一、计时工资的内容有哪些
指按照计时和工作时间支付给职工个人的劳动报酬。具体包括：
1、按计时工资标准支付的工资;
2、结构工资制中的基础工资、职务工资;
3、见习工资(含学徒生活费);
4、运动员的津贴;
5、其他。
二、计件工资的内容有哪些
是用人单位按照工人生产合格产品的数量(或工件量)和预先规定的计件单价支付工资的形成。它实际上是计时工资的一种转化形式。
具体包括：
（1）超额累进计件、直接无限计件、限额计件、超定额计件支付的工资;
（2）按营业额或者按利润提成支付的工资;
（3）其他。
按完成一定的工作量支付的工资亦可包含在计件工资范畴内。
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支付宝扫一扫 一、现在是一小时？ 亲，劳动法目前没有具体规定计时工资，具体规定依据各地对基本工资的规定，深圳最低工资为2030元，平均工资5500元。其它各市也都是规定。 二、非全日制职工小时最低工资标准一般是怎么规定的呢 每个地方都有最低工资标准规定，包括小时工资，具体你可以咨
加班计时工资公式一般是由劳动者的月工资除以21.75之后，再除以8，之后再乘以加班小时数以及加班的法定倍数标准即可。需要注意的是，不同的加班时间点是存在着不同的加班的法定倍数的规定的，要及时的了解。 工作日的计算方式：月工资21.758乘以加班小时数乘以1.5倍。 双休日
一、计时工资包括哪些 计时工资是指按计时（包括地区生活费补贴）和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括： （一）对已做工作按计时工资标准支付的工资； （二）实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务（岗位）工资； （三）新参加工作职工的见习工资（学徒的生活费）
计时工资需要，并且加班费的数额根据加班时间段的不同而不同。如果计时工资的劳动者在平常加班的，可以得到1.5倍的工资；在周六日加班的，可以得到二倍的工资；在法定节假日加班的，可以得到三倍的工资。 一、计时工资需要加班费吗？ 计时工资的话加班工资的计算方法就是按照
一、计时工资的内容有哪些 指按照计时和工作时间支付给职工个人的劳动报酬。具体包括： 1、按计时工资标准支付的工资; 2、结构工资制中的基础工资、职务工资; 3、见习工资(含学徒生活费); 4、运动员的津贴; 5、其他。 二、津贴和补贴包括哪些 是指为了补偿职工特殊或额外的劳
一、用人单位支付的报酬哪些属于计时工资 计时工资包括： （1）对已完成工作按计时工作标准支付的工资，即基本工资部分； （2）新参加工作职工的见习工资（学徒的生活费）； （3）根据国家、法规和政策规定，因病、、、计划生育假、婚、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执
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