正如那句老话讲得好，天有不测风云，我们每个人都不能预见自己之后会碰见什么样的事件。在现代社会的福利制度发展之下对于这些碰到伤病情况的员工是依旧照常发送工资的...

关于公司的商业秘密不包括员工工资，商业秘密主要是针对公司的经营信息和技术信息的，能够接触到公司商业秘密的这些人都要和公司签保密协议，而员工工资，员工在拿到本人工...

问题解答： 非全日制用工，以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时。非全日制用工小时计酬标准不低于用...

导读：从破产法看，企业在进行破产清算的时候，应当首先支付破产企业的职工的工资和医疗伤残补助等费用，只有这些费用被清偿完毕之后，才能进行其他费用的清偿。 从破产法看...

国庆节期间加班工资的计算，是需要根据加班的时间段，结合劳动者的基本工资水平来确定的。一般情况下，在确定加班工资的时候，是需要首先确定加班工资基数的，如果是在中没...

周末每小时的加班工资是按照平时工资收入的两倍计算的，不过，如果公司可以给员工安排补休，也可以不发周末的，法定节假日的加班工资最多是平时工资收入的三倍，工作日内要...

单位要按照员工的加班时间来计算，员工在平时工作日去单位加班，可以获得1.5倍的工资作为加班费，在休息日去加班，可以获得两倍的工资作为加班费，在法定节假日去加班的，可...

继上次为大家分享“离职还有未休完的年休假怎么办”一文，只是针对离职时剩余年休假天数和倍数进行了详细的分享，并不包括计算基数。今天就为大家简单分享年休假折算成工资...

如果是以实际收入投保缴费，3500元缴费总额就是约：1050元，个人负担约350元。公积金如果按规定10%缴纳，总额就是350元，单位、个人各50%，个人负担：175元。350175=525元，...

544元。不过这是一般的规定，不同的单位和不同的地区的规定都不太一样，所以具体的情况要按照个人所属单位和当地的规定，进行计算才可以准确的算出自己的是多少钱。关于“一...

职工工资外收入主要包括哪些，职工工资外收入的内容 1、福利费用：指各单位在工资总额以外实际支付给本单位全部职工个人的劳动保险和保险福利。包括丧葬抚恤救济费、生活困...

一、怎么算劳动者病假期间的工资 1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最...

导读：打工人只有好好做好本职工作，才会获得工资。如果公司没活干，不是员工不认真工作，那么，员工有工资吗？没活干职工放假单位要发工资？单位不发工资怎么办？下面跟法...

一、请假期间的工资怎么计算 职工请事假（含病假）期间的工资待遇，国家机关和事业单位实行照发工资的制度。企业根据职工的不同性质而实行不同的制度，企业中的工人由于享受...

一、女职工多少天 我国劳动法第五十一条规定：劳动者在法定休假日和婚期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。第六十二条还规定：女职工生育享受不少于9...