对于用人单位来说，符合规定的行为必须是要为劳动者购买，这是硬性的法律规定，当然也存在着一些由于特殊的原因所导致的，忘记了缴纳，这个时候就需要进行补缴，很多人都想要清楚了解一下，上海居转户社保补缴相关的法律规定是什么?

一、上海居转户社保补缴相关的法律规定是什么

补缴条件

补缴社保，一般是针对一些历史遗留问题;进行参保(补缴);在男60以下。女：50岁以下，社保满15年。可不必补缴;

社保断缴，是否必须补缴?

不一定。

对于养老和医疗保险，社保是算累计的，只要在退休前累计缴纳相应的年限，就不需要再进行补缴了，

但是在一些城市，如北京、上海、广州等，、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录，其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时，补缴的月份是算作连续的，所以如果中途出现断缴，可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。

二、补缴时效

根据《》[1]第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

所需材料

社保补缴所需的材料

(1)各地区政策不同，要求的材料不同;

(2)补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。

具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看，或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。

在这里首先法务时刻小编给大家介绍的是，在上海居转户社会保险的缴纳的条件是什么，其次就是进行社会保险缴纳的时候，应当携带的材料，以及具体的一些法律规定，也可以咨询一下当地专业的律师。

【温馨提示】：在实际法律问题情景中，如您遇到社保缴纳/等问题，建议您可以直接到咨询当地社保局工作人员，或者拨打全国人力资源社会保障服务电话12333。如您遇到其他社保类法律问题，可以向法务时刻专业律师说明详细情况，一对一解决您的实际问题。

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