劳务合同签订具备下列条件的合法有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。个人之间的劳务关系不受法...

一份劳动合同一份劳务合同 第1篇 原告刘某自2011年入职被告公司，担任市场总监。 双方签订《劳动合同书》，约定：合同期限自2011年12月19日至2014年12月18日，后双方将该合...

问题解答： 工程劳务合同是指施工单位与提供劳务的当事人所签订的一方提供劳务、一方支付价款的合同。该当事人可以是直接向施工单位提供劳务的人，也可以是其他派遣劳动者到...

问题解答： 签订劳务合同需要注意下列事项：各主体是否具有相应的行为能力；其签约的意思表示是否真实；以及合同的内容是否不违反、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。...

劳务合同签订具备下列条件的合法有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。个人之间的劳务关系不受法...

问题解答： 有劳务合同被辞退有。如果用人单位与劳动者建立的是劳务关系，那么用人单位解除劳务合同，将不支付劳动者经济补偿，是否支付金，要看劳务合同的约定。 根据《法...

问题解答： 可以拿着打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等证明存在事实的证据，可以向机关申请仲裁。也可以直接向人院支付令，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，...

摘要：2、乙方违反公司管理制度的;3、双方约定的其它情况。四、合同的终止与解除第十二条合同期满如未续签，则视为《劳务雇佣合同书》自行终止，双方应及时办理相关手续。第...

法律服务劳动合同 甲方：_________________ 乙方：_________________ 甲、乙双方就企业劳资专项法律服务的有关事宜在平等互利、协商一致、互相信任的基础上达成如下条款：_...

劳务合同和用工合同是劳动力市场中常见的两种合同形式，它们在用工方式、法律约束等方面存在着一些区别。我们将通过科普的方式，以通俗易懂的语言，详细介绍劳务合同和用工...

问题解答： 劳务合同约定民事仲裁有效，约定无效。下列纠纷约定仲裁无效：、收养、监护、扶养、继承纠纷；依法应当由行政机关处理的行政争议。当事人采用仲裁方式解决纠纷，...

问题解答： 劳务合同甲方，可以通过以下方法要求其承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任：与甲方协商；有仲裁协议的，申请仲裁；没有仲裁协议的，向人院起诉；...

随着法律观念的深入人心，起到的作用越来越大，签订合同也是最有效的法律依据之一。那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？律师工作站分享了12篇合同，希望对于您更好...

问题解答： 没有劳务合同一般也不可以随时离职。 如果提供劳务的一方要离职的，一般需要与接受劳务的一方协商达成一致或者提前一段时间通知对方。但是如果对方有拖欠劳务报...

问题解答： 解除劳务合同需要的资料一般是双方订立的解约协议，双方协商一致的，可以解除该合同；或者出现约定的或者法定的情形时，双方也可以解约，所需的资料按约定或者按...