1、计提社保：企业在职工为其提供服务的会计期间，根据工资总额的一定比例计算应缴纳的社会保险费，计入相关成本或费用。借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用等贷：应...

企业缴纳社保费时，应根据员工所在部门计入对应科目，同时计提社保费用，具体会计分录如下：1、计提企业负担部分：借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用贷：应付职工薪...

企业缴纳社保的会计分录如下：计提时：借：生产成本（生产工人）制造费用（车间管理人员）管理费用（管理人员）销售费用（销售人员）在建工程（用于工程项目）研发支出（无...

社保费用应计入“应付职工薪酬-社会保险费”科目。建议参考：1、根据《企业会计准则》的规定，企业为职工缴纳的社会保险费，应作为职工薪酬的一部分，计入相关成本费用科目...

交社保的会计分录通常涉及以下几个步骤：1、计提社保费用：根据员工的工资总额，按照一定的比例计提社保费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，会计...

企业缴纳社保的会计账务处理主要涉及以下几个方面：1、计提社保费用：根据员工的工资总额和社保缴费比例，计算应缴纳的社保费用，会计分录为：借：生产成本/制造费用/管理费...

会计缴纳社保账务处理流程如下：1、计提社保费用：根据员工工资总额，按照国家规定的社保缴费比例，计提应缴纳的社保费用。借：生产成本（生产工人）制造费用（车间管理人员...

企业为职工社保补缴需先在信息系统企业管理子系统中录入相关信息，打印相关表格进行申报即可。很多人可能都会遇到社保补缴的情况，有时需要个人自己办理，有时可以通过企业...

一些朋友虽然一直都有在，但是并不知道自己是社保卡是否有办理好，而社保卡激活后才能使用。下面就让我们跟法务时刻法务时刻小编来看看社保卡领取查询系统解答，怎么网上查...

员工在入职新公司或需要缴纳社保时，通常需要提供以下材料：1、身份证：身份证是最基本的身份证明文件，用于核实员工的身份信息。2、户口本：户口本可以证明员工的户籍所在...

问题解答： 社保卡在某些地区能当储蓄卡使用。《中华人民共和国社会保障卡管理办法》第十四条规定，各级人力资源社会保障部门应积极推动社会保障卡在各业务领域的应用。对于...

根据《劳动法》第21条规定，以及劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题意见的相关规定中，试用期应该在中约定好的，即试用期间，用人单位和员工已经存在，而存在...

举报公司不交社保应该到当地的劳动局或者社保局，要求用人单位为其补缴社保。用人单位为劳动者缴纳是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借...

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向经办机构申请办理社会登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。现在大多数劳动者在找工作...

签订时应当对社保的交纳情况进行说明，一般情况下，不存在一年一签社保的说法，应当与劳动合同的年限相同。只要用人单位与劳动者之间存在，用人单位就应当为其，社保是国家...