调休
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周末加班后调休不给加班费违法吗
问题解答: 劳动者在周末加班后,用人单位安排调休不给的,不违法。休息日的加班费可以用调休来代替,但是工作日和法定节假日的加班费则不可以用调休来代替。 依据: 《中华...
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不给加班费只能调休算违法吗
问题解答: 用人单位在休息日安排加班后,不给只调休的,不算违法;但如果是在工作日和法定节假日安排加班后,用调休来代替加班费的,违法。工作日和法定节假日的加班费必须...
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法定假日上班可以调休吗
想必大家在工作中都遇到这种情况,遇到周末节时,领导说要加班然后安排调休。这种情况并不罕见时常发生,但是大家对于《劳动法》加班调休规定真的了解吗?自己是否得到了应...
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周末加班不给加班费调休违法吗
问题解答: 用人单位安排劳动者在周末加班后不给,而是进行调休的,不违法。对于周末加班的劳动者,单位可以选择至少支付双倍工资的加班费或者安排劳动者调休。 依据: 《中...
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法定假加班了可调休几天
一般来说,这个法定假日加班了能调休几天是不一定的,要看具体的实际情况以及法定假放假的天数,就好比这个国庆七天的法定假期的话,其中前四天是,而这个后三天就属于调休...
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部门调休申请书(热门21篇)
部门之间的竞争应该是建设性的,通过相互学习和借鉴来提升整个企业的竞争力。推荐阅读以下精选的部门总结案例,或许能为你提供一些启示和思考。 调休申请书 我是xx部的xxx,...
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调休通知较好(热门17篇)
通知可以以口头或书面形式发布,根据需要选择合适的方式。最后,请大家共同分享你们撰写的通知样板和经验,以便共同进步和提高。 春节调休通知 尊敬的客户以及广大关注xx的...
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员工有权利拒绝调休吗
问题解答: 员工一般有权利拒绝调休。如果单位要安排员工在休息日加班的,需要与员工协商达成一致,且用调休来代替的,也需要与员工协商一致;如果员工不愿意的,就能够拒绝...
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年假调休申请书范文(合集6篇)
年假调休申请书范文 第1篇 行政人事部: 本人XXX,因XXXXXXXXXX原因须于XXXX年X月XX日休息。本人已获得XXX同事同意调休,现申请与该同事XXXX年X月XX日调休。即本人于X月XX日...
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加班工资能否以调休代替
问题解答: 若用人单位安排加班的时间是休息日的,加班工资可以以调休代替。根据规定,用人单位休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报...
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加班可以调休吗?加班调休有效期是多久?
导读:加班早工作过程中是常见的现象,而加班正常情况下都是有工资,少数情况则是调休。那么加班可以调休吗?加班调休有效期是多久?跟着法务时刻的小编一起来看看吧。 加班...
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节假日加班有调休算加班工资吗?
在节假日加班之后安排补休的也需要支付加班工资,按照加班的时间进行计算,可以给劳动者三倍的工资作为;劳动者在平时休息日去单位加班的,用人单位需要给劳动者两倍的工资...
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2021双休日加班加班费怎么算?双休日加班能调休?
导读:双休日属于法定假期,如果双休日加班公司应该给。那么,2021双休日加班加班费怎么算?双休日加班能调休?下面跟法务时刻小编一起去看看吧。 2021双休日加班加班费怎么...
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节日加班无加班工资可以调休吗?
节日加班无加班工资是不可以调休的。在我国的劳动者和用人单位之间的中,此时双方之间都是互负一定的义务的,比如说如果是用人单位安排劳动者加班的,此时就是负担着支付给...
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不交公积金、调休抵扣加班费,单位这么做违法吗?
众所周知,用人单位不缴纳五险、不提供加班费、无故辞退员工等行为都是违法的,殊不知还有一些常见的行为,也是违反《劳动法》的。今天就跟高瞻法务一起来看下吧~01不交公积...