摘要：强区域销售主管的职责精选篇3职责：1、协助公司领导制定所辖区域销售目标、销售计划、销售政策;2、负责公司城市管理及大数据方面产品在所辖区域行业的销售，完成公司下达的销售指标;3、负责所辖区域的销售运作，包括计划组织、进度控制等;4、指导区域销售人员的项目推进工作，并协助完成具体项目的运作及签约回款工作。督促销售人员跟踪产品的交付情况，及时确保资金回笼;5、负责所辖区域的团队建设及管理工作，完成所辖

区域销售主管的职责精选篇1

职责：

1、根据营销中心规划负责所在区域各个时段市场终端推广、销售回款及出货，提升公司市场影响力;

2、负责所在区域客户帐期、额度进行控制与管理;

3、负责本区域市场人员指导监督及管理，进行必要的产品、政策等相关知识培训，提高市场队伍综合能力;

4、负责所辖区域重点、难点客户的走访与服务、提升客户满意度;

5、负责西昌、攀枝花母婴客户招商及市场维护，市场活动规划、动销执行、样板店打造、品牌活动执行等

任职要求：

1、年龄28岁-35岁

2、专科及以上学历，市场营销等相关专业;

3、有母婴行业、销售管理工作经验者优先;

4、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力;

5、具有丰富的客户资源和客户关系以及招商和开发客户的能力;

6、能适应出差工作性质，区域攀枝花、西昌区域

区域销售主管的职责精选篇2

职责：

1、负责区域管辖内各方面日常运营和管理工作，完成区域内各店铺巡检工作

2、根据区域销售任务进行店铺指标任务分解，制定可执行、可量化、可评估的任务达成方案，指导店长完成销售指标

3、负责区域管辖内各方面人员团队建设及后备人才的培养

4、负责带动团队、激励团队达成预定的销售目标，提升销售业绩

5、监督执行店铺运营的业务流程、服务流程、陈列标准、招聘流程

6、负责与商场之间的活动沟通

招聘要求：

1、大专以上学历

2、珠宝、市场营销、销售等相关专业

3、 3年以上珠宝销售、渠道拓展或销售管理工作经验

4、商务谈判能力、沟通协调能力、抗压能力、团队协作能力、执行力强

区域销售主管的职责精选篇3

职责：

1、协助公司领导制定所辖区域销售目标、销售计划、销售政策;

2、负责公司城市管理及大数据方面产品在所辖区域行业的销售，完成公司下达的销售指标;

3、负责所辖区域的销售运作，包括计划组织、进度控制等;

4、指导区域销售人员的项目推进工作，并协助完成具体项目的运作及签约回款工作。督促销售人员跟踪产品的交付情况，及时确保资金回笼;

5、负责所辖区域的团队建设及管理工作，完成所辖区域年度销售目标;

6、参与市场调研预测，做好区域项目的分析工作，密切关注各项市场动态情况，随时掌握区域竞争对手行业动态。

任职要求：

1、大学本科以上学历，计算机、通信电子、市场营销等相关专业，条件优秀者可适当放宽要求;

2、至少从事5年以上销售工作，具备一定的项目运作能力，2年以上团队管理经验;

3、具备良好的客户开拓能力、敏锐的市场观察力及判断力，熟识商务谈判技巧、销售务运作流程并能精准应用;

区域销售主管的职责精选篇4

职责：

1、根据公司经营目标，对各区域市场、目标渠道做好市场分析及计划，制定团队销售策略;

2、开发食品厂、香精香料厂等食品加工厂，维护客情关系，推进市场工作;

3、负责利用各种传播渠道，做好品牌的宣传、推广、消费者教育等，并控制好预算费用;

4、执行公司的账款政策，期内或者提前账款回笼。

职位要求：

1、大专以上学历，市场营销、餐饮管理相关专业优先;

2、熟悉食品、饮料、休闲食品等销售工作开发的专业人士，有销售食品原料、半成品、养生食品等品类的销售渠道者优先;

3、优秀的谈判技巧和沟通能力，熟悉食品厂客户的管理，具有独立开发客户的能力。

区域销售主管的职责精选篇5

职责：

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据个人业绩指标，制定所负责目标市场的销售计划，筛选所负责目标市场中各产品的目标客户，并拜访、了解需求，结合公司产品特点设计合作方式，并积极协调内外资源以实现销售，确保销售目标完成;

3、根据本部门的经营目标、市场开发计划和具体实施方案，进行潜在客户的开发，了解客户需求动态，及时反馈客户开发的进展情况，以便实现本部门的经营目标;

4、进行例行客户拜访，及时了解客户要求，通过产品培训与推广，与客户保持畅通的沟通渠道，随时了解客户要求;及时协助处理客户异议和投诉，以满足业务长远发展的需要;

5、严格执行公司的费用政策，做好销售费用预算，了解各阶段的销售重点，确定费用使用方式，跟踪使用效果，及时总结改进，提高资源使用的有效性;

任职要求：

1、大专及以上学历，医学、市场营销等相关专业;

2、2、3年以上销售行业工作经验，医疗器械行业销售经验者优先，业绩突出者优先;

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;

5、有责任心，能承受较大的工作压力;

