**问题解答：工伤手指骨折是否能评上十级伤残，需要根据具体情况进行鉴定，手指骨折的伤残评定标准主要包括骨折的部位、程度、功能恢复情况等因素，如果骨折对手指的功能造成了一定的影响，可能会被评定为十级伤残。
关于赔偿问题，根据《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇，具体的赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
需要注意的是，不同地区的工伤保险赔偿标准可能会有所不同，具体的赔偿金额和项目应根据当地的规定来确定。
**建议参考：在发生工伤事故后，职工应及时向用人单位报告，并按照规定进行治疗，职工可以向用人单位申请工伤认定，由用人单位向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，如果用人单位未按照规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1 年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
在进行工伤鉴定和赔偿时，职工可以咨询专业的律师或工伤鉴定机构，了解自己的权益和赔偿标准，以便更好地维护自己的合法权益。
相关法条：《工伤保险条例》
第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为 12 个月的本人工资，八级伤残为 10 个月的本人工资，九级伤残为 8 个月的本人工资，十级伤残为 6 个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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