最高人民检察院刑事申诉检察厅2019年5月15日下发通知，要求各级人民检察院办理自身作为赔偿义务机关的国家赔偿案件时，执行新的日赔偿标准315.94元。 一、国家赔偿新标准是...

问题解答： 死亡不算的。因为一般来说，死亡赔偿金是指受害人因各种非正常事故或死亡的，由相关责任人按照一定的标准给予死者家属的一定数量的赔偿，是给死者家属的赔偿。而...

用人单位裁员，如果是依法裁员，支付N即可;符合《法》40条的，再 1;如果用人单位裁员属于违法解除，支付2N。我国等规定，在企业生产经营发生严重困难时可以依法进行经济性裁...

残疾赔偿金是指对受害人因人身遭受损害致残而丧失全部或者部分劳动能力的财产赔偿。网友咨询：受害人在交通事故前已患有残疾，残疾赔偿金怎么计算？上海劳达（厦门）律师事...

骨折的伤残赔偿金具体金额，需要根据伤残等级、所在地居民人均可支配收入、伤残年限等因素进行计算，伤残等级的划分通常由专业的鉴定机构进行评定，根据《人体损伤致残程度...

伤残赔偿金的具体数额会因地区、事故原因、伤者的年龄、收入等因素而有所不同，骨折的伤残等级会根据骨折的部位、程度和对身体功能的影响来确定。伤残等级通常分为十级，一...

对于不能妥善控制情绪的员工，在工作中难免会发生与其他同事争吵的情形。用人单位如果以此为由认定其严重违反公司规章制度而作出解除劳动关系的决定，大概率会被判定为违法...

律师解答 死亡赔偿金是按事故责任划分的。交通事故责任的划分依据主要如下： 1、当事人有无违章行为； 2、违章行为与事故之间有无因果关系； 3、违章行为在事故中的作用有多...

判决的如果对方没钱支付，如果存在、车子等非货币财产，权力方也可以向法院请求强制执行，如果确实无能力赔偿，那只能终止执行等待日后对方有钱了再执行，或者通过协议形式...

　　怀孕期间如果被公司开除是经济补偿金的二倍，按照劳动者的工作年限进行计算，每满一年支付一个月工资补偿，怀孕期间被公司开除可以仲裁，当事人去提出申请即可。 　　一...

问题解答： 《劳动法》第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付： (一)克扣或者...

劳动者是不能同时主张经济补偿金和的。用人单位违法解除应当支付赔偿金，赔偿金属于法定责任，带有惩罚意味;而依法但符合法定情形的，应当支付经济补偿金，经济补偿金具有补...

劳动者是不能同时主张经济补偿金和的。用人单位违法解除应当支付赔偿金，赔偿金属于法定责任，带有惩罚意味;而依法但符合法定情形的，应当支付经济补偿金，经济补偿金具有补...

劳动者是不能同时主张经济补偿金和的。用人单位违法解除应当支付赔偿金，赔偿金属于法定责任，带有惩罚意味;而依法但符合法定情形的，应当支付经济补偿金，经济补偿金具有补...

劳动者是不能同时主张经济补偿金和的。用人单位违法解除应当支付赔偿金，赔偿金属于法定责任，带有惩罚意味;而依法但符合法定情形的，应当支付经济补偿金，经济补偿金具有补...