在很多时候我们上班的公司的地址都是不确定的，比如我们工作了一段时间，但是这个公司可能要搬离原来的地址去另一个地方，这个时候很多员工可能就会被辞退，法务时刻小编通过你的问题带来了以下的知识，希望对你有帮助。
公司跨区搬迁有赔偿吗
1、要看用人单位与劳动者签订的是怎么样约定的，还有要看，地是哪里的?比如合同履行地在广州的话，要跨市的搬迁到东莞，那员工不愿意跟过去的话，这个是有经济补偿金的。这个要看合同履行地，有些合同签订地与合同履行地(即上班的工厂)是不一致的。应该以合同履行地作为参考。
2、一般司法实践中，只有跨市搬迁协商不过去的话才会有经济补偿金，如果在市内搬迁，一般不会有经济补偿金。
一般情况下，公司如果搬迁的话，很多员工就是会随着公司的迁移而迁移的，但是会有更多的员工会选择不进行迁移，这个时候是需要公司进行赔偿的，会根据工龄进行支付，以上就是相关回答，如果您还有其他法律问题的话可以咨询法务时刻相关律师。
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