辞职信是我们与雇主之间进行离职沟通的桥梁，它要求我们用客观和真实的语言表达自己的离职意愿。当你写辞职信时，以下是一些建议和技巧，可以帮助你写出一封完美的辞职信。...

该怎么办 法律常识： 公司拖欠工资的，劳动者首先可以向公司自行协商，要求其支付工资。如果公司仍然拒绝支付工资的，劳动者可以向相关劳动行政部门反映情况，由劳动行政部...

我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一...

问题解答： 公司拖欠工资的处理方式：（一）可以向当地的劳动行政部门举报；（二）向企业的调解委员会等调解组织申请调解；（三）向单位所在地的劳动争议申请仲裁；（四）与...

酒店行业也是有加班薪资的，加班薪资在进行计算的时候不能够低于法定的标准，如果是在节假日进行加班的话，那么用是基础薪资的300%，如果是在平常休息日加班，那么加班薪资...

问题解答： 拖欠工资解决的方式：可以向相关的调解组织申请调解可以向委员会申请调解；可以向人院申请支付令等方式。可以找劳动行政部门举报、投诉，由劳动行政部门责令支付...

问题解答： 拖欠工资处理的方式：可以向相关的调解组织申请调解可以向委员会申请调解；可以向人院申请支付令等方式。可以找劳动行政部门举报、投诉，由劳动行政部门责令支付...

护士是发在工资里。通常情况之下的话，我们国家当中对于加班费在进行计算的时候，需要考虑到劳动者的工资状况，还有就是劳动者的加班的时间，然后就是跟随劳动者本人的工资...

问题解答： 春节加班工资的计算： 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三...

问题解答： 规定： (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工作报酬； (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的...

问题解答： 法定节假日加班工资=月工资基数21.75天300%加班天数。 休息日加班工资=月工资基数21.75天200%加班天数。 ，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间...

《劳动法》已经失效，根据《法》中的相关规定，中绩效工资也是包括在内的。然后在规定的工作时间之外，如果有付出劳动，单位需要依法支付员工一额的加班费。 一、《劳动法》...

员工请病假不可以用加班工资抵扣，在病假期间，单位需要给员工发放工资，可以比平时的工资低，但是不能低于本地最低水平的80%，若用人单位和员工签订时，明确病假工资的，可...

铁路工人加班工资高，因为如果是底下加班的情况之下的话，那么应该是根据不同的加班的时间来确定的，比如说如果是属于在法定节假日的话，应该是按照平时工资的三倍来支付的...

　　月薪的日工资计算方法是月工资收入除以月计薪天数。法定节假日工资包括日常工资和加班工资，用人单位安排劳动者在法定节假日期间工作的，应当支付三倍工资。 　　一、月...