十级伤残是伤残等级中的一种，通常是指身体受到一定程度的损伤，但仍能进行日常生活和工作，2023 年新规定的十级伤残标准可能会根据不同的法律法规和行业标准有所差异，十级伤残的评定需要考虑以下几个方面：
1、身体损伤程度：包括受伤部位、伤势轻重、治疗情况等。
2、功能障碍程度：例如肢体活动受限、视力下降、听力受损等。
3、日常生活能力：评定伤者是否能够自理生活，如穿衣、吃饭、洗漱等。
4、工作能力：考虑伤者是否能够从事原有的工作或是否需要调整工作岗位。
需要注意的是，具体的十级伤残标准可能因地区、行业、具体案件等因素而有所不同，如果您需要了解更详细的信息，建议咨询当地的司法鉴定机构或相关法律专业人士。
建议参考：在处理十级伤残评定相关事宜时，建议您注意以下几点：
1、及时就医：在发生意外伤害或疾病后，应尽快就医，并保留好相关的医疗记录和诊断证明。
2、了解法律法规：熟悉当地的伤残评定标准和相关法律法规，以便在需要时能够依法维护自己的权益。
3、寻求专业帮助：如果您对伤残评定结果有异议，可以咨询律师或其他专业人士，了解自己的权利和维权途径。
4、注意证据收集：在伤残评定过程中，注意收集相关证据，如医疗记录、证人证言、照片等，以支持自己的主张。
相关法条：《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为 13 个月的本人工资，八级伤残为 11 个月的本人工资，九级伤残为 9 个月的本人工资，十级伤残为 7 个月的本人工资。
2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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