导读：　　鉴定标准——职工工伤与职业病致残等级分级　　1)癫痫轻度;　　2)中毒性周围神经病轻度感觉障碍;　　3)脑挫裂伤无功能障碍;　　4)开颅手术后无功能障碍者;　　5)...

　　根据劳动者不同的职业，社会都为其提供了劳动能力鉴定标准。在工作中，难免有一些劳动者因为其工作原因，导致身体不适以至于影响自己的劳动能力，这就对我们的经济来源...

工伤延期申请书范文 第1篇 申请人：XX，男，汉族，XX年X月X日出生，无职业，住XXX。 被申请人：XX，女，汉族，XX年XX月X日出生，住XXX。 申请事项： 申请人请求延期开庭审理...

问题解答： 烧伤面积、部位以及医疗结束后的后遗症情况综合裁定。 是去司法鉴定中心做，现在有很多个体的司法鉴定所都可以做的，需要携带完整的病历和医生的诊断证明，鉴定...

问题解答： 职工致三肋骨骨折，符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者之规定，应评定为。 如果存在3肋骨骨...

问题解答： 员工申请鉴定应携带完整的病历和医生的诊断证明到司法鉴定中心，由鉴定所的工作人在参阅完整病历后核定伤残级别；到当地社保机构申请评定；携带诊断证明及《员工...

　　在现实生活中，很多劳动者工作的环境是存在很多的问题的，往往劳动者会受到工伤，那么处理工伤事故的四不放过原则是什么？为了帮助大家更好的了解相关知识，法务时刻小...

　　治疗期间的工资支付与原工资福利待遇一致，都需要单位按月支付工资。工伤治疗期间的工资是由员工所在单位发放，如果有的，由公司支付一定的工伤赔偿，没有缴纳的，则由...

　　中国劳动法工资的计算是工伤前劳动者已经在本单位工作满十二个月，按照原工资的标准进行发放。工伤工资证明公司不给开是可以与用人单位协商解决的，无法解决是可以到当...

问题解答： 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，...

问题解答： 工人期间，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。根据规定，停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定...

问题解答： 视具体情况而定。如果护理人员没有收入或者是雇佣护工的，护理费的计算是：参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构...

2022 年工伤赔偿标准主要包括以下几个方面：1、一次性伤残补助金：根据伤残等级的不同，给予相应的赔偿。2、一次性工伤医疗补助金：在劳动合同期满终止或职工本人提出解除劳...

问题解答： 退休新规定待遇如下： 1、工伤职工经过劳动能力鉴定为一级至四级伤残的，保留，退出工作岗位，从工伤基金按月支付，达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴...

**问题解答：工伤住院无等级赔偿标准是指在员工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的情况下，用人单位需要向员工支付的一系列赔偿费用，具体包括以下...