当社保由公司缴纳时，个人通常无需直接参与具体的缴纳过程，以下是一些你可能需要了解的事项：
1、了解公司缴纳政策：与公司人力资源部门或相关负责人沟通，了解公司的社保缴纳政策，包括缴纳的险种、缴纳比例、缴费基数等。
2、提供必要信息：可能需要提供个人身份证明、户口信息等，以便公司进行社保登记和缴纳。
3、关注缴费记录：你可以通过公司提供的渠道或社保官方网站查询自己的社保缴费记录，确保缴费信息准确无误。
4、注意社保权益：了解自己在社保体系中所享有的权益，如医疗保险、养老保险、失业保险等，并在需要时及时使用。
建议参考：
1、保存相关文件：妥善保存与社保相关的文件和记录，如社保缴费凭证、社保卡等，以备不时之需。
2、关注政策变化：社保政策可能会发生变化，及时了解并适应新的政策要求。
3、与公司沟通：如有任何关于社保的疑问或问题，及时与公司人力资源部门进行沟通，寻求帮助和解答。
4、考虑个人商业保险：除了社保，你还可以考虑购买商业保险来补充保障，如医疗保险、意外险等。
相关法条：
《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
仅供参考，具体的社保规定和办理流程可能因地区和公司而有所不同，建议你咨询当地社保部门或专业人士，以获取最准确和详细的信息。
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