问题解答： 申请的职工或者其近亲属、该职工所在单位对认定结论不服的，可以依法申请行政复议，也可以依法向人院提起行政诉讼。 行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日...

问题解答： 当事人对结论不服提起行政诉讼的，可以复议前置。当事人可以先申请行政复议，对复议结果不满意或者复议机关逾期不作出决定时，可以去提起行政诉讼。或者也可以直...

　　对公司报销的影响是会直接影响到的缴费率，还会有相关部门进行查询，赔偿的项目有医疗费、护理费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金等。 　　一、工伤认定对公司报销...

问题解答： 有时间限制。 根据《条例》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之...

问题解答： 根据《条例》第十四条的相关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的或者城市轨道、客运轮渡、火车事故受到伤害的，才能认定为工伤。 职工有下列情形之一的，...

上期文章中，笔者为大家介绍了与第三人竞合的赔偿问题，后台有网友私信咨询发生怎样的车祸才算是工伤。今天笔者将为大家分析下认定为工伤的必要条件与具体情形。 一、上下班...

　　相信不少人都在工作的过程中受过伤，这个有时候确实难以避免，不过既然是工作时间，就可以申请赔偿的，不过需要走个流程，第一步就是要填写申请表，那么工伤认定申请表...

　　我们知道，在上班下班出差等工作期间遭受事故是可以向单位申请的，但是申请工伤赔偿不是一件简单的事。在确认赔偿之前，受伤职工要提交申请表进行工伤认定。因此，想必...

　　在我国职场工作的人一旦遭受的相关的人身损害的时候，就需要进行相关的，来看是否可以有方面的补偿，而工伤认定是需要极多材料的，出院证明就是需要的，那么今天就跟法...

问题解答： 适用时效中断的规定。根据《最高人院关于审理行政案件若干问题的规定》第七条规定：由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的，被耽误的时间不...

　　在我们的生活当中，我们都知道往往很多人都是需要外出工作的，那么在面对高危的工作的时候往往就会导致受伤，那么员工进行申请需要准备哪些资料呢？为了帮助大家更好的...

　　员工上班路上扭伤脚不属于，上班路上的扭伤一般是本人主要责任的意外事件，不符合工伤条例的规定的情形。上下班路上工伤认定的条件根据时间、路线和主要责任划分来认定...

　　职工在工作期间受到事故伤害后，想要请求，需要先进行，认定要怎么做？应当及时向当地劳动社保局提交工伤认定申请书，以确保自己后续的追偿程序不会受阻。那么，个人工...

　　劳动者在工作过程中出现意外造成受伤的，可以由用人单位在30日内向劳动局申请的认定，也可以由劳动者自己申请。申请工伤的时候要提交申请书，那么个人工伤申请书怎么写...

　　个人申请书撤销以后还能再次申请，只要在认定期限内。个人工伤认定程序是工伤员工先向有关部门提出认定申请，经审理认定后，将以书面形式通知员工所在的用人单位。 　　...