,锐意进取,拼搏实干,较好地完成了各项科技目标工作任务。现将目标执行情况自查报告如下:
一、领导重视,组织到位。我局年初按照科学技术局和科技局要求对城管局科技工作领导小组进行了调整,成立了由局长周小雨负总责、分管领导具体抓、落实了专职科技工作人员,认真抓好了直属单位园林所的科技工作,局党组、行政专题研究科技工作2次以上。
二、认真贯彻落实科技法规政策和县委、县政府对科技工作的要求。制定了《县城镇管理局2014年度科技工作意见》,做到了年初有科技工作意见,年终有工作总结;上报科技信息4条,及时处理贯彻落实了县科学技术局和知识产权局关于科技工作方面的重要文件,局主要领导认真批示后,在城管系统得到了贯彻落实。
三、保障科技经费投入,确保了园林绿化科技工作取得了成果。一是认真开展“桢楠树在城市绿化景观建设中的应用”课题研究,根据我县的气侯条件和城市园林建设与管理的需要,大胆摸索桢楠等珍稀树种在城市绿地的种植规律,形成一套桢楠树在城市园林绿化景观建设中的应用技术体系,积极申报县级重点科研项目。进一步开展树艺研究,在小叶榕树根造型示范的基础上,扩大造型的种类和范围,开展大叶榕树根造型试验和小叶榕树冠造型示范,不断提升景观绿化的形态美。
四、重视科技人才的培养,科普宣传和科技培训工作成果显著。开展了科普活动8场,受众群体达到1万余人次。办黑板报10期,宣传园林科技工作。开展“园林植物常见病虫害及综合防治技术培训”和”草坪杂草的防治技术培训”;成功举办“绿色科技多彩生活-2014园林绿化科技创新暨科学普及活动月”活动,通过活动的开展,城管系统环卫、园林职工的科技素质水平得到了明显提高。
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