离职
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协议离职后可以反悔吗
在现实生活中,很多劳动者会主动选择离职,在提前告知用人单位之后会按照规定办理离职手续,那么协议离职后可以反悔吗?为了帮助大家更好的了解相关知识,法务时刻小编...
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签了三方协议,如果中途离职怎么办
为了更好的应对生活中可能会发生的问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与签了三方协议,如果中途离职怎么办,...
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员工自动离职申请书怎么写(通用35篇)
员工自动离职申请书怎么写(通用35篇) 员工自动离职申请书怎么写 篇1 尊敬的人事负责人: 您好! 首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。 ...
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离职的时候工资不够扣社保怎么处理
员工在离职的时候,要是发现应当支付的工资数额已经不够扣社保了,那么其中需要员工个人承担的部分,要么是自己续交,要么就是把不足的部分补给用人单位。而属于用人单位承...
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年终奖合同到期离职还有吗?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与年终...
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离职后工资还没算清,公司就注销了,员工将股东告上法庭
讨薪进行时公司没有了员工只好找股东要钱可股东说“不关我事”法院怎么判?公司注销,离职员工向股东索要欠薪和赔偿金闫某从A公司离职后,向公司主张其未休年假工资及违法解...
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离职交接表怎么写(离职工作交接内容明细)
终于可以离职,恭喜你要脱离苦海。但离职前有一项很重要的工作必须好好做,必须好好的完成交接文件。这个职场很小,好好做总是没坏处的。 交接文件在实际用处上甚至比交接会...
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没签劳动合同的提前离职有补偿吗?
没签的提前离职有补偿,根据《》第16条当中明确的规定,劳动合同是由用人单位和劳动者协商一致的情况之下签字确认盖章。如果是没有签订劳动合同的,用人单位需要支付双倍工...
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员工离职时间规定
在职场中,有被解雇也有自愿离职、提前离职等情况的,当离职的时候时间该怎么算,相对应的工资的结清等。那么员工离职时间规定?为了帮助大家更好的了解相关知识,法务...
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公司不续签劳动合同赔偿日期是离职日期吗?
公司不续签赔偿日期不是离职日期,应该是根据劳动合同期限期满之日起开始计算离职日期。劳动合同在签订之后,是学校按照约定的劳动期限来处理的,在劳动期限届满之后不想签...
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公司倒闭离职原因怎么写最合适
律师解答 公司倒闭不需要写离职原因。劳动者只需要通知用人单位,用人单位是否接受劳动者离职原因并不重要,不妨碍劳动者辞职。 离职分为主动离职和被动离职。主动离职的不...
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工厂不让离职怎么投诉
在现实生活中,我们都知道每个人都是有人身自由权的,因此对于用人单位不让辞职,是可以进行协商,无法协商可以进行诉讼。那么工厂不让离职怎么投诉?为了帮助大家更好...
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主动离职领取失业金的办法是什么?
主动离职领取失业金的办法是不存在的,因为失业金的发放要求是劳动者失业不是出于本人的意愿。但是如果是劳动者主动离职的,此时就说明劳动者失去这份工作,是劳动者自己的...
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签自动离职书,签了以后能申请失业金吗?
在现实生活中,有很多劳动者在用人单位工作往往会选择自动离职,那么你知道签自动离职书,签了以后能申请失业金吗?为了帮助大家更好的了解相关知识,法务时刻小编整理...
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离职申请时间还没到,可以提前走吗?有经济补偿金吗
离职申请时间还没到,可以提起走,但是需要满足一定的条件,条件之一是与用人单位协商一致,条件之二是用人单位存在违反劳动法规的情形,这两个条件满足其一即可。申请...