6、可适应出差。

区域销售主管的职责精选篇6

职责：

1、 指导、检查各商场专卖店、专柜的销售业务的开展;

2、 落实和完成直营店铺的销售计划;

3、 配合各商场专卖店、专柜和新开店铺的导购招聘工作;

4、 对直营店铺人员定期进行培训、考核;

5、 指导各商场专卖店货品陈列、协调退货和货品调剂工作;

6、 支持新开店铺，解决货品等问题，跟踪特卖场货品发放和销售情况;

7、 收集与分析市场动态和产品走势，制定营销方案及销售策略并组织实施;

8、配合销售经理跟踪店铺管理，完善回馈信息;

9、 部分业绩不佳店铺驻店支持，陈列更新，人员培训等;

10、大型活动、特卖会、节假日的巡店、跟进销售工作。

岗位要求：

1、大专以上学历，形象气质佳，三年以上女鞋店铺管理经验者优先;

2、熟悉店铺运作流程，熟练OFFICE系统办公软件;

3、思路清晰，沟通能力强，能吃苦耐劳，具有较强的责任心、耐心;

4、能承担一定的工作压力具有挑战精神。

区域销售主管的职责精选篇7

职责：

1、对区域市场内礼品经销商进行规划并进行礼品客户的开发，做好礼品经销商客户销售数据汇总和分析，解决礼品经销商客户日常销售或购买中所遇到的问题，提高客户销售额和认可度;

2、完成公司下达的各项销售任务和指标;

3、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息，为公司制定销售策略及销售计划提供支持;

4、对所辖区域的销售资源及费用合理使用;

5、 参与销售计划的预测和反馈，提升部门整体效率。

任职要求：

1、具有敏锐的市场嗅觉，有较强的销售能力，市场运营能力;

2、熟练使用各类办公软件，具备有语言组织能力、沟通协调能力、数据分析能力;

3、具有3年以上家电或者快消工作经验，对家电行业市场有一定的了解;

区域销售主管的职责精选篇8

职责：

1、依据公司下达的销售任务，制定任务达成路径;

2、协助上级落实客户系统整体销售目标及回款;

3、协助上司做好各客户年度合同的谈判;

4、做好系统进场、年度合同、大型促销活动的谈判，并与各客户总部建立良好的关系;

5、规范客户系统管理流程，网点建设、增减、服务、协调;

6、客户系统费用分配、申请、支出、使用查核、结案的管控，全程监控与考核费用使用情况;

7、执行公司整体性方案的宣导;督导及促销人员的专业培训。

8、严格执行所在城市公司人员管理与考评政策，科学的运用奖励机制，领导、激励、发展所管理团队，取得团队和个人的表现。

9、建立重点客户信息档案，及时和准确地收集客户及门店的各项数据，包括销量，陈列，促销信息，价格等。

任职要求：

1、26至35岁，统招大专以上学历，三年以上日化或终端快速消费品销售管理经验，熟悉KA系统管理、KA门店运作;

2、具备良好的终端促销团队的组建、培训、日常管理的团队管理能力;

3、熟悉当地市场环境，拥有良好的客情关系;

4、有较强的沟通、开拓、谈判能力;

5、诚实上进，吃苦耐劳，学习能力强。

区域销售主管的职责精选篇9

职责：

1、作为公司的培养对象，在未来发展中承担团队销售管理工作，具有极大的发展空间和挑战;

2、主动利用多渠道寻找并上门拜访客户，销售销售公司多元化产品，为客户提供一整套的解决方案;

3、开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标;

4、签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录，协调运输等事务;

5、解决客户就销售和服务提出的投诉;

6、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

7. 建立良好的客情关系，促进客户的长期合作。

任职资格：

1. 大专及以上学历、有丰富的直销经验以及一定的销售管理经验;

2. 2年以上物流行业销售经验，有过项目型业务开发经验以及大客户销售服务经验优先;

3. 突出的销售能力，以客户为中心，充分挖掘客户需求，能够建立起稳固的客情关系;

4. 较强的组织协调能力、人际沟通能力和工作推动力，有较强的责任心;

5. 较强的数据分析能力，能从数据上分析业务问题，并持续优化;

6. 工作积极、主动，做事踏实、细心，富有团队合作精神，较强的抗压能力;

区域销售主管的职责精选篇10

职责：

1、能独立开展销售工作，负责餐饮/烘焙连锁终端或食品工厂等客户类型开发;

2、与客户谈判达成销售，管理并维护良好的客情关系;

3、及时了解市场动态和竞争对手的信息，反馈市场信息及客户需求，把握市场价格;

4、制定切实可行的销售开发和拓展方案;

5、负责客户应收账款的回款工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，有驾照会开车优先;

2、3年以上快速消费品或冷冻食品销售或管理经验，做过榴莲销售优先考虑，有客源优先;

3、能适应出差，具备较强的销售能力和独立工作能力;

4、有较强的沟通能力和执行力，较好的团队合作意识、诚实守信，能够遵守正常的工作安排和工作纪律;责任心强，能够积极主动较好的完成工作任务。

来源链接：https://www.falvshike.com

本站声明:网站内容来源于网络,如有侵权,请联系我们,我们将及时处理。

来源链接：https://www.lawjida.com